人力資源管理咨詢方法和工具(編輯修改稿)
2025-03-06 16:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 形成相關(guān)的能力素質(zhì) ：將具體行為匯總形成相關(guān)能力素質(zhì)的行為描述 明確主要職責(zé) ：考慮履行這些職能所需承擔(dān)的主要職責(zé) 明確具體行為 ：每項(xiàng)主要工作內(nèi)容中體現(xiàn)的具體行為 明確主要工作內(nèi)容 ：每項(xiàng)職責(zé)涵蓋的主要工作內(nèi)容 建立素質(zhì)模型的一般步驟 企業(yè)實(shí)際 +行業(yè)特征 8 Ecoprity Consulting（ China） Co., Ltd. 普澤智慧，經(jīng)世盛國(guó) （ ）（ ）? 以素質(zhì)模型為基礎(chǔ)的職業(yè)發(fā)展階段 人力資源計(jì)劃 招聘 績(jī)效管理 薪資 職業(yè)發(fā)展 培訓(xùn) 領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng) 接班人計(jì)劃 ? 領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)模型 ? 以素質(zhì)為基礎(chǔ)的培訓(xùn)發(fā)展 ? 以素質(zhì)模型為基礎(chǔ)的工資提升 ? 模型與績(jī)效目標(biāo)結(jié)合 ? 職位的素質(zhì)模型 ? 行為評(píng)估面試 ? 組織差距分析 通用勝任力模型 全員核心素質(zhì)模型 專業(yè)技術(shù)素質(zhì) 模型 人力資源計(jì)劃 招聘 績(jī)效管理 薪資 職業(yè)發(fā)展 培訓(xùn) 領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng) 接班人計(jì)劃 素質(zhì) 模型 是企業(yè)人力資源各項(xiàng)管理的基礎(chǔ) 9 Ecoprity Consulting（ China） Co., Ltd. 普澤智慧，經(jīng)世盛國(guó) （ ）（ ）XX將運(yùn)用“三關(guān)六步法”對(duì)企業(yè)的招聘體系進(jìn)行設(shè)計(jì) 第一 文化關(guān) 1 招聘策略 3 招聘渠道 2 工作分析 6 錄用反饋 4 面試流程 5 測(cè)評(píng)體系 第二 技能關(guān) 第三 專業(yè)關(guān) 10 Ecoprity Consulting（ China） Co., Ltd. 普澤智慧，經(jīng)世盛國(guó) （ ）（ ）XX將以 6T培訓(xùn)模型為基礎(chǔ)設(shè)計(jì)企業(yè)人力資源培訓(xùn)體系 講師評(píng)選 講師培訓(xùn) 講師管理 課程要求 課程流程 課程范圍 課程安排 模式方法 時(shí)間地點(diǎn) 培訓(xùn)設(shè)計(jì) 實(shí)施表格 總額控制 預(yù)算方法 預(yù)算使用 現(xiàn)狀調(diào)研 公司目標(biāo) 擬定審批 總結(jié)修正 界定內(nèi)容 制定策略 費(fèi)用管理 出勤管理 培訓(xùn)評(píng)估 培訓(xùn)課程 Training Courses 培訓(xùn)規(guī)劃 Training Planning 培訓(xùn)預(yù)算 Training Budgets 培訓(xùn)管理 Training Management 培訓(xùn)師資 Training Trainer 培訓(xùn)實(shí)施 Training Implementation 培訓(xùn)體系 11 Ecoprity Consulting（ China） Co., Ltd. 普澤智慧，經(jīng)世盛國(guó) （ ）（ ）XX績(jī)效體系設(shè)計(jì)五步法 構(gòu)建指標(biāo)詞典 績(jī)效目標(biāo)設(shè)定 確定考核形式 設(shè)計(jì)考核表格 績(jī)效結(jié)果應(yīng)用 2 1 3 4 5 戰(zhàn)略目 標(biāo)分析 績(jī)效目標(biāo)規(guī)劃 確定考核對(duì)象 確定職類考核方式 確定職層考核方式 確定考核周期 確定考核內(nèi)容 戰(zhàn)略地圖設(shè)定 魚(yú)骨圖法設(shè)定部門(mén)目標(biāo) 目標(biāo)指標(biāo)化 定義篩選指標(biāo) 形成指標(biāo)辭典 設(shè)計(jì)中高層績(jī)效考核表 設(shè)計(jì)基層績(jī)效考核表 績(jī)效考核的匯總及記錄 申訴表格設(shè)定 績(jī)效結(jié)果與薪酬等級(jí)結(jié)合 績(jī)效結(jié)果與培訓(xùn)結(jié)合 績(jī)效結(jié)果與崗位調(diào)動(dòng)結(jié)合 12 Ecoprity Consulting（ China） Co., Ltd.
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