【總結(jié)】《中國(guó)企業(yè)文化再造》大時(shí)代下的企業(yè)必須行為p江廣營(yíng)北大、清華、復(fù)旦、交大EMBA、總裁班通用課程課程目的p使中國(guó)企業(yè)明確真正意義上的企業(yè)文化,并掌握其運(yùn)作落實(shí)的方法。講師使命p用文化管理振興民主經(jīng)濟(jì)培訓(xùn)對(duì)象p企業(yè)董事長(zhǎng);總經(jīng)理、中高層管理人員;管理咨詢師、企業(yè)文化師培訓(xùn)模式p哈佛案例模式;講授法;p拋錨法;案例法;
2025-02-24 16:37
【總結(jié)】題目:從我國(guó)某企業(yè)的案例分析中理解中國(guó)企業(yè)文化演講人:陳曉虹陳嬌龍馮穎深圳華為技術(shù)有限公司組長(zhǎng):李曉蘇講解脈絡(luò)?華為簡(jiǎn)介?聚焦華為熱點(diǎn)看其企業(yè)文化?我們透過華為得出的見解華為技術(shù)有限公司成立于1988年,是從事高科技的民營(yíng)企業(yè)。華為從事通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與產(chǎn)
2025-02-13 23:21
【總結(jié)】第14講???中國(guó)企業(yè)文化建設(shè)三次熱、建設(shè)現(xiàn)狀、存在問題、有利條件、一般對(duì)策一、中國(guó)的三次企業(yè)文化熱第一次企業(yè)文化熱:n時(shí)間:84年。n背景:西方企業(yè)文化理論傳入并被認(rèn)同。n表現(xiàn):一些國(guó)企博采眾長(zhǎng)、洋為中用,把企業(yè)文化理論與思想政治工作相結(jié)合,建設(shè)有中國(guó)特色企業(yè)文化;有無優(yōu)良企業(yè)精神被列入國(guó)企達(dá)標(biāo)升級(jí)
2025-02-24 14:58
【總結(jié)】企業(yè)文化咨詢的案例?彭劍鋒?1、《華為基本法》–是中國(guó)民營(yíng)企業(yè)走出混沌,完成系統(tǒng)思考的標(biāo)志?!度嗣袢?qǐng)?bào)》等數(shù)百家媒體評(píng)論–―《華為基本法》至少給華為帶來了十個(gè)億的廣告價(jià)值?!握?2、《華僑城憲章》–―是中國(guó)國(guó)有企業(yè)探索內(nèi)部產(chǎn)權(quán)革命,進(jìn)行深層次制度創(chuàng)新的綱領(lǐng)性文件‖——《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、中央電視臺(tái)等數(shù)
【總結(jié)】布衣公子作品企業(yè)文化淺探LOGO目錄頁CONTENTSPAGE04需要何種文化01文化知識(shí)概述02企業(yè)文化概述03為啥要做文化過渡頁TRANSITIONPAGE04需要何種文化01文化知識(shí)概述02企業(yè)文化概述03為啥要做文化文化知識(shí)概述4第一
【總結(jié)】《中國(guó)企業(yè)文化再造》大時(shí)代下的企業(yè)必須行為?江廣營(yíng)北大、清華、復(fù)旦、交大EMBA、總裁班通用課程課程目的?使中國(guó)企業(yè)明確真正意義上的企業(yè)文化,并掌握其運(yùn)作落實(shí)的方法。講師使命?用文化管理振興民主經(jīng)濟(jì)培訓(xùn)對(duì)象?企業(yè)董事長(zhǎng);總經(jīng)理、中高層管理人員;管理咨詢師、企業(yè)文化師培
2025-04-06 15:19
【總結(jié)】第一篇:中國(guó)企業(yè)文化的形成與發(fā)展 中國(guó)企業(yè)文化的形成與發(fā)展 企業(yè)文化作為一種組織文化,是歷史文化、民族文化和社會(huì)文化在企業(yè)的影射、積淀與發(fā)展。我國(guó)的企業(yè)文化萌芽于春秋時(shí)期以儒商文化為主的商業(yè)理論,...
