【總結(jié)】長春一汽宏鼎汽車股份有限公司管理文件編號:0010-PD-020-2020批準(zhǔn):劉創(chuàng)人力資源管理程序2020年1月2日發(fā)布2020年1月2日實施長春一汽宏鼎汽車股份有限公
2024-11-16 16:32
【總結(jié)】:品質(zhì)管理系統(tǒng)程序文件文件編號:P-5610-002撰寫單位:福建頂益食品有限公司人資科版本:第1版發(fā)行日期:機密等級:
2024-07-30 17:28
【總結(jié)】XX食品有限公司XX-QP622-01發(fā)布日期:年月日實施日期:年月日批準(zhǔn):審核:編制:主管部門:機要室人
2024-07-22 18:50
【總結(jié)】蘇州金商科技發(fā)展有限公司:范例文件網(wǎng)址:地址:蘇州新區(qū)科技城電話:051262399383人力資源管理程序批準(zhǔn)人簽字審核人簽字制訂人簽字曹
2024-11-13 21:56
【總結(jié)】一、目的:為了規(guī)范行政人力資源管理中心工作的責(zé)、權(quán)、利,保證工作的順利執(zhí)行,特制定本管理制度。二、范圍:公司全體員工三、定義:人力資源管理制度四、內(nèi)容:第一章總則第二章人力資源管理權(quán)限第三章招聘第四章轉(zhuǎn)正、調(diào)職、晉升第五章離職第六章薪資與激勵第七章培訓(xùn)第八章獎懲第九章考核第十章
2025-04-18 04:45
【總結(jié)】人力資源管理程序編號:ZJBE/MS/P07—2003版本:第二版批準(zhǔn)人:中國建筑第八工程局第二建筑公司目錄1目的、范圍………………………………………
2025-04-09 01:02
【總結(jié)】人力資源管理程序1目的為不斷提高公司員工的綜合素質(zhì)和工作能力,使其能勝任所擔(dān)任的工作,確保公司質(zhì)量方針和管理目標(biāo)的實現(xiàn),對本公司人員進行培訓(xùn)和資格評定,建立和完善相關(guān)激勵制度,了解員工對企業(yè)的滿意度,確保員工以優(yōu)質(zhì)的工作質(zhì)
2024-11-14 01:49
【總結(jié)】深圳市奧賽龍電子廠年度培訓(xùn)課程調(diào)查表部門:填表人:日期:NO課程名稱實施月份時數(shù)受訓(xùn)對象備注
2025-05-26 10:48
【總結(jié)】東莞清溪育嘉電子廠文件類別程序書版本人力資源管理程序文件編號P03頁次11/11東莞清溪電子廠人力資源管理程序文件編號:P03版本:頁碼:1/11 制定:審核:
2024-08-13 09:56
【總結(jié)】能源、資源管理程序編號:ZJBE/MS/P29—2020版本:第二版批準(zhǔn)人:中國建筑第八工程局第二建筑公司發(fā)
2024-08-17 20:19
【總結(jié)】美高精密制品廠再版生效日2020/05/10編號COP頁號1/3模具管理程序編制審核批準(zhǔn)日期2020/05/10日期2020/05/10日期2020/05/10修改記錄版號修改編號修改內(nèi)容概要(或原因)文件修改申請單號登錄人生效日期P2P3A
2024-08-17 14:10
【總結(jié)】第四章人力資源規(guī)劃一、定義:人力資源規(guī)劃是為了實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略和目標(biāo),評估企業(yè)現(xiàn)有人力資源的優(yōu)勢和劣勢,分析企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的各種因素及其對企業(yè)尤其勞動力市場的影響,預(yù)測企業(yè)近期、中期和長期的人力資源需求及勞動力市場供給,制定相應(yīng)的政策和措施,使企業(yè)能夠及時獲得所需要的人才,同時使員工得到施展才華的空間并與企業(yè)一同成長?!胺彩骂A(yù)則立,
2024-10-17 04:14
【總結(jié)】11/11福建頂益食品有限公司人力資源管理程序文件類別:品質(zhì)管理系統(tǒng)程序文件文件編號:P-5610-002撰寫單位:福建頂益食品有限公司人資科版本:
2025-04-09 01:41
【總結(jié)】某電子公司人力資源管理程序 1.目的 確保人力資源滿足質(zhì)量管理體系的要求?! ?.范圍 適用于承擔(dān)質(zhì)量管理體系規(guī)定職責(zé)的所有人員?! ?.職責(zé) 人力資源部負(fù)責(zé)人力資源的配備,培訓(xùn)及考核?! 「飨嚓P(guān)部門負(fù)責(zé)提供本部門人力資源需求和培訓(xùn)需求申請,并負(fù)責(zé)本部門人員上崗和在崗培訓(xùn)工作?! ?總經(jīng)理負(fù)責(zé)批準(zhǔn)年度培訓(xùn)計劃
2025-04-09 01:17
【總結(jié)】1ZS/CX/RS01人力資源管理程序,20xx年9月26日生效0目的合理規(guī)劃、引進、使用、開發(fā)人力資源,滿足工作質(zhì)量要求,確保公司管理方針的貫徹和目標(biāo)的實現(xiàn)。1適用范圍適用于集團公司與質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全相關(guān)人員的管理和培訓(xùn),主要包括集團公司總部、項目部、片區(qū)指揮部人力資源的管理和
2025-05-29 10:53