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正文內(nèi)容

河北科技大學(xué)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子考核辦法及考核目標(biāo)(編輯修改稿)

2025-05-14 22:42 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 15分研究生教育(9)招生工作規(guī)范有效。(10)培養(yǎng)方案、教學(xué)大綱科學(xué)合理,教學(xué)、中期考核工作組織良好,運(yùn)行正常;積極進(jìn)行研究生教學(xué)改革和課程建設(shè)。(11)碩士學(xué)位申請(qǐng)、授予等工作管理規(guī)范,運(yùn)行有序,論文抽查質(zhì)量高。(12)導(dǎo)師遴選、培訓(xùn)、考核等工作組織良好。研究生招生考試命題、閱卷按時(shí)、無(wú)差錯(cuò),5分,研究生招生計(jì)劃完成率100%,5分。培養(yǎng)方案、教學(xué)大綱科學(xué)合理,根據(jù)有關(guān)部門(mén)要求進(jìn)行按時(shí)修訂,5分;教材或自編補(bǔ)充材料覆蓋60%以上,5分。學(xué)位評(píng)定材料無(wú)差錯(cuò),學(xué)位授予全部通過(guò),5分;積極主動(dòng)報(bào)送學(xué)位論文評(píng)優(yōu)與抽檢材料,抽查質(zhì)量高,5分(獲校優(yōu)秀碩士學(xué)位論文獎(jiǎng)加1分/人;獲省級(jí)優(yōu)秀碩士學(xué)位論文獎(jiǎng)再加2分/人)。按有關(guān)部門(mén)要求積極規(guī)范組織導(dǎo)師遴選、培訓(xùn)、考核等工作,10分。命題、閱卷有差錯(cuò),研究生招生計(jì)劃完成率80%以上扣23分,不到80%扣35分。專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)方案制定有失誤或調(diào)整過(guò)于頻繁的扣12分,中期考核工作組織不嚴(yán)格或出現(xiàn)差錯(cuò)的,扣12分;教材覆蓋率4060%扣12分,不到40%扣3分。學(xué)位授予組織工作有差錯(cuò)扣2分;校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)不通過(guò)其學(xué)位授予扣1分/人。導(dǎo)師管理工作有差錯(cuò)的扣12分。40分專(zhuān)項(xiàng)工作業(yè)績(jī)(附加分)新增博士點(diǎn)加50分、碩士點(diǎn)加10分;新增國(guó)家級(jí)、省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科分別加30分、10分。注:被考核單位應(yīng)在考核前提交年度學(xué)科建設(shè)與研究生教育工作自評(píng)報(bào)告,并提供相關(guān)實(shí)證材料;對(duì)于非碩士點(diǎn)、非重點(diǎn)學(xué)科的院系,各考核要素權(quán)重比例另作調(diào)整;凡有以下任一情況者,考核為不合格:①主管院長(zhǎng)、秘書(shū)缺席學(xué)校學(xué)科建設(shè)與研究生教育工作會(huì)議次數(shù)累計(jì)達(dá)50%及以上者;②主管院長(zhǎng)、秘書(shū)因未及時(shí)正確傳達(dá)各類(lèi)學(xué)科建設(shè)與研究生教育工作會(huì)議、工作文件精神,給學(xué)位點(diǎn)、重點(diǎn)學(xué)科申報(bào)、立項(xiàng)等工作帶來(lái)?yè)p失的;③因管理不善給學(xué)校造成嚴(yán)重聲譽(yù)損害的。非教學(xué)單位共性考核目標(biāo)(共占40%)考核項(xiàng)目權(quán)重考核內(nèi)容及目標(biāo)班子建設(shè)15%理論學(xué)習(xí)情況。班子成員按要求參加干部培訓(xùn),堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高 貫徹民主集中制情況。分工明確,制度健全,重大問(wèn)題班子集體討論決定班子執(zhí)行能力。認(rèn)真貫徹執(zhí)行學(xué)校黨委決定和校領(lǐng)導(dǎo)指示,不斷提高班子在執(zhí)行重大決策和完成重點(diǎn)工作的執(zhí)行能力。廉潔自律情況。認(rèn)真執(zhí)行干部“一崗雙責(zé)”規(guī)定,廉潔自律、遵紀(jì)守法,無(wú)違紀(jì)現(xiàn)象作風(fēng)建設(shè)25%宗旨意識(shí)方面。不斷加強(qiáng)教職工思想政治教育,提高班子成員和本單位干部職工宗旨意識(shí),全心全意為廣大師生員工服務(wù),干部隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高工作作風(fēng)方面。