年員工素質(zhì)提升方案(編輯修改稿)
2024-12-14 01:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 項目、重要創(chuàng)新，不斷提升管理水平，推動公司持續(xù)快速發(fā)展。 ： 是公司轉(zhuǎn)型升級的領(lǐng)導者，經(jīng)營管理的決策者，公司發(fā)展的核心力量。 （ 1）熟悉集團戰(zhàn)略意圖和全省經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略，把握公司戰(zhàn)略規(guī)劃，了解法律法規(guī)、相關(guān)政策及國內(nèi)外先進經(jīng)驗，精通分管領(lǐng)域?qū)I(yè)知識，理論綜合和實際運用水平出色。 （ 2）戰(zhàn)略研究能力出色，能夠帶領(lǐng)團隊全面貫徹投資集團戰(zhàn)略意圖，制定調(diào)整公司發(fā)展戰(zhàn)略，指導公司持續(xù)健康發(fā)展；業(yè)務水平公司一流，能夠高效組織規(guī)劃實施公司發(fā)展戰(zhàn)略；組織領(lǐng)導能力出色，擅長洞察、謀劃、駕馭全局，充分調(diào)動全員積極性和主觀能動性；決策判斷高效，善于正確應對復雜局面，綜 合分析權(quán)衡利弊，及時有效破解難題，準確判斷正確決策；溝通協(xié)調(diào)有力，能夠有效調(diào)度各種資源，營造促進公司快速發(fā)展的良好內(nèi)外部環(huán)境；激勵指導有方，能夠知人善任，有效培養(yǎng)激勵管理員工，倡導并帶頭踐行公司文化。 （ 3）堅持正確政治方向，具有強烈的全局意識和使命感；具有較高的群眾威信、領(lǐng)導魅力、感染力和凝聚團隊的人格力量；大公無私、襟懷坦蕩，勇于擔當、率先垂范，公道正派、公平公正，慎獨慎微、清正廉潔，密切聯(lián)系群眾、關(guān)心員工生活；具備高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。 （ 4）分管領(lǐng)域在行業(yè)內(nèi)業(yè)績突出，能夠集聚、感召和帶領(lǐng)團隊為公司發(fā)展做出重大貢獻。 二、加快素質(zhì)提升 此次素質(zhì)提升活動將以自我提升為主，全體員工要充分利用業(yè)余時間有針對性的進行自主學習；并按規(guī)定參加和完成公司組織的培訓課程。 全體員工要對照標準，自我評價，發(fā)揮優(yōu)勢，尋找差距，在自覺學習中提升素質(zhì)，在解決難題中經(jīng)受考驗，盡快達到和超越標準要求。公司要為員工強化學習鍛煉平臺和發(fā)揮才能舞臺，加大培養(yǎng)力度，加速素質(zhì)提升，以員工素質(zhì)提升促進公司健康成長，以公司快速發(fā)展提升員工自身價值，更好地實現(xiàn)公司與員工共同成長。 （一） 員工要自我加壓主動提升。 全體員工要正確認識提升素質(zhì)的重要性和緊迫感，正確理解公司關(guān)心員工成長的意圖，增強自我學習、提升素質(zhì)的自覺性和主動性，珍惜學習平臺，用好工作舞臺。要自覺主動學 習 ，及時更新專業(yè)知識，完善知識結(jié)構(gòu)，全面掌握 國家以及地方有關(guān)電力行業(yè)的政策、法律和法規(guī)
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