【文章內(nèi)容簡介】 每每 發(fā)發(fā) 現(xiàn)現(xiàn) 一一 次次 ， 替替 代代 人人 與與 未未 到到 人人 員員 各各按按 曠曠 工工 半半 天天 處處 理理 。 ◆◆ 員員 工工 有有 意意 隱隱 瞞瞞 或或 弄弄 虛虛 作作 假假 考考 勤勤 情情 況況 ， 發(fā)發(fā) 現(xiàn)現(xiàn) 一一 次次 ， 扣扣 一一 天天 工工 資資 ， 并并 公公 開開 批批 評(píng)評(píng) 。 ◆◆ 凡凡 是是 沒沒 有有 經(jīng)經(jīng) 過過 請(qǐng)請(qǐng) 假假 審審 批批 程程 序序 的的 ， 按按 曠曠 工工 處處 理理 。 ? ? 說說 明明 ：： 遲遲 到到 ：： 上上 班班 時(shí)時(shí) 未未 在在 規(guī)規(guī) 定定 時(shí)時(shí) 間間 簽簽 到到 者者 為為 遲遲 到到 早早 退退 ：： 未未 經(jīng)經(jīng) 請(qǐng)請(qǐng) 假假 提提 前前 下下 班班 者者 為為 早早 退退 ；； 事事 假假 、 病病 假假 ：： 工工 作作 時(shí)時(shí) 間間 因因 事事 因因 病病 請(qǐng)請(qǐng) 假假 并并 經(jīng)經(jīng) 部部 門門 主主 管管 批批 準(zhǔn)準(zhǔn) 者者 ， 為為 事事 假假 或或 病病 假假 。 超超 假假 ：： 假假 期期 已已 滿滿 ， 仍仍 未未 銷銷 假假 上上 班班 者者 為為 超超 假假 。 未未 經(jīng)經(jīng) 部部 門門 主主 管管 批批 準(zhǔn)準(zhǔn) 擅擅 自自 超超 假假 者者 為為 曠曠 工工 。 曠曠 工工 ：： 未未 經(jīng)經(jīng) 批批 準(zhǔn)準(zhǔn) ， 擅擅 自自 休休 假假 、 請(qǐng)請(qǐng) 假假 均均 按按 曠曠 工工 論論 處處 。 沒沒 有有 工工 作作 記記 錄錄 ， 事事 后后 又又 不不 能能 說說 清清 楚楚 或或 沒沒 有有 合合 理理 的的 理理 由由 或或 工工 作作 記記 錄錄 造造 假假 ， 當(dāng)當(dāng) 天天 均均 按按 曠曠 工工 處處 理理 。 ? ? ? 考考 勤勤 工工 作作 負(fù)負(fù) 責(zé)責(zé) 人人 員員 ：： 由由 行行 政政 文文 員員 負(fù)負(fù) 責(zé)責(zé) 。 每每 月月 1日日 前前 將將 上上 月月 考考 勤勤 情情 況況 匯匯 總總 ， 將將 《《 員員 工工 月月 份份 考考 勤勤 表表 》》 報(bào)報(bào) 人人 事事 文文 員員 核核 實(shí)實(shí) 、 提提交交 財(cái)財(cái) 務(wù)務(wù) 部部 核核 算算 工工 資資 。 發(fā)發(fā) 放放 方方 式式 ：： 薪薪 酬酬 （（ 包包 括括 崗崗 位位 工工 資資 、 職職 務(wù)務(wù) 津津 貼貼 、 競競 業(yè)業(yè) 禁禁 示示 補(bǔ)補(bǔ) 償償 金金 、 提提 成成 、 效效 率率 獎(jiǎng)獎(jiǎng) 金金 、 特特 別別 獎(jiǎng)獎(jiǎng)金金 ）） 通通 過過 銀銀 行行 發(fā)發(fā) 放放 ；； 補(bǔ)補(bǔ) 助助 憑憑 正正 規(guī)規(guī) 報(bào)報(bào) 銷銷 憑憑 證證 處處 理理 。 財(cái)財(cái) 務(wù)務(wù) 部部 需需 向向 員員 工工 提提 供供 其其 本本 人人 的的 薪薪 酬酬 工工 資資 清清 單單 。 養(yǎng)養(yǎng) 老老 、 工工 傷傷 、 失失 業(yè)業(yè) 、 生生 育育 保保 險(xiǎn)險(xiǎn) 、 醫(yī)醫(yī) 療療 保保 險(xiǎn)險(xiǎn) 費(fèi)費(fèi) 用用 ：： 根根 據(jù)據(jù) 北北 京京 市市 有有 關(guān)關(guān) 保保 險(xiǎn)險(xiǎn) 之之 規(guī)規(guī) 定定 辦辦 理理 醫(yī)醫(yī) 療療 保保險(xiǎn)險(xiǎn) ， 個(gè)個(gè) 人人 需需 承承 擔(dān)擔(dān) 個(gè)個(gè) 人人 應(yīng)應(yīng) 繳繳 部部 份份 。 