【總結(jié)】68泉州迎賓館簡(jiǎn)介泉州迎賓館是一家集政府接待、餐飲、住宿、商務(wù)、會(huì)議、休閑為一體的綜合性接待賓館。賓館位于海上絲綢之路起點(diǎn)、光明之城――泉州通港東街168號(hào),處于泉州灣濱海城市新區(qū)的核心地帶,背枕國(guó)家重點(diǎn)風(fēng)景名勝區(qū)清源山,東臨500多公頃的泉州國(guó)家森林公園,南看泉州晉江大橋、東海灣,與市政府新行政服務(wù)中心近在咫尺。泉州迎賓館總占地近千畝,建筑面積約10萬(wàn)平方米,賓館外觀為古典
2025-04-14 05:51
【總結(jié)】總經(jīng)理辦公室工作手冊(cè)編制:審核:批準(zhǔn):總經(jīng)理辦公室工作手冊(cè)山東某知名大酒店編號(hào)總經(jīng)理辦公室工作
2025-06-17 17:09
【總結(jié)】總經(jīng)理辦公室工作手冊(cè)第一節(jié)概述及組織機(jī)構(gòu)一、概述總經(jīng)理辦公室(以下簡(jiǎn)稱總辦)是酒店實(shí)施行政管理的主要機(jī)構(gòu),發(fā)揮著上傳下達(dá)、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、檢查、督促的參謀和助手的作用,總辦日常工作中負(fù)責(zé)酒店對(duì)內(nèi)對(duì)外的各種計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)求、通知、會(huì)議記錄等各種文件的起草、審核、打印、收發(fā)、存檔工作,接待當(dāng)?shù)卣母鞣N來(lái)訪及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查工作,協(xié)調(diào)酒店與地方的關(guān)系,辦理酒店所需經(jīng)營(yíng)資格證書年檢、更換
2025-06-29 01:48
【總結(jié)】1泉州迎賓館簡(jiǎn)介泉州迎賓館是一家集政府接待、餐飲、住宿、商務(wù)、會(huì)議、休閑為一體的綜合性接待賓館。賓館位于海上絲綢之路起點(diǎn)、光明之城――泉州通港東街168號(hào),處于泉州灣濱海城市新區(qū)的核心地帶,背枕國(guó)家重點(diǎn)風(fēng)景名勝區(qū)清源山,東臨500多公頃的泉州國(guó)家森林公園,南看泉州晉江大橋、東海灣,與市政府新行政服務(wù)中心近在咫尺。泉州迎賓館總占地近千畝,建筑面積約
2024-11-10 21:10
【總結(jié)】人力資源分析指標(biāo)庫(kù)人力資源部2011年4月目錄目錄 2前言集團(tuán)人力資源指標(biāo)體系框架模型 41人力資源指標(biāo)體系框架模型 42人力資源指標(biāo)體系框架模型說(shuō)明 4一人力資本能力 51人員數(shù)量指標(biāo) 5期初人數(shù) 5 5 52員工人數(shù)流動(dòng)指標(biāo) 5 5?凈人力資
2025-06-23 17:13
【總結(jié)】面試工作手冊(cè)面試工作綱要面試過(guò)程是面試者與申請(qǐng)人之間進(jìn)行互相判斷的過(guò)程,從申請(qǐng)人與公司接觸時(shí)開始到申請(qǐng)人離開公司后為止。對(duì)申請(qǐng)人的熱情接待、高效率而有條理地安排以及接待者或面試者良好的專業(yè)素質(zhì)和修養(yǎng),有利于申請(qǐng)人對(duì)公司形成正面的印象。一、面試前的準(zhǔn)備1、回顧職位說(shuō)明書1)是否對(duì)判斷申請(qǐng)人應(yīng)具備的任職資格有足夠了解?2)是否能將該職位的職責(zé)清晰地與
2025-06-18 03:39
【總結(jié)】店長(zhǎng)工作手冊(cè)店長(zhǎng)工作手冊(cè)一、店長(zhǎng)的身份二、店長(zhǎng)應(yīng)有的能力三、店長(zhǎng)不能具備的品質(zhì)四、店長(zhǎng)一天的活動(dòng)五、店長(zhǎng)的管理權(quán)限1、人員的管理2、缺貨的管理3、損耗的管理4、收銀的管理5、報(bào)表的管理6、衛(wèi)生的管理7、促銷的管理8、培訓(xùn)的管理9、獎(jiǎng)懲的管理10、目標(biāo)的管理11、情報(bào)的管理12、對(duì)投訴的管理13、突發(fā)事件的管理
2025-06-21 19:16