不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),工作上主動(dòng)熱情、管理上以人為本、服務(wù)上盡心盡力。不斷提高工作效率和工作質(zhì)量 制度保障方面。建立健全規(guī)章制度,努力形成科學(xué)管理和規(guī)范服務(wù)的工作機(jī)制,不斷將管理與服務(wù)工作納入規(guī)范化、科學(xué)化管理軌道黨政辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)務(wù)考核目標(biāo)(共占60%)考核項(xiàng)目權(quán)重考核內(nèi)容及目標(biāo)常規(guī)工作40%、校核、印發(fā)等工作。、審核。,加強(qiáng)信息化建設(shè)和辦公自動(dòng)化建設(shè)。、“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的有關(guān)文字工作。、簽批、傳閱、保管等程序,定密準(zhǔn)確、及時(shí)、規(guī)范,無(wú)丟失泄密現(xiàn)象。,配合有關(guān)部門(mén)做好校務(wù)公開(kāi)工作,對(duì)上級(jí)要求公開(kāi)或師生員工關(guān)注的事項(xiàng)按程序及時(shí)公開(kāi)。,為校領(lǐng)導(dǎo)處理公務(wù)、解決問(wèn)題、科學(xué)決策提供參考意見(jiàn)。、各部門(mén)(單位)之間的有關(guān)工作。、決議貫徹落實(shí)的督促檢查,同時(shí)做好情況反饋工作。,做好突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理工作,維護(hù)好學(xué)校穩(wěn)定。,來(lái)訪有登記;接待規(guī)范,對(duì)外展示學(xué)校良好形象,對(duì)內(nèi)服務(wù)意識(shí)好。;做好學(xué)校有關(guān)會(huì)議和大型活動(dòng)的組織服務(wù);安排好值班、校區(qū)間的通勤班車(chē)、節(jié)假日等相關(guān)工作;做好學(xué)校會(huì)議室管理。;不斷加強(qiáng)辦公室自身建設(shè),努力樹(shù)立學(xué)校窗口形象;做好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的和職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。、上級(jí)機(jī)關(guān)和國(guó)內(nèi)外兄弟院校來(lái)校的接待工作。、當(dāng)?shù)卣陀嘘P(guān)部門(mén)(單位)的關(guān)系。、校董會(huì)有關(guān)工作。18做好學(xué)校綜合檔案的收集、整理、歸檔、借閱等工作。19通管好學(xué)校人口和計(jì)劃生育工作,完成好人口與計(jì)劃生育工作的各項(xiàng)目標(biāo)。圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作的舉措10%20.加強(qiáng)對(duì)各中層單位秘書(shū)、統(tǒng)計(jì)員、檔案員的培訓(xùn),不斷提高其業(yè)務(wù)能力和水平。21.加強(qiáng)調(diào)查研究和督辦協(xié)調(diào),推進(jìn)精細(xì)化管理,努力使學(xué)校各管理單元協(xié)調(diào)、高效運(yùn)行。創(chuàng)新性工作10%22.加強(qiáng)信息化建設(shè),努力推進(jìn)自動(dòng)化辦公邁出新步伐。23.建立校友總會(huì)(籌),在條件成熟的地市建立校友分會(huì);做好校董會(huì)(籌)的相關(guān)工作。組織部領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)務(wù)考核目標(biāo)(共占60%)考核項(xiàng)目權(quán)重考核內(nèi)容及目標(biāo)常規(guī)工作40%領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè):加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí),推進(jìn)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)和能力建設(shè);做好處級(jí)班子運(yùn)行情況調(diào)研工作;做好2009年度處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的考核工作、協(xié)助省委組織部做好校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的考核工作。干部隊(duì)伍建設(shè):做好處級(jí)干部的教育、培訓(xùn)、管理和考核等工作;做好干部相關(guān)文件的管理工作,提高管理的信息化水平。