打造和諧團(tuán)隊(duì)講義(編輯修改稿)
2025-03-16 10:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 考問題，而不是只能以員工心態(tài)來思考問題。 ? 有了責(zé)任感才能提升執(zhí)行力。 16 責(zé)任勝于能力 。 。 ，才能盡善盡美。 。 17 責(zé)任激發(fā)潛能 ，就有多大的成功 ，熱情贏得成功 18 責(zé)任就是卓越 ?責(zé)任面前無小事，關(guān)注細(xì)節(jié)更重要。 ?責(zé)任不分大小，工作沒有小錯。 ?承擔(dān)更多責(zé)任，磨練更多能力。 ?責(zé)任造就卓越教師。 19 勇于承擔(dān)責(zé)任 ? 逃避責(zé)任的人，終會自吞惡果。 ? 坦率地承認(rèn)自己的錯誤 ? 做一個勇于承擔(dān)責(zé)任的人 ? 時刻反省自我，主動承擔(dān)責(zé)任。 20 培養(yǎng)責(zé)任感的六種方法 重視生活中的細(xì)節(jié)小事 將責(zé)任作為一種積極的生活態(tài)度 不要推脫責(zé)任 對自己的承諾負(fù)責(zé) 拒絕依賴他人 以老板的心態(tài)面對日常工作（換位思考） 將學(xué)校興亡看成是自己的責(zé)任。 21 執(zhí)行力 ? 聯(lián)想老總：所謂執(zhí)行力就是選擇合適的人員到恰當(dāng)?shù)膷徫弧? ? 戴爾老總：所謂執(zhí)行力是什么，就是員工在每一個階段一絲不茍的切實(shí)執(zhí)行。 ? 執(zhí)行力：中國人習(xí)慣叫“貫徹”，從上而下全部貫徹。簡單來說，就是按時按量不折不扣完成自己的工作任務(wù)。 22 執(zhí)行力的重要性 執(zhí)行力創(chuàng)造企業(yè)輝煌 執(zhí)行力保證戰(zhàn)略實(shí)施 執(zhí)行力決定最終績效 執(zhí)行力就是核心竟?fàn)幜Γ? 23 老鼠會議 ? 很多老鼠湊在一起開會，商量對付貓的辦法。有的老鼠說：要是貓沒有爪子就好了。有的老鼠說：如果把貓的眼睛弄瞎也行。說來道去的誰也沒有想出一個好辦法來。 ? 這時候有一只小老鼠出來說：最好的辦法是給貓的脖子上掛一個鈴鐺，這樣貓一來咱們就能知道。從鼠議論紛紛，都認(rèn)為這個辦法不錯。 ? 但是，誰去給貓掛鈴鐺呢？ （ ？？？ ） 24 老鼠會議 ? 很多老鼠湊在一起開會，商量對付貓的辦法。有的老鼠說：要是貓沒有爪子就好了。有的老鼠說：如果把貓的眼睛弄瞎也行。說來道去的誰也沒有想出一個好辦法來。 ? 這時候有一只小老鼠出來說：最好的辦法是給貓的脖子上掛一個鈴鐺，這樣貓一來咱們就能知道。從鼠議論紛紛，都認(rèn)為這個辦法不錯。 ? 但是，誰去給貓掛鈴鐺呢？ （ 沒有執(zhí)行力再好的辦法只是空談 ） 25 老鼠會議 ? 很多老鼠湊在一起開會，商量對付貓的辦法。有的老鼠說：要是貓沒有爪子就好了。有的老鼠說：如果把貓的眼睛弄瞎也行。說來道去的誰也沒有想出一個好辦法來。 ? 這時候有一只小老鼠
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