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正文內(nèi)容

構(gòu)建保安企業(yè)文化-推動(dòng)行業(yè)快速發(fā)展(編輯修改稿)

2025-07-18 20:06 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 與社會(huì)公益和開(kāi)展企業(yè)幫扶。保安企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),更加注重社會(huì)效益,它們通過(guò)參與社會(huì)公益活動(dòng),包括義務(wù)獻(xiàn)血、照顧孤寡老人、幫扶貧困學(xué)生以及在地震、泥石流等自然災(zāi)害發(fā)生后踴躍捐款等,承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任。如廣東省中山市保安服務(wù)總公司連續(xù)多年參與慈善萬(wàn)人行活動(dòng),幫助貧困村民和學(xué)生;廣東省深圳市寶安區(qū)保安服務(wù)公司多年參與義務(wù)獻(xiàn)血和植樹(shù)活動(dòng);山東省濟(jì)南市振邦保安服務(wù)總公司天橋分公司常年組織社區(qū)志愿活動(dòng)。特別是四川汶川和青海玉樹(shù)大地震發(fā)生后,各地保安公司積極捐款捐物,參與災(zāi)后重建工作。與此同時(shí),各保安公司還在企業(yè)內(nèi)部發(fā)起對(duì)困難員工的幫扶活動(dòng),為員工解決實(shí)際困難。組織教育培訓(xùn)和技能演練活動(dòng)。學(xué)習(xí)是促使企業(yè)員工不斷進(jìn)步的最好方式。在保安公司,主要的學(xué)習(xí)活動(dòng)有組織各級(jí)員工參與各項(xiàng)培訓(xùn)(包括理論知識(shí)和各種技能培訓(xùn))、紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)以及各項(xiàng)技能演練評(píng)比活動(dòng)。如河南省焦作市保安服務(wù)總公司堅(jiān)持每周四集中學(xué)習(xí),通過(guò)觀看影片、講座、幻燈片等方式,開(kāi)展時(shí)事政治、業(yè)務(wù)理論、禮儀禮節(jié)等知識(shí)教育學(xué)習(xí)活動(dòng);北京市保安服務(wù)總公司文安分公司提倡保安員自學(xué)成才,僅北京大學(xué)保安隊(duì)就有300余名保安員考上了大學(xué);福建省集英保安集團(tuán)先后開(kāi)展了社會(huì)主義法治理念、工作作風(fēng)整頓、整紀(jì)剎風(fēng)爭(zhēng)創(chuàng)無(wú)違紀(jì)等多項(xiàng)主題活動(dòng)。(三)保安企業(yè)制度文化層次。保安企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制及組織機(jī)構(gòu)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制及組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置是企業(yè)制度的頂層設(shè)計(jì),具有重要意義。我國(guó)保安企業(yè)經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,在領(lǐng)導(dǎo)體制及組織機(jī)構(gòu)上逐步從行政色彩濃厚的企業(yè)向現(xiàn)代公司制企業(yè)轉(zhuǎn)變。特別是《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》施行后,這一進(jìn)程將逐步加快。一些國(guó)有保安公司和大部分民營(yíng)保安公司都建立了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),按照職能建立了業(yè)務(wù)部、人力資源部、財(cái)務(wù)部、培訓(xùn)部等機(jī)構(gòu),走集團(tuán)化、股份制的發(fā)展道路。如海南金鷹安保集團(tuán)、新疆天盾安防股份有限公司、中保華安投資管理有限公司等。保安企業(yè)管理制度。所謂無(wú)規(guī)矩不成方圓,用制度管理企業(yè)已經(jīng)成為各保安公司的共識(shí)。保安企業(yè)管理制度包括方方面面,如保安員崗位職責(zé)、處理突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、保安員培訓(xùn)制度、督察制度、財(cái)務(wù)制度、員工獎(jiǎng)懲制度等。這些規(guī)章制度少則幾十項(xiàng),多則上百項(xiàng),多數(shù)保安公司還將其整理成制度匯編,供員工學(xué)習(xí),且根據(jù)客觀形勢(shì)的變化進(jìn)行修訂與完善。除一般的企業(yè)管理制度外,部分保安公司還實(shí)行了具有一定特色的制度,如浙江省寧海縣保安服務(wù)公司實(shí)行的總經(jīng)理輪值制,每個(gè)月由一名副總經(jīng)理?yè)?dān)任輪值總經(jīng)理,在總經(jīng)理不在時(shí)代行其職。這體現(xiàn)了個(gè)性化的制度文化。(四)保安企業(yè)理念文化層次。經(jīng)過(guò)多年的努力,保安行業(yè)內(nèi)一些規(guī)模較大的保安公司提煉出了企業(yè)理念文化,激勵(lì)廣大員工同舟共濟(jì),伴隨企業(yè)的發(fā)展而成長(zhǎng)。如上海市保安服務(wù)總公司的企業(yè)精神為團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、優(yōu)質(zhì)、高效,服務(wù)宗旨為安全第一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、遵守合同、信譽(yù)至上,質(zhì)量方針為以一流的隊(duì)伍、一流的管理、一流的裝備、一流的質(zhì)量為客戶提供安全、優(yōu)質(zhì)、
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