個(gè)個(gè) 人人 收收 入入 調(diào)調(diào) 節(jié)節(jié) 稅稅 ：： 由由 財(cái)財(cái) 務(wù)務(wù) 部部 按按 照照 國國 家家 規(guī)規(guī) 定定 直直 接接 在在 工工 資資 發(fā)發(fā) 放放 時(shí)時(shí) 按按 月月 代代 扣扣 代代 繳繳 。 工工 資資 及及 補(bǔ)補(bǔ) 助助 發(fā)發(fā) 放放 日日 期期 ：： 每每 月月 5 號(hào)號(hào) 發(fā)發(fā) 放放 上上 月月 工工 資資 ， 若若 遇遇 放放 假假 ， 可可 提提 前前 一一 天天 發(fā)發(fā) 放放 ， 補(bǔ)補(bǔ) 助助 延延 至至 假假 期期 后后 發(fā)發(fā) 放放 。 凡凡 屬屬 個(gè)個(gè) 人人 借借 款款 未未 按按 期期 報(bào)報(bào) 銷銷 ， 財(cái)財(cái) 務(wù)務(wù) 部部 應(yīng)應(yīng) 從從 當(dāng)當(dāng) 事事 人人 當(dāng)當(dāng) 月月 工工 資資 中中 扣扣 除除 。 第第 四四 節(jié)節(jié) 招招 聘聘 管管 理理 制制 度度 ? 目目 的的 以以 人人 為為 本本 是是 公公 司司 成成 功功 的的 首首 要要 因因 素素 。 為為 吸吸 引引 和和 保保 留留 優(yōu)優(yōu) 秀秀 人人 才才 ， 特特 制制 定定 本本 辦辦 法法 。 ? 招招 聘聘 申申 請(qǐng)請(qǐng) ? 各各 部部 門門 根根 據(jù)據(jù) 業(yè)業(yè) 務(wù)務(wù) 發(fā)發(fā) 展展 、 工工 作作 需需 要要 和和 人人 員員 使使 用用 狀狀 況況 ， 提提 出出 員員 工工 招招 聘聘 要要 求求 ， 填填 寫寫 《《 招招 聘聘 申申請(qǐng)請(qǐng) 書書 》》 ， 報(bào)報(bào) 總總 經(jīng)經(jīng) 理理 室室 審審 批批 ；； ? 總總 經(jīng)經(jīng) 理理 室室 在在 審審 核核 招招 聘聘 計(jì)計(jì) 劃劃 時(shí)時(shí) ， 須須 優(yōu)優(yōu) 先先 從從 公公 司司 內(nèi)內(nèi) 部部 選選 擇擇 調(diào)調(diào) 配配 人人 才才 ；； ? 核核 準(zhǔn)準(zhǔn) 的的 《《 招招 聘聘 申申 請(qǐng)請(qǐng) 書書 》》 交交 給給 人人 事事 文文 員員 處處 理理 招招 聘聘 事事 宜宜 。 ? 招招 聘聘 處處 理理 人人 事事 文文 員員 準(zhǔn)準(zhǔn) 備備 有有 關(guān)關(guān) 資資 料料 ：： 主主 要要 包包 括括 公公 司司 簡簡 介介 、 應(yīng)應(yīng) 聘聘 注注 意意 事事 項(xiàng)項(xiàng) 。 企企 業(yè)業(yè) 簡簡 介介 要要 用用 簡簡 練練 概概 括括 的的 語語 言言 描描 述述 出出 公公 司司 的的 整整 體體 形形 象象 ， 便便 于于 應(yīng)應(yīng) 聘聘 者者 了了 解解 公公 司司 ；； 應(yīng)應(yīng) 聘聘 注注 意意 事事 項(xiàng)項(xiàng) ，其其 目目 的的 是是 讓讓 應(yīng)應(yīng) 聘聘 者者 清清 楚楚 應(yīng)應(yīng) 聘聘 資資 格格 、 考考 試試 選選 拔拔 方方 法法 和和 工工 資資 待待 遇遇 等等 。 