【總結(jié)】總經(jīng)理辦公室工作手冊(cè)目錄 總經(jīng)理辦公室前言………………………………………………………………4 一、總經(jīng)理辦公室組織機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置 (一)組織機(jī)構(gòu)圖…………………………………………………………5 (二)崗位設(shè)置圖…………………………………………………………6 二、總經(jīng)理辦公室崗位職責(zé) (一)總經(jīng)理………………………………………………………………7
2025-06-29 02:03
【總結(jié)】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問.(.....)目錄第一章、工作職責(zé)與要求2.工作職責(zé)與目標(biāo)3.主線工作職責(zé)說(shuō)明第二章、工作時(shí)間與內(nèi)容1.每日工作時(shí)間與內(nèi)容3.每月一次的工作內(nèi)容與完成要求第三章、工作信仰與傳播1.工作信仰2.傳播途徑與方
2025-06-29 09:57
【總結(jié)】中實(shí)物業(yè)管理有限公司總經(jīng)理辦公室工作手冊(cè)1、總經(jīng)理辦公室組織機(jī)構(gòu)圖總經(jīng)理總辦主任質(zhì)檢主管培訓(xùn)主管
2025-06-25 13:15
【總結(jié)】某集團(tuán)管理制度—總經(jīng)理工作手冊(cè)羅百輝原創(chuàng)|2020-04-2018:28總經(jīng)理工作手冊(cè)目錄一.總經(jīng)理就職誓言二.制訂手冊(cè)之目的三.總經(jīng)理之使命四.總經(jīng)理之責(zé)任五.總經(jīng)理職務(wù)要求六.總經(jīng)理之工作目標(biāo)七.總經(jīng)理之職責(zé)八.總經(jīng)理之權(quán)力九.總經(jīng)理之權(quán)威十.總
2025-09-28 19:45
【總結(jié)】??《營(yíng)銷終端工作手冊(cè)》?終端建設(shè)——市場(chǎng)運(yùn)作新模式?不同時(shí)期,我國(guó)企業(yè)的市場(chǎng)運(yùn)作方式是不同的。20世紀(jì)80年代企業(yè)運(yùn)作市場(chǎng)靠“膽量”:哪個(gè)企業(yè)能率先做廣告,敢大膽搞促銷,哪個(gè)企業(yè)的產(chǎn)品就會(huì)在一夜之間名揚(yáng)全國(guó)。于是,靠廣告,燕舞響遍全國(guó);靠有獎(jiǎng)銷售,傻子瓜子走俏市場(chǎng)。90年代企業(yè)的市場(chǎng)運(yùn)作模式是“炒作”:公關(guān)熱、形象熱、策劃
2025-06-29 04:56
【總結(jié)】紅蜻蜓《達(dá)標(biāo)店長(zhǎng)工作手冊(cè)》之店鋪人員管理分冊(cè)試行本人力資源部編目錄一、店長(zhǎng)負(fù)責(zé)制——店長(zhǎng)的角色定位——薪酬激勵(lì)方案——店長(zhǎng)的管理職能
2025-06-29 17:38
【總結(jié)】大區(qū)主管工作主管工作流程根據(jù)目標(biāo)值,制定工作計(jì)劃每天填制相關(guān)表格業(yè)務(wù)員工作分析評(píng)價(jià)表非常事件處理記錄表每天按計(jì)劃工作每月末向上級(jí)匯報(bào)工作接受下月目標(biāo)經(jīng)營(yíng)管理措施表員工滿意度調(diào)查表工作記錄表(示例)目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書關(guān)鍵人物與對(duì)策表客戶滿意度調(diào)查表目標(biāo)客戶與目標(biāo)銷售額一覽表各類客戶業(yè)務(wù)訪問次數(shù)與停留時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)表銷售計(jì)劃編制表
2025-06-26 10:08
【總結(jié)】編號(hào):ATZ0100-0300版號(hào):A總經(jīng)理辦公室工作手冊(cè)編制魏一、盧慶九審核張小琦批準(zhǔn)生效日期:二〇〇八年八月*日總經(jīng)理辦公室工作手冊(cè)編號(hào):ATZ0100-0300版號(hào):A第1頁(yè)共50頁(yè)
2024-10-27 13:12