基層黨組織建設(shè):加強(qiáng)黨支部建設(shè),做好黨支部書(shū)記、黨務(wù)秘書(shū)培訓(xùn)工作;抓好黨員發(fā)展工作,做好學(xué)生黨員發(fā)展督導(dǎo)和在高知群體中發(fā)展黨員工作;加強(qiáng)黨員教育和管理工作,做好暑期大學(xué)生黨員掛職鍛煉;落實(shí)兼職組織員基層調(diào)研、指導(dǎo)檢查工作。黨校工作:加強(qiáng)干部培訓(xùn)平臺(tái)建設(shè),拓展培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)新培養(yǎng)方法;建立大學(xué)生業(yè)余黨校黨課師資志愿者庫(kù),促進(jìn)分黨校師資資源的共享,提高業(yè)余黨校培訓(xùn)水平;搞好教工入黨積極分子培訓(xùn)班。人才工作:做好黨委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作,協(xié)助學(xué)校黨委人才領(lǐng)導(dǎo)小組做好全校人才工作的統(tǒng)籌規(guī)劃、宏觀管理、綜合協(xié)調(diào)等工作。機(jī)關(guān)黨委工作:抓好機(jī)關(guān)黨組織建設(shè),以加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部的建設(shè)為重點(diǎn),提高機(jī)關(guān)各黨支部凝聚力;做好機(jī)關(guān)黨委黨員發(fā)展工作;加強(qiáng)黨員教育與管理,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變;加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工會(huì)、共青團(tuán)等組織的指導(dǎo)和幫助;摸索建立機(jī)關(guān)黨員幫扶激勵(lì)工作機(jī)制;做好黨費(fèi)收繳等日常性工作和上級(jí)交辦的其他工作。辦公室日常工作:組織好部?jī)?nèi)學(xué)習(xí)、活動(dòng)安排等;做好日常會(huì)議的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、總結(jié)等工作;做好上級(jí)來(lái)文的登記、匯總、出批閱卡、辦理、歸檔等工作;做好黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)等日常管理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作的舉措10%加強(qiáng)基層黨建工作,重點(diǎn)抓好基層黨支部書(shū)記、黨務(wù)秘書(shū)培訓(xùn)。全面提升支部書(shū)記工作能力和水平。加大年輕干部培養(yǎng)力度,啟動(dòng)青年干部、教師校內(nèi)交叉掛職鍛煉工作。創(chuàng)新性工作10%推進(jìn)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作改革創(chuàng)新,開(kāi)發(fā)網(wǎng)上測(cè)評(píng)系統(tǒng),提高效率。宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)務(wù)考核目標(biāo)(共占60%)考核項(xiàng)目權(quán)重考核內(nèi)容及目標(biāo)常規(guī)工作40%政治理論學(xué)習(xí),制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,提供學(xué)習(xí)資料,搞好集中學(xué)習(xí)服務(wù),年終完成學(xué)習(xí)總結(jié)和上報(bào)工作。2認(rèn)真組織好中層單位黨委、黨總支書(shū)記學(xué)習(xí)會(huì),制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,提供學(xué)習(xí)資料,組織學(xué)習(xí)交流,收集學(xué)習(xí)論文,及時(shí)歸入個(gè)人學(xué)習(xí)檔案。(形勢(shì)政策教育)計(jì)劃,檢查督促學(xué)習(xí)計(jì)劃的落實(shí)情況,及時(shí)解決學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問(wèn)題,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。、十七屆三中全會(huì)和省委七屆三次、四次全會(huì)精神,把科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)貫徹始終,深入宣傳“干部作風(fēng)年”活動(dòng),借助專(zhuān)家講座、觀看教育專(zhuān)題片以及辦好網(wǎng)上學(xué)習(xí)專(zhuān)欄、輯印學(xué)習(xí)手冊(cè)等手段和方式,提高學(xué)習(xí)效率。思想政治教育。關(guān)注師生工作、生活,掌握廣大師生的思想動(dòng)態(tài)。