財務(wù)管理課程教案-資料下載頁

【總結(jié)】1財務(wù)管理課程教案適用2020會計本科專業(yè)任課教師：陶學(xué)偉教授攀枝花學(xué)院經(jīng)濟管理學(xué)院編寫時間：2020年01月2第一章緒論教學(xué)目的或要求：通過本章的教學(xué),使學(xué)生了解財務(wù)管理的發(fā)展階段;理解

2024-09-10 12:46

公司戰(zhàn)略管理課程論文-資料下載頁

【總結(jié)】目錄摘要引言第一部分---背景第二部分---SWOT分析1.優(yōu)勢Strengths2.劣勢Weaknesses3.機會Opportunities4.威脅Threats第三部分---并購匯源的效應(yīng)第四部分---啟示參考文獻

2025-06-22 03:30

酒店管理課程標(biāo)準(zhǔn)-資料下載頁

【總結(jié)】酒店管理課程標(biāo)準(zhǔn)-----------------------作者：-----------------------日期：酒店管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案一、專業(yè)分析（一）專業(yè)背景分析我國“十一”五規(guī)劃中明確提出將大力發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)。在國民經(jīng)濟持續(xù)增長的同時，中國旅游業(yè)也實現(xiàn)了快速發(fā)展。目前我國共有6批247個城市為中國優(yōu)秀旅游城市，占我國城市總

2025-07-15 03:51

績效管理課程教材整理-資料下載頁

【總結(jié)】績效管理課程教材整理目錄課程大綱：一、為什么推廣績效管理二、導(dǎo)入績效管理不成功、目前的障礙是什么？三、學(xué)習(xí)完之后的成果：四、飛輪系統(tǒng)：目標(biāo)——措施——評估——激勵五、管理中的五大障礙六、績效導(dǎo)入的第一個環(huán)節(jié)—目標(biāo)課程大綱：設(shè)定KPI指標(biāo)的四大原則：一、成果導(dǎo)向二、數(shù)字化三、系統(tǒng)化四、獎罰掛鉤課程大綱：一、

2025-04-16 13:05

工廠作業(yè)方式管理課程-資料下載頁

【總結(jié)】第6章工廠作業(yè)方式管理5S活動檢查及獎懲辦法制度名稱××工廠5S活動檢查及獎懲辦法受控狀態(tài)編號執(zhí)行部門監(jiān)督部門考證部門第1章總則第1條目的。為使5S活動持續(xù)有效地運行，維持工廠良好的環(huán)境，特制定本辦法。第2條范圍。本辦法規(guī)定了5S活動檢查辦法的基本規(guī)則，適用于本工廠所屬各區(qū)域及相

2025-04-12 02:49

項目管理課程設(shè)計-資料下載頁

【總結(jié)】徐州建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院工程項目管理課程設(shè)計報告姓名:周克勤、王橋、趙爽、趙洋、胡新我、韓成、葛強班級: 監(jiān)理09—2學(xué)院:徐州建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院系別:建管學(xué)院專業(yè):工程監(jiān)理二零一零年十二月吉百利品牌產(chǎn)品大連市場開發(fā)項目團隊周克勤韓成趙爽王

2025-01-18 16:16

現(xiàn)代企業(yè)管理課程-資料下載頁

【總結(jié)】第九章企業(yè)文化建設(shè)70年代初期，由于石油危機使世界上許多國家的經(jīng)濟停滯和萎靡不振，經(jīng)濟最強的美國也未能幸免。但是，資源條件遠不如別國的日本，經(jīng)濟卻迅速地發(fā)展，這一現(xiàn)象引起西方國家特別是美國的關(guān)注。美國的管理學(xué)者在對日本進行調(diào)查研究后發(fā)現(xiàn)，日本企業(yè)成功的秘密是以人為本的管理模式，美國企業(yè)不成功的原因是由于企業(yè)文化的局限性而造成管理不當(dāng)所致，從而提出了企業(yè)文化的概念，掀起了企業(yè)文化研

2025-04-17 23:56

績效管理課程設(shè)計-資料下載頁

【總結(jié)】《績效管理》課程設(shè)計院系：經(jīng)濟管理系專業(yè)：人力資源管理專業(yè)指導(dǎo)老師：郭美蘭設(shè)計者：常詩雅、彭仁霞、陳娜李艷、劉鐵波、白博設(shè)計日期：2009-01-04至01-14日前言到今天為止，我們這份績效管理方案終于完成了。能夠做出這套方案，只依靠我們幾個所學(xué)的書本上的知識是遠遠不夠的。我們充分利用了學(xué)校的圖書館，借了很多

