freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

某科技公司管理制度范本(編輯修改稿)

2025-05-15 06:51 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 勞動(dòng)合同或工作規(guī)則情節(jié)嚴(yán)重;蓄意損壞公司或他人財(cái)物;故意泄漏技術(shù)、營業(yè)之秘密,致使公司蒙受損害;不服從工作安排和調(diào)動(dòng)、指揮,或無理取鬧,影響生產(chǎn)秩序、工作秩序的;工作不負(fù)責(zé)任,損壞設(shè)備、工具、浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;玩忽職守,違章操作或違章指揮,造成事故或經(jīng)濟(jì)損失的;濫用職權(quán),違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,揮霍浪費(fèi)公司資才,損公肥私,造成經(jīng)濟(jì)損失的;財(cái)務(wù)人員不堅(jiān)持財(cái)經(jīng)制度,喪失原則,造成經(jīng)濟(jì)損失的;1貪污、盜竊、行賄受賄、敲詐勒索、賭博、流氓、斗毆,尚未達(dá)到刑事處罰的;1濫用職權(quán),違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,揮霍浪費(fèi)公司資才,損公肥私,造成經(jīng)濟(jì)損失的;1挑動(dòng)是非,破壞團(tuán)結(jié),損害他人名譽(yù)或領(lǐng)導(dǎo)威信,影響惡劣的;1泄露公司秘密,把公司客戶介紹給他人或向客戶索取回扣介紹費(fèi)的;1散布謠言,損害公司聲譽(yù);1利用職權(quán)對員工打擊報(bào)復(fù)或包庇員工違法亂紀(jì)行為的1組織、煽動(dòng)怠工,或采取不正當(dāng)手段要挾領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)懲擾亂公司秩序1經(jīng)常違反公司規(guī)定屢教不改;1因行為不當(dāng),公司無法再對其信任;其他重大過失或不當(dāng)行為,導(dǎo)致嚴(yán)重后果; 五、員工有上述行為,情節(jié)嚴(yán)重,觸犯刑律的,提交司法部門依法處理。 第七章 員工福利待遇 一、獎(jiǎng)金制度 滿勤獎(jiǎng):當(dāng)月未出現(xiàn)任何遲到、早退、請假、曠工者,公司給予滿勤獎(jiǎng); 技能獎(jiǎng)金:有某項(xiàng)特長的員工因該特長為公司取得效益,公司給予一定獎(jiǎng)勵(lì); 效益獎(jiǎng)金:每月公司根據(jù)經(jīng)濟(jì)效益和員工的工作表現(xiàn)來評定員工的效益獎(jiǎng)金,一般獎(jiǎng)金 銷售獎(jiǎng)金:市場人員在完成銷售任務(wù)后的獎(jiǎng)勵(lì); 獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃:給予對公司具有突出貢獻(xiàn)的員工的獎(jiǎng)勵(lì); 年終獎(jiǎng)金:年底視公司效益評定發(fā)放給每位員工年終獎(jiǎng)。二、津 貼 制 度 免費(fèi)工作餐:是指企業(yè)為員工提供的免費(fèi)或低價(jià)午餐。 差補(bǔ):對出差人員出差期間的住宿、伙食、通訊等費(fèi)用的補(bǔ)助; 通訊補(bǔ)助; 災(zāi)害補(bǔ)貼; 職工防暑降溫補(bǔ)貼; 三、有 償 假 期 婚假:員 工適 齡 婚 假 3天,符 合 晚 婚 條 件 (男滿二十五周歲,女滿二十三周歲),可享受有薪婚假十天; 產(chǎn)假:女員工產(chǎn)假90天,剖腹產(chǎn)女員工產(chǎn)假105天,男員工護(hù)產(chǎn)假 7天,基本工資照發(fā);喪假:員工直系親屬(父母、配偶、子女)亡故,喪假三天,基本工資照發(fā);病假:員工因病請假休息上交正式醫(yī)院病假證明包括急診證明,無病假證明的按事假處理。員工當(dāng)月因病缺勤時(shí)公司仍支付半天日工資,病假七天以上(不含七天)按事假計(jì)算;工傷假:員工當(dāng)班時(shí)間,在工作過程中由于突發(fā)事件(客觀因素而非工作失誤)造成的因工負(fù)傷,視為工傷。工傷期間享受全薪待遇,同時(shí)由公司承擔(dān)其療傷的全部費(fèi)用,如員工乘坐酒店班車上下班期間,由于員工自身責(zé)任之外的其它因素造成的意外受傷,由所在部門經(jīng)理提請上級(jí)部門討論確定員工待遇;按國家法定節(jié)假日休息;重大節(jié)日公司給予員工發(fā)放禮品。本公司員工在生日當(dāng)天會(huì)收到公司送的禮品。凡公司女員工在三八節(jié)當(dāng)天會(huì)收到一束花或小禮品。年假 第八章財(cái)務(wù)管理規(guī)定一、為加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用,特制定本規(guī)定。二、公司財(cái)務(wù)部門的職能:認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的財(cái)務(wù)管理規(guī)定。建立健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度,編制財(cái)務(wù)計(jì)劃,加強(qiáng)經(jīng)營核算管理,反映、分析財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況,檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)紀(jì)律。積極為經(jīng)營管理服務(wù),促進(jìn)公司取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。厲行節(jié)約,合理使用資金。合理分配公司收入,及時(shí)完成需要上交的稅收及管理費(fèi)用。