建立健全師生員工思想動(dòng)態(tài)信息反饋渠道,開(kāi)展經(jīng)常性的基層調(diào)研活動(dòng)。營(yíng)造慶祝建國(guó)60周年的濃厚宣傳氛圍,掀起學(xué)校慶?;顒?dòng)的高潮。,弘揚(yáng)校園新風(fēng)正氣。組織各中層黨委黨委、黨總支結(jié)合“干部作風(fēng)年”活動(dòng),開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè);結(jié)合新教職工、新生參觀發(fā)展成就展,開(kāi)展愛(ài)校榮校、愛(ài)崗敬業(yè)教育等活動(dòng)。學(xué)校文化建設(shè)8%《加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》,制定校園文化建設(shè)實(shí)施方案,把思想文化建設(shè)做實(shí)做強(qiáng)。做好重大活動(dòng)的攝影及資料保存工作。校報(bào)《河北科技大學(xué)》報(bào),每月三期(節(jié)假日除外)。圍繞學(xué)校中心工作、抓住師生思想熱點(diǎn)、貼近師生生活實(shí)際,增大報(bào)紙的信息量,增強(qiáng)文章的可讀性,重在突出報(bào)道深度。,對(duì)教工通訊員和學(xué)生記者分別進(jìn)行一次培訓(xùn)。出臺(tái)《校報(bào)管理辦法》新聞網(wǎng)。加快新聞網(wǎng)各欄目?jī)?nèi)容更新速度,豐富信息量,把閱看新聞網(wǎng)變?yōu)閹熒牧?xí)慣選擇。、建議,適時(shí)推動(dòng)網(wǎng)站創(chuàng)新。加強(qiáng)對(duì)二級(jí)網(wǎng)站的監(jiān)管力度,推進(jìn)二級(jí)網(wǎng)站建設(shè),切實(shí)占領(lǐng)校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地。其它校內(nèi)媒體《校內(nèi)宣傳環(huán)境管理規(guī)定》,進(jìn)一步規(guī)范宣傳欄、電子顯示屏、宣傳條幅、宣傳櫥窗、閱報(bào)欄、移動(dòng)展板、廣告牌等校內(nèi)宣傳物的使用和管理。落實(shí)主辦單位,明確責(zé)任目標(biāo),確保氛圍莊重得體、美觀大方。及時(shí)更新報(bào)欄,定期更換校內(nèi)宣傳欄,全年不少于26塊。對(duì)外宣傳。成立學(xué)校新聞宣傳策劃小組,設(shè)立新聞線(xiàn)索上報(bào)熱線(xiàn),進(jìn)一步增強(qiáng)新聞宣傳的針對(duì)性,取得更好的宣傳效果。在各級(jí)新聞媒體上發(fā)表宣傳我校的稿件不少于90篇(次)。做好宣傳稿件的收集整理工作。,保持對(duì)宣傳動(dòng)態(tài)的精準(zhǔn)把握。做好招生宣傳工作,制作招生宣傳片,制作學(xué)校宣傳片。其他;做好我校哲學(xué)和社會(huì)科學(xué)研究的指導(dǎo)工作,推動(dòng)理論研究。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度,在部?jī)?nèi)大興學(xué)習(xí)研究之風(fēng),正確認(rèn)識(shí)和把握新形勢(shì)下宣傳思想工作的特點(diǎn)和規(guī)律,堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),在積極主動(dòng)、深入扎實(shí)、創(chuàng)新提高上下功夫。圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作的舉措10%,上半年舉辦教職工思想政治工作研討會(huì),下半年舉辦教職工思想政治工作交流會(huì)?!拔倚9餐?jiàn)證、我們共同謳歌——河北科技大學(xué)快速發(fā)展成就親歷暨慶祝建國(guó)60周年”征文、演講活動(dòng),上半年征文、下半年演講。創(chuàng)新性 工 作10%“渤海論壇”分會(huì)場(chǎng)任務(wù),創(chuàng)辦“渤海論壇——河北科技大學(xué)理論講壇”, 邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)知名專(zhuān)家開(kāi)展理論宣講。、道路、景觀命名辦法并組織實(shí)施,增強(qiáng)新校區(qū)景觀文化內(nèi)涵。