2025-01-17 03:48

企業(yè)管理課程論文-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)管理課程論文魏東01072060論企業(yè)的激勵機制人力資源是現(xiàn)代企業(yè)的戰(zhàn)略性資源，也是企業(yè)發(fā)展的最關(guān)鍵的因素，而激勵是人力資源的重要內(nèi)容。激勵這個概念用于管理，是指激發(fā)員工的工作動機，也就是說用各種有效的方法去調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，使員工努力去完成組織的任務(wù)，實現(xiàn)組織的目標(biāo)。

2024-09-06 11:17

財務(wù)管理課程大綱-資料下載頁

【總結(jié)】《財務(wù)管理課程論文》教學(xué)大綱課程編號：1013012課程名稱：財務(wù)管理課程論文課程類別：實踐教學(xué)課程學(xué)時：課外10周（其中，集中指導(dǎo)2周）學(xué)分：1分開課學(xué)期：第七學(xué)期開課對象：財務(wù)管理本科制訂人:沈春偉、黃玉英、萬青、吳嬋君編寫日期：2009年9月20日審定人：萬邁

2025-04-07 22:15

設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)管理課程-資料下載頁

【總結(jié)】設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)管理目錄一、設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)管理的時代意義……………………………… 1二、設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)管理上的問題及其范疇……………………… 2三、設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)管理的必要性………………………………… 4四、設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)管理體制不全的損失………………………… 5五、設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)管理的發(fā)展過程……………………………… 6六、設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)管理的目標(biāo)與方法之間的關(guān)系……

2025-04-08 03:59

項目管理課程設(shè)計-資料下載頁

【總結(jié)】徐州建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院工程項目管理課程設(shè)計報告姓名:周克勤、王橋、趙爽、趙洋、胡新我、韓成、葛強班級:監(jiān)理09—2學(xué)院:徐州建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院系別:建管學(xué)院專業(yè):工程監(jiān)理二零一零年十二月吉百利品牌產(chǎn)品

2025-06-04 23:13

運營管理課程策劃方案-資料下載頁

【總結(jié)】運營管理課程策劃方案題目：關(guān)于工作節(jié)律周期的調(diào)查目錄一、AAA公司背景 2二、調(diào)查的目的與意義 2三、調(diào)查過程 3（一）準(zhǔn)備階段 3（二）調(diào)查執(zhí)行 3（三）結(jié)論導(dǎo)出 4四、調(diào)查活動經(jīng)費預(yù)算 4五、問卷 5

2025-04-26 07:49

杭州企業(yè)管理課程-資料下載頁

【總結(jié)】杭州企業(yè)管理課程——企業(yè)管理培訓(xùn)課程集錦文/華略咨詢（）企業(yè)管理，其實并不難：，可以不理解他們，卻不可以視而不見。可以不欣賞他們，卻不可以回避。他們是“草莓族”、“我字當(dāng)頭的一代”、“垮掉的一代”，可以指責(zé)他們，但不能對他們視而不見！他們將是你明天的面包、工作、職位的買單者和簽字者，是老板和管理者們命運的決定者！很多企業(yè)管理者抱怨：“真搞不懂80后的員工怎

2025-04-14 22:17

高級營銷知識管理課程-資料下載頁

【總結(jié)】本期課程（第一講）：商海導(dǎo)航引言機遇與挑戰(zhàn)并存,機會與風(fēng)險同在!斗轉(zhuǎn)星移，當(dāng)我們邁向新世紀(jì)時,網(wǎng)絡(luò)時代的到來，知識經(jīng)濟的出現(xiàn)，經(jīng)濟全球化、市場一體化經(jīng)濟格局的形成，給中國的IT產(chǎn)業(yè)帶來了歷史性的機遇。面對日趨激烈的市場競爭，中國IT企業(yè)面臨著嚴(yán)峻地挑戰(zhàn)！如何在競爭中爭取優(yōu)勢？如何面對國外企業(yè)先進技術(shù)和管理的挑戰(zhàn)？如何實現(xiàn)本地化發(fā)展？回顧1999★內(nèi)容全面專欄

2025-06-27 16:50

管理課程評估表(專業(yè)版)

管理課程評估表(留存版)

管理課程評估表-文庫吧

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