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正文內(nèi)容

寶藍(lán)中礦業(yè)公司員工制度手冊(cè)(編輯修改稿)

2024-07-14 17:32 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 當(dāng)班班長(zhǎng)測(cè)量鐵粉產(chǎn)量,出現(xiàn)偏差較大時(shí)以公司發(fā)運(yùn)數(shù)量為準(zhǔn)。 8. 保證全月不出現(xiàn)大的人身、設(shè)備事故,出現(xiàn)一次扣除當(dāng)月當(dāng)班全體人員安全獎(jiǎng) 。 9. 班中請(qǐng)假必須填寫請(qǐng)假條,一天之內(nèi),班長(zhǎng)可以批假,班長(zhǎng)批準(zhǔn)后將請(qǐng)假條交到辦公室。一天以上,三天以內(nèi)由車間主任、班長(zhǎng)同時(shí)簽字批準(zhǔn),三天以上由班長(zhǎng) 、主任 簽字后到廠長(zhǎng)或經(jīng)理處簽批 ,最長(zhǎng)時(shí)限為 七天 ,超過(guò) 規(guī)定期限不上班 的按自動(dòng)辭職論 。 請(qǐng)假 手續(xù) 履行 不 全的 按曠工處理。無(wú)特殊情況不準(zhǔn)電話請(qǐng)假 ,特殊情況經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后可以請(qǐng)假,但事后必須補(bǔ)寫請(qǐng)假條,否則按曠工處理 。 10. 嚴(yán)格控制本班中物資浪費(fèi)現(xiàn)象,不準(zhǔn)出現(xiàn)油污滿地,長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水等浪費(fèi)現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一次扣班長(zhǎng) 100 元。廢舊物品不回收,無(wú)秩序擺放一次扣 相關(guān)負(fù)責(zé)人 100 元。 11. 班長(zhǎng)不作為或違章違紀(jì)的,按工人處罰標(biāo)準(zhǔn)加倍處罰。 灤平縣寶藍(lán)中礦業(yè)有限公司文件 第 12 頁(yè) 共 22 頁(yè) (三) 車 間 工 人 要 求 1. 嚴(yán)格遵守作息時(shí)間制度,不遲到、不早退 ,違者 發(fā)現(xiàn)一次扣 50元。 2. 穿戴好勞保用品,戴好安全帽,發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)沒(méi)穿戴扣 50 元。 3. 不脫崗、不睡崗,違者 發(fā)現(xiàn)一次扣 100 元。 4. 嚴(yán)格按照本崗位安全操作規(guī)程操作,違章操作的,每次扣 100元,造成損失或人身傷害的,視情節(jié)給予 200—— 1000 元處罰。 5. 上班時(shí)間不允許 串崗 閑談、聊天、玩手機(jī)、 嬉笑打鬧及做與本職工作無(wú)關(guān)之事 ,發(fā)現(xiàn)一次扣 50 元。 6. 嚴(yán)格請(qǐng)假制度,無(wú)請(qǐng)假批條,按曠工處理,曠工一次扣 100 元。連續(xù)曠工 7 日或一年內(nèi)累計(jì)曠工 15 日的,按自動(dòng)辭職論。 7. 崗位人員要對(duì)所屬 設(shè)備認(rèn)真檢查加油 ,因缺油造成設(shè)備損壞一次扣 100 元,情節(jié)嚴(yán)重者按其損壞設(shè)備凈值 10%賠償。 8. 嚴(yán)禁酒后上崗,發(fā)現(xiàn)一次考核 500 元,累計(jì) 2 次者開除廠籍。 9. 保證、保持本崗位的衛(wèi)生整潔,無(wú)故不清理者接班人員有權(quán)拒絕接班,交班人員強(qiáng)行交崗或者置之不理者一次考核 50100元 ,并按曠工處理 。 10. 聽從指揮,服從調(diào)度,無(wú)正當(dāng)理由不服從命令的,每次考核 200元,由此造成損失的,承擔(dān)賠償責(zé)任。 11. 偷盜公司財(cái)物的,按相應(yīng)價(jià)值加倍處罰,并給予除名處理。 (四) 維 修 工 要 求 1. 維修班要及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢,要有點(diǎn)檢記錄,缺少點(diǎn)檢記錄一天扣 20 元,疏忽點(diǎn)檢造成設(shè)備事故一次扣 100 元。 2. 設(shè)備維修要及時(shí),不按時(shí)維修,出現(xiàn)維修工延誤維修時(shí)間情況一次扣 50 元。 3. 認(rèn)真填寫維修紀(jì)錄,無(wú)維修記錄或維修記錄不全的扣班長(zhǎng) 100元。 4. 維修時(shí)要保持施工現(xiàn)場(chǎng)的清潔, 維修后將施工現(xiàn)場(chǎng)清理干凈,工具、材料、維修物資全部回收; 整齊擺放使用物品,不得浪費(fèi)使用的物資,發(fā)現(xiàn)物資浪費(fèi) 及施工現(xiàn)場(chǎng)臟亂差現(xiàn)象 一次扣班長(zhǎng) 100 元,維修工 50 元。 