【文章內(nèi)容簡介】 案：錯39. 我國假期制度主要由探親制度、年休假制度、病假制度和產(chǎn)假制度組成。答案：對40. 單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況，并考慮職工意愿，統(tǒng)籌安排職工年休假。答案：對41. 女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按用人單位本年度職工月平均工資的標準，由生育保險基金支付。答案：錯42. 優(yōu)撫制度是指職工死亡后，國家為其辦理喪葬及對其生前的親屬提供物質(zhì)幫助的待遇制度，主要適用于機關、事業(yè)單位。答案：對43. 不屬于我國傳統(tǒng)上所指的職工福利的是A. 為職工提供的社會保險；B. 為減輕職工家務勞動，提供生活上的方便條件而提供的各種集體福利設施；C. 為減輕職工生活困難而建立的各種補貼制度；D. 豐富職工文化生活的設施或活動。答案：A44. 企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額的部分A. 11％；B. 12％；C. 13％；D. 14％。答案：D45. 有違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為的行政機關、事業(yè)單位，其負有責任的領導人員和直接責任人員，以及有違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為的個人，應當承擔責任A. 法律；B. 刑事；C. 紀律；D. 民事。答案：C46. 凡是在國家機關、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿年，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇。A. 一；B. 二；C. 三；D. 四。答案：A47. 職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為天。A. 十；B. 二十；C. 三十；D. 四十。答案：C48. 對職工應休未休的年休假天數(shù)，單位應當按照該職工工資收入的支付年休假工資報酬A. 100%；B. 200%；C. 300%；D. 400%。答案：C49. 女職工產(chǎn)假為九十八天，其中產(chǎn)前可以休假天A. 五；B. 十；C. 十五；D. 二十。答案：C50. 下列不屬于我國的假期制度的是A. 探親制度；B. 退休制度；C. 年休假制度；D. 病假制度。答案：B51.是國家為了保護職工的身體健康而采取的每年有組織的分期輪休的制度。A. 探親制度；B. 年休假制度；C. 病假制度；D. 產(chǎn)假制度。答案：B52. 優(yōu)撫制度不包括A. 喪葬補助費；B. 一次性撫恤金；C. 遺屬生活困難補助費；D. 職工探親費。答案：D第四章 職業(yè)發(fā)展權(quán)1.在社會主義市場經(jīng)濟條件下，獲得一定的職業(yè)資格是很多專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)生涯的起點，也是專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)發(fā)展的重要階梯。答案：對2.職業(yè)許可設定權(quán)屬于國家權(quán)力。由于影響到公民、法人或者其他組織的權(quán)利和義務，因此，屬于國家司法權(quán)的范疇。答案：錯3.直接關系“安全”是職業(yè)許可設置的核心標準。答案：對4.專業(yè)技術(shù)人員有申請并公正獲得職業(yè)資格特別是政府及其授權(quán)機構(gòu)組織的職業(yè)資格的權(quán)利。答案：對5.就業(yè)準入和職業(yè)許可不需要經(jīng)過嚴格的必要性審查。答案：錯6.《行政許可法》規(guī)定，以下方式中應當設行政許可A. 公民、法人或者其他組織能夠自主決定的；B. 市場競爭機制能夠有效調(diào)節(jié)的；C. 行業(yè)組織或者中介機構(gòu)能夠自律管理的；D. 行政機關采用事后監(jiān)督等其他行政管理方式不能夠解決的。答案：D7.職業(yè)許可設置的核心標準是直接關系“安全”。所謂“安全”標準，不包括。A．國家安全；B．公共安全；C．人身安全；D．工作安全。答案：D8.下列中不利于職業(yè)資格考試培訓管理的是。A．實行考培結(jié)合；B．嚴格保密制度；C．堅持自愿培訓；D．完善考試培訓的監(jiān)督。答案：A9.我國職業(yè)資格制度建立于，是從職稱制度和勞動技能鑒定制度發(fā)展而來的。A．20 世紀 60 年代；B．20 世紀 70 年代；C．20 世紀 80 年代；D．20 世紀 90 年代；答案：D10. 