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正文內(nèi)容

會(huì)展項(xiàng)目管理與策劃復(fù)習(xí)資料(編輯修改稿)

2025-06-07 23:17 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 準(zhǔn)6.展會(huì)宣傳和專業(yè)觀眾組織7.服務(wù)項(xiàng)目8.其他有關(guān)事項(xiàng)建立科學(xué)的信息管理體制建立會(huì)展公司總體數(shù)據(jù)庫(kù)建立相關(guān)的各種自動(dòng)化及管理系統(tǒng)建立會(huì)展公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)建立會(huì)展公司外部網(wǎng)絡(luò)接通Internet:降低客戶成本,減少銷售成本,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,加強(qiáng)客戶服務(wù),創(chuàng)造客戶價(jià)值展覽組織者——系統(tǒng)的主體參展廠商——系統(tǒng)的動(dòng)力層次參觀展覽的觀眾(消費(fèi)者)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)的起點(diǎn)和終止展會(huì)的媒體——系統(tǒng)的神經(jīng)展覽市場(chǎng)——系統(tǒng)結(jié)構(gòu)的紐帶1.客戶滿意感管理 (1)客戶滿意感的形成(2)客戶滿意感的重要性2.客戶信任感管理 (1)客戶信任感的概念(2)客戶信任感的形成過(guò)程(3)信任感的影響因素3.客戶歸屬感管理 (1)客戶歸屬感的分類(2)客戶歸屬感發(fā)展階段4.商業(yè)友誼管理(1)商業(yè)友誼的基本概念(2)商業(yè)友誼的重要性5.會(huì)展客戶忠誠(chéng)感管理 (1)客戶忠誠(chéng)感的分類(2)會(huì)展客戶忠誠(chéng)感的培育策略6.會(huì)展客戶投訴的處理 (1)客戶投訴的范圍(2)客戶投訴的基本程序(3)處理用戶投訴的技巧:組織結(jié)構(gòu)就是一個(gè)組織的框架體系。它有以下三個(gè)基本特點(diǎn):(1)層級(jí)化。是指組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)的分化程度。(2)正規(guī)化。指一個(gè)組織在很大程度上依靠規(guī)章制度來(lái)指導(dǎo)員工行為。(3)集權(quán)化。指組織的決策權(quán)在上層管理人員的集中程度。,分別是計(jì)劃、組織、人事、領(lǐng)導(dǎo)和控制(1)職能組織型。(2)矩陣組織型。(3)項(xiàng)目組織型。(1)成員來(lái)源的廣泛性。(2)成員工作的雙重性。(3)成員工作的變動(dòng)性。(4)經(jīng)理權(quán)力的有限性。(5)團(tuán)隊(duì)的臨時(shí)性。(6)時(shí)間的短暫性?;I資管理,營(yíng)運(yùn)資金管理,成本費(fèi)用管理,利潤(rùn)管理:按成本習(xí)性不同分固定成本、變動(dòng)成本和混合成本固定成本,不隨經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)量的增減而變動(dòng),如工資、租金等。變動(dòng)成本,隨著經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)量的增減而變動(dòng),如資料費(fèi)、招待費(fèi)、禮品費(fèi)等。混合成本,包括固定和變動(dòng)成本,如交通費(fèi)、電話費(fèi)等。按是否可控分可控成本和不可控成本可控成本,如采購(gòu)費(fèi)、辦公費(fèi)等。不可控成本,如折舊費(fèi)。:(1)組建階段。(2)磨合階段。(3)正規(guī)階段。(4)成效階段。(5)解散階段理壓力和解決沖突能力:.內(nèi)部選拔內(nèi)部提升,內(nèi)部調(diào)用,外部招募:人員推薦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)與人才交流市場(chǎng)求職者登記,選拔應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招募?物質(zhì):(錢、實(shí)物、旅游),精神:(鼓勵(lì)、表?yè)P(yáng)、升職)1危機(jī)預(yù)防:危機(jī)預(yù)防也可稱為“危機(jī)預(yù)警”,即展會(huì)組織者對(duì)可能發(fā)生的危機(jī)事件進(jìn)行預(yù)測(cè)并根據(jù)各種危機(jī)發(fā)生的概率采取相應(yīng)的預(yù)防措施2行動(dòng)準(zhǔn)備:建立危機(jī)管理團(tuán)隊(duì),制定具體、有針對(duì)性、可操作性強(qiáng)的危機(jī)管理行動(dòng)計(jì)劃、建立內(nèi)外部溝通這個(gè)階段的關(guān)鍵是找出危機(jī)的本質(zhì)和真正的根源。這樣才能幫助展會(huì)組織者科學(xué)、合理、迅速采取危機(jī)的處理和援救方案。3危機(jī)識(shí)別:機(jī)制、開(kāi)展模擬訓(xùn)練及建立重要關(guān)系等。4第四階段:危機(jī)的控制安排專項(xiàng)人員從事危機(jī)的處理和控制工作,將危機(jī)損失降至最小的基礎(chǔ)。5第五階段:危機(jī)的解決及時(shí)、準(zhǔn)確地與自己的組織成員及客戶通報(bào)相關(guān)信息,解決危機(jī),速度是關(guān)鍵,一旦危機(jī)發(fā)生,就應(yīng)該迅速啟動(dòng)危機(jī)管理機(jī)制,并盡快采取正確的處1專專專專專專專專1專專專專專專專專專專專專2專專專專專專專專專專專專3專16
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