對有關(guān)機(jī)構(gòu)及財(cái)政、稅務(wù)、銀行部門了解,檢查財(cái)務(wù)工作,主動(dòng)提供有關(guān)資料,如實(shí)反映情況。完成公司交給的其他工作。三、公司財(cái)務(wù)部由會(huì)計(jì)、出納工作人員組成。四、公司各部門和員工辦理財(cái)會(huì)事務(wù),必須遵守本規(guī)定。五、財(cái)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé):編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬訂資金籌措和使用方案,開辟財(cái)源,有效地使用資金;進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析:承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。六、會(huì)計(jì)的主要工作職責(zé):按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定、記帳、復(fù)帳、報(bào)帳做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚,按期報(bào)帳。按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時(shí)向總經(jīng)理提出合理化建議,當(dāng)好公司參謀。 負(fù)責(zé)公司每月國、地稅申報(bào)、繳稅。地稅包含:印花稅、城建稅、教育費(fèi)以及教育附加費(fèi)等;國稅包含:增值稅、企業(yè)所得稅、年度匯算清繳,以上稅種應(yīng)于申報(bào)前20日核算出費(fèi)用以及稅金,上報(bào)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。國、地稅相關(guān)申報(bào)表申報(bào)完成后三日內(nèi)打印出來留檔,進(jìn)項(xiàng)票、抵扣聯(lián)以及當(dāng)月作廢發(fā)票整理裝訂入檔,保存以備查詢。妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。完成總經(jīng)理或主管經(jīng)理交付的其他工作。七、出納的主要工作職責(zé):認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額,超過部分必須及時(shí)送存銀行,不坐支現(xiàn)金,不認(rèn)白條抵壓現(xiàn)金。做到日清月結(jié),保持現(xiàn)金日記賬的清晰、完整。費(fèi)用報(bào)銷:嚴(yán)格按照報(bào)銷制度執(zhí)行。認(rèn)真仔細(xì)審查報(bào)銷單以及票據(jù)的真假,做好憑證工作。日常管理費(fèi)用、出差報(bào)銷等費(fèi)用應(yīng)于每月5號(hào)前整理出來上報(bào)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。嚴(yán)格支票管理規(guī)定,編制支票使用手續(xù),使用支票須經(jīng)總經(jīng)理簽字后,方可生效。積配合銀行做好對帳、報(bào)帳工作。負(fù)責(zé)公司養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)的申報(bào)與繳納。負(fù)責(zé)保管公司的原始文件(詳細(xì)清單見附件),公章、財(cái)務(wù)章、法人章外出或者使用,要記入登記表。配合會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)處理。完成總經(jīng)理或主管經(jīng)理交付的其他工作。八、財(cái)務(wù)工作管理:會(huì)計(jì)年度自一月一日起至十二月三十一日止。會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并符合會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。財(cái)務(wù)工作人員辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)必須填制或取得原始憑證,并根據(jù)審核的原始憑證編制記帳憑證。會(huì)計(jì)、出納員記帳,都必須在記帳憑證上簽字。財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)當(dāng)會(huì)同總經(jīng)理辦公室專人定期進(jìn)行財(cái)務(wù)清查,保證帳簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)相符。財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)根據(jù)帳簿記錄編制會(huì)計(jì)報(bào)表上報(bào)總經(jīng)理,并報(bào)送有關(guān)部門。 會(huì)計(jì) 報(bào)表每月由會(huì)計(jì)編制并上報(bào)一次。會(huì)計(jì)報(bào)表須會(huì)計(jì)簽名或蓋章。財(cái)務(wù)工作人員對本公司實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)工作人員對不真實(shí)、不合法的原始憑證,不予受理;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正、補(bǔ)充。財(cái)務(wù)工作人員發(fā)現(xiàn)帳簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符時(shí),應(yīng)及時(shí)向總經(jīng)理書面報(bào)
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號(hào)-1