各地發(fā)證機關更換、補發(fā)證書要有嚴格的審批、登記制度，所有補發(fā)證書的全部原始材料要存檔備查。A．一人一冊；B．一人多冊；C．多人多冊；D．多人一冊。答案：A11. 專業(yè)技術(shù)崗位及等級設置包括專業(yè)技術(shù)職務系列、職務名稱、職務等級、崗位設置、崗位等級、編制標準的確定等。答案：對12. 各專業(yè)技術(shù)職務試行條例對外語一般都做出了要求，其中，中級職務，掌握一門外語；副高級職務，熟練掌握兩門外語；正高級職務，熟練掌握兩門以上外語。答案：錯13. 在評審評委本人及其親屬的專業(yè)技術(shù)職務任職條件時，該評委本人可以不用回避。答案：錯14. 職稱外語考試成績是衡量專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務水平和晉升專業(yè)技術(shù)職務的唯一條件。答案：錯15. 專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試是提高專業(yè)技術(shù)人員隊伍整體素質(zhì)、落實國家加快信息化建設要求的一項重要措施。答案：對16. 專業(yè)技術(shù)人員職務任職的基本條件包括政治條件、學歷條件、身體條件。A. 能力素質(zhì)；B. 傳統(tǒng)思維；C. 外語水平；D. 危險意識。答案：A17. 大學生本科畢業(yè)，見習一年期滿，可聘任為。A．“員”級職務；B．“助師”級職務；C．中級職務；D．高級職務。答案：B18. 中級職務應。A．初步掌握一門外語；B．掌握一門外語；C．熟練掌握一門外語；D．熟練掌握多門外語。答案：B19. 事業(yè)單位崗位設置改革后，統(tǒng)一將專業(yè)技術(shù)崗位分為個等級。A．10；B．11；C．12；D．13；答案：D20. 下列不符合放寬外語成績要求或不參加職稱外語考試的條件是（）。A．經(jīng)審核確認，能力業(yè)績突出、在本行業(yè)本地區(qū)做出重要貢獻的；B．在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下基層單位從事專業(yè)技術(shù)工作的；C．在地市以下單位，長期在野外從事農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、采礦、測繪、勘探等專業(yè)技術(shù)工作的；D．年齡較大但從事專業(yè)技術(shù)工作時間不長的。答案：D21. 用人單位不是專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的直接責任主體，因此單位不用建立繼續(xù)教育各項制度。答案：錯22. 國家應通過立法保護專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育權(quán)利，完善繼續(xù)教育制度和體系，明確個人、單位和政府在繼續(xù)教育中的不同職責和任務。答案：對23. 用人單位是專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的直接責任主體，單位應按照教育、考核、使用相結(jié)合的原則，建立繼續(xù)教育各項制度。答案：對24. 為保障企業(yè)職工的學習權(quán)利和提高他們的基本技能，職工教育培訓經(jīng)費的 50%以上應用于企業(yè)一線職工的教育和培訓。答案：錯25. 企業(yè)應建立健全職工教育培訓經(jīng)費提取和使用的規(guī)章制度，嚴格按照規(guī)定范圍和控制額度開支。答案：對26. 專業(yè)技術(shù)人員是接受繼續(xù)教育的主體，也應承擔相應的義務。答案：對27. 企業(yè)職工參加社會上的學歷教育以及個人為取得學位而參加的在職教育，所需費用應有企業(yè)承擔。答案：錯28. 一般企業(yè)按照職工工資總額的足額提取教育培訓經(jīng)費。A. 1%；B. %；C. 2%；D. %。答案：B29. 2010 年，《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020 年）》提出要實施項重大人才工程，專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程是其中之一。A．10；B．11；C．12；D．13。答案：C30. 事業(yè)單位應當根據(jù)不同崗位的要求，對工作人員進行分類培訓，不包括。A．崗前培訓；B．在崗培訓；C．轉(zhuǎn)崗培訓；D．晉升培訓。答案：D31. 國家按照、社會參與、市場調(diào)節(jié)的原則，發(fā)展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公共服務事業(yè)，依法保障專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公共服務的公平、公正和可持續(xù)發(fā)展。