2024-10-25 14:42
【總結(jié)】中國(guó)企業(yè)文化之根基不管您意識(shí)到與否,文化每時(shí)每刻都在對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、生活產(chǎn)生著潛在的影響,發(fā)揮著不可忽視的作用。本文通過對(duì)企業(yè)文化的基本內(nèi)涵、企業(yè)文化的重要性,特別是企業(yè)文化的根基的闡述,試圖讓人們認(rèn)知、認(rèn)識(shí),進(jìn)而重視企業(yè)文化建設(shè),讓人們明確,只有繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,吸收和借鑒人類先進(jìn)文化,才能建立起優(yōu)秀的中國(guó)企業(yè)文化,據(jù)此才能建立起比較完善的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,實(shí)現(xiàn)
2025-06-28 02:24
【總結(jié)】中國(guó)企業(yè)文化理論創(chuàng)新與實(shí)踐中國(guó)人民大學(xué)培訓(xùn)學(xué)院2023/3/151企業(yè)文化的創(chuàng)新與發(fā)展?文化不能神話,而要科學(xué)化.?克服浮躁、尊重科學(xué),尊重管理、尊重資源,尊重人.這才是真正的尊重文化!?“以人為本”,是企業(yè)文化品牌的核心.2023/3/15
2025-02-24 16:38
【總結(jié)】第一篇:中國(guó)企業(yè)文化軟實(shí)力思考 中國(guó)企業(yè)文化軟實(shí)力思考 作者:程心能文章來源:本站原創(chuàng)點(diǎn)擊數(shù):1123更新時(shí)間:2008-8-1 315:56:16 企業(yè)文化軟實(shí)力是企業(yè)在一定社會(huì)經(jīng)濟(jì)文化環(huán)境...
2024-10-24 19:52
【總結(jié)】《第三種管理模式-中國(guó)企業(yè)文化戰(zhàn)略》中國(guó)企業(yè)文化戰(zhàn)略:企業(yè)哲學(xué)為道???本文為經(jīng)盛管理咨詢即將出版的《第三種管理模式——中國(guó)企業(yè)文化戰(zhàn)略》連載之一。一、?中國(guó)特色企業(yè)文化模式核心:企業(yè)哲學(xué)???綿延數(shù)千年的中國(guó)文化,應(yīng)然在吸納世界先進(jìn)管理文化的基礎(chǔ)上,以中國(guó)特色企業(yè)哲學(xué)為核心,逐步建立中國(guó)式管理
2025-05-02 12:57
【總結(jié)】一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)不能沒有靈魂,不能沒有內(nèi)涵。一個(gè)缺乏靈魂的企業(yè),不可能成為一個(gè)高尚、卓越、受人尊重的企業(yè)。一個(gè)缺乏正確價(jià)值觀和人生目標(biāo)的人,不可能成為一個(gè)高尚、卓越、受人尊敬的人。2023年12月,河南煤業(yè)化工集團(tuán)在國(guó)際金融危機(jī)的“寒冬”中創(chuàng)立,在內(nèi)外形勢(shì)發(fā)生巨變的逆風(fēng)中起航,肩負(fù)著省委省政府的重托,承載著十八萬名員工的期盼,面臨著激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和艱巨
2025-01-05 18:41
【總結(jié)】周易與中國(guó)企業(yè)文化精神福建師範(fàn)大學(xué)易學(xué)研究所所長(zhǎng)福建師範(fàn)大學(xué)文學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師中國(guó)周易學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)張善文I-ChingIdeaologyandChineseCorporateCultureSpirit周易與中國(guó)企業(yè)文化精神研究此
2025-09-20 11:38
【總結(jié)】企業(yè)文化建設(shè)的若干問題中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)秘書長(zhǎng)助理咨詢部主任010-6498359113801017386中國(guó)企業(yè)文化實(shí)戰(zhàn)課程中國(guó)企業(yè)文化實(shí)戰(zhàn)課程如何理解文化?人類因文化而偉大?文化不可遺傳只能后天習(xí)得?在行為中體現(xiàn)并傳播?企業(yè)文化的基本概念中國(guó)企業(yè)文化實(shí)戰(zhàn)課程什么
2025-02-24 14:57
【總結(jié)】企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)理念企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)理念課程目標(biāo)課程目標(biāo):讓集團(tuán)新人了解企業(yè)文化的基本概念,了解集團(tuán)標(biāo)志的含義,對(duì)集團(tuán)的企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念認(rèn)同并達(dá)成共識(shí)。課課程程全全貌貌企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)理念1-企業(yè)文化的定義5-集團(tuán)人才理念2-企業(yè)文化的目的7-集團(tuán)產(chǎn)品品牌形象3-企業(yè)文化的重要性8-頂新集團(tuán)的家教4-頂新集團(tuán)的企業(yè)
2025-01-22 08:43