招招 聘聘 方方 式式 和和 挑挑 選選 招招 聘聘 方方 式式 有有 ：： 通通 過過 新新 聞聞 媒媒 介介 （（ 報(bào)報(bào) 紙紙 、 電電 視視 、 電電 臺(tái)臺(tái) ）） 發(fā)發(fā) 布布 招招 聘聘 信信 息息 ；； 通通 過過 定定 期期 或或 不不 定定 期期 舉舉 辦辦 的的 人人 才才 市市 場場 設(shè)設(shè) 攤攤 招招 聘聘 ；； 從從 各各 類類 人人 才才 庫庫 系系 統(tǒng)統(tǒng) 中中 檢檢 索索 ；； 大大 中中 專專 、 職職 業(yè)業(yè) 學(xué)學(xué) 校校 畢畢 業(yè)業(yè) 生生 推推 薦薦 ；； 在在 職職 員員 工工 介介 紹紹 ；； 管管 理理 顧顧 問問 公公 司司 介介 紹紹 ；； 知知 名名 人人 士士 介介 紹紹 ；； 通通 過過 人人 才才 中中 介介 公公 司司 （（ 獵獵 頭頭 公公 司司 ）） 尋尋 找找 ；； 與與 教教 育育 培培 訓(xùn)訓(xùn) 機(jī)機(jī) 構(gòu)構(gòu) 聯(lián)聯(lián) 合合 培培 養(yǎng)養(yǎng) ；； 離離 職職 員員 工工 復(fù)復(fù) 職職 ；； 1 其其 他他 。 員員 工工 的的 挑挑 選選 ：： 初初 選選 。 人人 事事 文文 員員 對(duì)對(duì) 所所 有有 應(yīng)應(yīng) 聘聘 材材 料料 通通 覽覽 后后 ， 挑挑 選選 初初 步步 合合 格格 者者 ， 寄寄 發(fā)發(fā) 《《 面面 試試 通通 知知 書書 》》 或或 電電話話 通通 知知 。 面面 試試 。 部部 門門 主主 管管 對(duì)對(duì) 面面 試試 人人 員員 進(jìn)進(jìn) 行行 考考 查查 ， 填填 寫寫 《《 面面 試試 記記 錄錄 表表 》》 ；； 有有 必必 要要 時(shí)時(shí) ， 可可 對(duì)對(duì) 面面 試試 者者進(jìn)進(jìn) 行行 筆筆 試試 、 面面 試試 、 專專 業(yè)業(yè) 技技 能能 測測 定定 、 個(gè)個(gè) 案案 研研 究究 ， 以以 及及 筆筆 相相 學(xué)學(xué) 、 外外 語語 能能 力力 的的 測測 試試 。 錄錄 用用 。 部部 門門 主主 管管 對(duì)對(duì) 所所 有有 復(fù)復(fù) 試試 者者 作作 出出 評(píng)評(píng) 價(jià)價(jià) ， 提提 出出 錄錄 用用 或或 不不 錄錄 用用 意意 見見 。 由由 人人 事事 文文 員員 發(fā)發(fā) 送送 《《 錄錄用用 通通 知知 書書 》》 。 對(duì)對(duì) 不不 錄錄 用用 者者 ， 最最 好好 發(fā)發(fā) 函函 通通 知知 ， 并并 致致 謝謝 。 第第 五五 節(jié)節(jié) 員員 工工 離離 職職 管管 理理 制制 度度 ? 為為 加加 強(qiáng)強(qiáng) 本本 公公 司司 勞勞 動(dòng)動(dòng) 紀(jì)紀(jì) 律律 ， 提提 高高 員員 工工 隊(duì)隊(duì) 伍伍 素素 質(zhì)質(zhì) ， 增增 強(qiáng)強(qiáng) 公公 司司 活活 力力 ， 促促 進(jìn)進(jìn) 本本 公公 司司 的的 發(fā)發(fā) 展展 ， 特特 制制定定 本本 條條 例例 。 ? 辭辭 退退 管管 理理 ? 公公 司司 對(duì)對(duì) 違違 紀(jì)紀(jì) 員員 工工 ， 經(jīng)經(jīng) 勸勸 告告 、 教教 育育 、 警警 告告 仍仍 不不 改改 者者 ， 有有 辭辭 退退 的的 權(quán)權(quán) 力力 ；； 公公 司司 員員 工工 如如 因因 工工 作作 不不適適 、 工工 作作 不不 滿滿 意意 等等 原原 因因 有有 辭辭 職職 的的 權(quán)權(quán) 力力 ；； 公公 司司 對(duì)對(duì) 下下 列列 行行 為為 之之 一一 者者 ， 給給 予予 辭辭 退退 ：： 連連 續(xù)續(xù) 或或 全全 年年 累累 計(jì)計(jì) 曠曠 工工 三三 日日 者者 ；； 營營 私私 舞舞 