A．政府主導；B．企業(yè)主導；C．工會主導；D．職工主導。答案：A32. 下列關于專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育權(quán)利和義務說法錯誤的是。A．在國家和單位提供時間和其他條件的情況下，接受培訓，完成法定培訓學時；B．遵守繼續(xù)教育的有關規(guī)定，服從所在單位的安排，接受檢查考核；C．在接受繼續(xù)教育后，不可向本單位其他職工傳授所學的知識與和技能；D．參加由單位承擔培訓經(jīng)費，進行脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)培訓的職工，應與單位簽訂培訓合同。答案：C33. 中國科學院和中國工程院院士是國家設立的科學技術(shù)方面的最高學術(shù)稱號。答案：對34. 院士候選人的提名包括院士推薦、全國性學會推薦等方式，候選人可以選擇多種方式接收提名。答案：錯35. 獲得政府特殊津貼不僅是一種待遇和獎勵，而且是一種榮譽，體現(xiàn)了黨和國家對專業(yè)技術(shù)人員的重視和關懷。答案：對36. 職稱外語考試成績是衡量專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務水平和晉升專業(yè)技術(shù)職務的唯一條件。答案：錯37. 對候選人的評審和初選由各學部組織院士進行。初選時，實行差額、有記名投票。答案：對38. 每次院士增選，每位院士至多可提名位候選人，院士可單獨或聯(lián)名提名。A. 1；B. 2；C. 3；D. 4。答案：B39. 參加投票的院士人數(shù)達到或超過本學部應投票院士人數(shù)的，選舉有效。A．1/3；B．1/2；C．2/3；D．3/5。答案：C40. 下列不屬于“新世紀百千萬人才工程”的特點的是。A．突出工作重點；B．拓寬選拔領域；C．加強培養(yǎng)措施；D．做到統(tǒng)籌兼顧。答案：D41. “百千萬人才工程”的總體目標是：從 2012 年起，用年左右時間，有計劃、有重點地選拔培養(yǎng) 4000 名左右“百千萬人才工程”國家級人選。A．五；B．十；C．十五；D．二十；答案：B42. “百千萬人才工程”國家級人選每年選拔 次。A．一；B．二；C．三；D．四。答案：A第五章 知識產(chǎn)權(quán)保護1.執(zhí)行本單位的任務或者主要是利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造為職務發(fā)明創(chuàng)造。職務發(fā)明創(chuàng)造申請專利的權(quán)利屬于該單位；申請被批準后，該單位為專利權(quán)人。答案：對2.判斷新穎性的標準是是否已經(jīng)公開，已公開就喪失新穎性，就不能申請專利。答案：對3.沒有按照規(guī)定繳納年費和專利權(quán)人以書面聲明放棄其專利權(quán)的，專利權(quán)在期限屆滿前自動終止，不須專利行政部門登記和公告。答案：錯4.中國單位或者個人向外國人轉(zhuǎn)讓專利申請權(quán)或者專利權(quán)的，不須經(jīng)有關主管部門批準。答案：錯5.利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造，單位與發(fā)明人或者設計人訂有合同，對申請專利的權(quán)利和專利權(quán)的歸屬作出約定的，從其約定。答案：對6.對疾病的診斷和治療方法可以授予專利權(quán)。答案：錯7.非職務發(fā)明創(chuàng)造，申請專利的權(quán)利屬于發(fā)明人或者設計人；申請被批準后，該發(fā)明人或者設計人為專利權(quán)人。答案：對8.專利權(quán)的主體是指專利權(quán)法律關系中享有權(quán)利和承擔義務的人，包括權(quán)利主體和義務主體。答案：對9.專有性也稱排他性、壟斷性或獨占性，是專利權(quán)最重要的法律特征之一。答案：對10. 專利侵權(quán)是指在專利權(quán)的有效期內(nèi)，未經(jīng)專利權(quán)人許可，以營利為目的實施其專利的行為。答案：對11. 以下不屬于我國專利法所指的發(fā)明創(chuàng)造的是A. 發(fā)明；B. 技術(shù)訣竅；C. 實用新型；D. 外觀設計。答案：B12. 張工程師與李教授在 2004 年 6 月 18 日同一天就同樣的發(fā)明創(chuàng)造各自申請我國發(fā)明專利，張工程師是這天上午正式提出申請的，李教授是這天下午正式提出申請的。依法應如何確定申請人？A. 兩人共同成為申請人；B. 兩人自行協(xié)商確定申請人；C. 張工程師為唯