5. 上班時(shí)間必須嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,上班遲到、早退一次扣 50灤平縣寶藍(lán)中礦業(yè)有限公司文件 第 13 頁(yè) 共 22 頁(yè) 元。 6. 嚴(yán)格請(qǐng)假制度。無(wú)請(qǐng)假條視為曠工 , 每次考核 100 元。 7. 嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作,違章操作者每次考核 50100 元,造成事故的追究相應(yīng)責(zé)任。 8. 認(rèn)真完成本職工作,服從統(tǒng)一調(diào)動(dòng),完成工作不利造成停產(chǎn)或重復(fù)檢修以及無(wú)故不服從調(diào)動(dòng)的,每次考核 100 元。情節(jié)嚴(yán)重的,調(diào)出維修班或除名。 9. 保證車間設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率和完好率,超出規(guī)定停車時(shí)間的,每臺(tái)時(shí)考核維修班 50 元。 10. 遵守公司其它相關(guān)規(guī)章制度,違者按相關(guān)考核辦法進(jìn)行考核。 (五) 設(shè) 備 科 要 求 建立健全公司設(shè)備檔案 ,做到設(shè)備管理系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。 加強(qiáng)設(shè)備點(diǎn)檢工作管理,設(shè)備管理從潤(rùn)滑等最基礎(chǔ)的維護(hù)工作抓起。 做好設(shè) 備計(jì)劃?rùn)z修工作,避免無(wú)計(jì)劃的搶修現(xiàn)象發(fā)生。 做好設(shè)備備品備件管理工作,杜絕備件積壓、無(wú)備件及質(zhì)量不合格現(xiàn)象發(fā)生。 加強(qiáng)維修質(zhì)量驗(yàn)收工作管理,建立設(shè)備維修跟蹤制度,做到“誰(shuí)維修、誰(shuí)負(fù)責(zé)”,杜絕重復(fù)維修現(xiàn)象的發(fā)生。 加強(qiáng)維修人員技術(shù)水平培養(yǎng),提高安全生產(chǎn)意識(shí),嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作。 加強(qiáng)對(duì)崗位操作人員維護(hù)設(shè)備意識(shí)和能力的培養(yǎng),建立相關(guān)管理制度。 對(duì)本公司設(shè)備更新、技術(shù)改造負(fù)責(zé)。 (六) 鏟車、鉤機(jī)司機(jī)要求 1. 鏟車 、鉤機(jī)司機(jī) 必須 認(rèn)真對(duì)待工作,上班時(shí)不允許在 車上玩手機(jī)、 穿拖鞋、 睡覺(jué)。發(fā)現(xiàn)一次扣 100 元。 2. 鏟車 、鉤機(jī) 司機(jī)在保證正常生產(chǎn)情況下,要服從班長(zhǎng)和車間領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)度, 完成班中需要使用 車 輛 的其他工作,如不服從一次扣 50 元。 3. 裝運(yùn)鐵精粉時(shí)要注意,裝車時(shí)不允許向運(yùn)輸車司機(jī)索取任何錢物,不允許故意為難運(yùn)輸車司機(jī)。發(fā)現(xiàn)一次 罰款 100—— 500元,情節(jié)嚴(yán)重的,扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金部分工資或調(diào)離本崗位。 4. 嚴(yán)格按規(guī)定持證上崗,無(wú)證上崗發(fā)現(xiàn)一次扣 50 元。 灤平縣寶藍(lán)中礦業(yè)有限公司文件 第 14 頁(yè) 共 22 頁(yè) 5. 班中 不工作 時(shí)間必須熄火等待。發(fā)現(xiàn)違反一次扣 100 元。 6. 按照規(guī)定時(shí)間、規(guī)定地點(diǎn)堆放鐵精粉,亂堆亂放一次扣 50 元。 7. 工作態(tài)度認(rèn)真、細(xì)致,時(shí)刻牢記安全,嚴(yán)格按照操作規(guī)程認(rèn)真操作,損壞車輛和物品及造 成事故的除賠償損失外,視情節(jié)輕重考核 2001000 元。 8. 鏟斗內(nèi)嚴(yán)禁載人,駕駛室嚴(yán)禁乘坐無(wú)關(guān)人員,嚴(yán)禁非司機(jī)駕駛鉤機(jī)、鏟車,違反者每人次扣 200 元。 (七) 獎(jiǎng) 勵(lì) 制 度 在生產(chǎn)組織過(guò)程中提出的合理化建議被采納,并收到顯著效果,給予 50— 200 元的獎(jiǎng)勵(lì)。 工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全、設(shè)備等隱患,使公司避免了重大設(shè)備事故或人身傷亡事故的給予 1005
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