弊弊 、 挪挪 用用 公公 款款 、 收收 受受 賄賄 賂賂 ；； 工工 作作 疏疏 忽忽 ， 貽貽 誤誤 要要 務(wù)務(wù) 、 致致 使使 公公 司司 蒙蒙 受受 重重 大大 損損 失失 者者 ；； 違違 抗抗 命命 令令 或或 擅擅 離離 職職 守守 ， 情情 節(jié)節(jié) 重重 大大 者者 ；； 聚聚 眾眾 罷罷 工工 、 怠怠 工工 、 造造 謠謠 生生 事事 ， 破破 壞壞 正正 常常 的的 工工 作作 與與 生生 產(chǎn)產(chǎn) 秩秩 序序 ；； 仿仿 效效 領(lǐng)領(lǐng) 導(dǎo)導(dǎo) 簽簽 字字 、 盜盜 用用 印印 信信 或或 涂涂 改改 公公 司司 文文 件件 者者 ；； 因因 破破 壞壞 、 竊竊 取取 、 毀毀 棄棄 、 隱隱 匿匿 公公 司司 設(shè)設(shè) 施施 、 資資 料料 制制 品品 及及 文文 書書 等等 行行 為為 ， 致致 使使 公公 司司 業(yè)業(yè) 務(wù)務(wù) 遭遭 受受 損損 失失者者 ；； 行行 為為 不不 端端 、 行行 為為 不不 檢檢 ， 屢屢 勸勸 不不 改改 者者 ；； 擅擅 自自 離離 職職 為為 其其 他他 單單 位位 工工 作作 者者 ；； 違違 背背 國國 家家 法法 令令 或或 公公 司司 規(guī)規(guī) 章章 情情 節(jié)節(jié) 嚴(yán)嚴(yán) 重重 者者 ；； 1 泄泄 漏漏 業(yè)業(yè) 務(wù)務(wù) 上上 的的 秘秘 密密 嚴(yán)嚴(yán) 重重 者者 ；； 1 為為 個(gè)個(gè) 人人 利利 益益 偽偽 造造 證證 件件 ， 冒冒 領(lǐng)領(lǐng) 各各 項(xiàng)項(xiàng) 費(fèi)費(fèi) 用用 等等 ；； 以以 上上 行行 為為 ， 公公 司司 不不 作作 任任 何何 補(bǔ)補(bǔ) 償償 。 以以 下下 三三 點(diǎn)點(diǎn) ， 公公 司司 按按 照照 國國 家家 有有 關(guān)關(guān) 規(guī)規(guī) 定定 進(jìn)進(jìn) 行行 補(bǔ)補(bǔ) 償償 ：： ? 年年 終終 考考 核核 成成 績績 不不 及及 格格 ， 經(jīng)經(jīng) 考考 察察 試試 用用 仍仍 不不 合合 格格 者者 ；； ? 因因 公公 司司 業(yè)業(yè) 務(wù)務(wù) 緊緊 縮縮 須須 減減 少少 一一 部部 分分 員員 工工 時(shí)時(shí) ；； ? 精精 神神 或或 機(jī)機(jī) 能能 發(fā)發(fā) 生生 障障 礙礙 ， 或或 身身 體體 虛虛 弱弱 、 衰衰 老老 、 殘殘 廢廢 等等 經(jīng)經(jīng) 本本 公公 司司 經(jīng)經(jīng) 評(píng)評(píng) 估估 認(rèn)認(rèn) 為為 不不 能能 再再 從從 事事 工工 作作者者 ， 或或 因因 員員 工工 對(duì)對(duì) 所所 從從 事事 工工 作作 ， 雖雖 無無 過過 失失 ， 但但 不不 能能 勝勝 任任 者者 。 ? 本本 公公 司司 辭辭 退退 員員 工工 時(shí)時(shí) ， 須須 事事 前前 通通 告告 其其 本本 人人 ， 并并 由由 其其 部部 門門 主主 管管 向向 員員 工工 出出 具具 《《 員員 工工 辭辭 退退 通通 知知 書書 》》 。 ? 被被 辭辭 退退 員員 工工 在在 收收 到到 《《 員員 工工 辭辭 退退 通通 知知 書書 》》 1天天 內(nèi)內(nèi) 要要 及及 時(shí)時(shí) 辦辦 理理 移移 交交 手手 續(xù)續(xù) ， 填填 寫寫 移移 交交 清清 單單 。 ? 被被 辭辭 退退 的的 員員 工工 對(duì)對(duì) 辭辭 退退 處處 理理 不不 服服 的的 ， 可可 在在 收收 到到 《《 員員 工工 辭辭 退退 通通 知知 書書 》》 之之 日日 起起 的的 十十 五五 日日 之之 內(nèi)內(nèi)