統(tǒng)戰(zhàn)部領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)務(wù)考核目標(biāo)(共占60%)考核項(xiàng)目權(quán)重考核內(nèi)容及目標(biāo)常規(guī)工作40%加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)調(diào)研工作召開(kāi)工作情況通報(bào)會(huì)組織黨外代表人士學(xué)習(xí)交流和考察組織領(lǐng)導(dǎo)與黨外人士交友聯(lián)誼活動(dòng)做好黨外干部培養(yǎng)舉薦工作組織回民大學(xué)生開(kāi)齋節(jié)活動(dòng)組織統(tǒng)戰(zhàn)成員聯(lián)誼活動(dòng)做好統(tǒng)戰(zhàn)成員來(lái)訪接待和節(jié)日慰問(wèn)工作加大對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作的宣傳力度圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作的舉措10%加強(qiáng)制度機(jī)制建設(shè),營(yíng)造和諧統(tǒng)戰(zhàn)氛圍1建立統(tǒng)戰(zhàn)工作激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)統(tǒng)戰(zhàn)成員促發(fā)展的積極性1組織黨外專(zhuān)家教授為學(xué)生開(kāi)設(shè)學(xué)術(shù)講座創(chuàng)新性工作10%1制定黨外人士學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,提高履職能力和水平紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)處領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)務(wù)考核目標(biāo)(共占60%)考核項(xiàng)目權(quán)重考核內(nèi)容及目標(biāo)常規(guī)工作40%,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為,有部署、有檢查、措施得力。,提高干部的拒腐防變能力。,要求明確,檢查到位,考核及時(shí)。,深入基層,督導(dǎo)到位。,有登記、有回音、有結(jié)果,實(shí)名舉報(bào),件件有回音。(維修)工程、大型設(shè)備、物資采購(gòu)等項(xiàng)目進(jìn)行招標(biāo)和招標(biāo)過(guò)程的監(jiān)督。、各類(lèi)收費(fèi)、新進(jìn)教師、國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金發(fā)放工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。、理工學(xué)院、后勤集團(tuán)財(cái)務(wù)、實(shí)業(yè)開(kāi)發(fā)總公司及所屬企業(yè)2008年財(cái)務(wù)收支與校撥經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計(jì)。、修繕工程竣工結(jié)算、大型設(shè)備、大宗物資采購(gòu)進(jìn)行審計(jì)。圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作的舉措10%。落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度,對(duì)“三重一大”執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。14.、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督檢查。創(chuàng)新性工作10%,利用紀(jì)委網(wǎng)或警示教育基地,加大教育力度。、黨風(fēng)黨紀(jì)聯(lián)絡(luò)員和特邀監(jiān)察員和重點(diǎn)部門(mén)重點(diǎn)崗位的人員加大法律法規(guī)培訓(xùn)力度,提高他們的政策水平。,發(fā)揮黨風(fēng)黨紀(jì)聯(lián)絡(luò)員和特邀監(jiān)察員的作用。 老干部處領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)務(wù)考核目標(biāo)(共占60%)考核項(xiàng)目權(quán)重考核內(nèi)容及目標(biāo)常規(guī)工作40%每月召開(kāi)總支委員和支部書(shū)記會(huì)議,學(xué)習(xí)并研究貫徹校黨委和上級(jí)有關(guān)部門(mén)的指示精神。安排校領(lǐng)導(dǎo),定期向離退休人員通報(bào)情況,并聽(tīng)取離退休代表的意見(jiàn)和建議。落實(shí)離退休人員的工資、福利、醫(yī)療等政治和生活待遇。組織好閱文和外出參觀休養(yǎng)等活動(dòng)。定期組織老干部工作人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)參觀,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)和服務(wù)意識(shí),不斷提高工作質(zhì)量。利用多個(gè)老年社團(tuán),舉辦多姿多彩的文體活動(dòng),豐富老年人的晚年生活。組織好慰問(wèn)、走訪老領(lǐng)導(dǎo)和生病住院、長(zhǎng)期臥床以及家庭困難的離退休人員。搞好老干部工作、離退休“三自四好”等先進(jìn)集體和個(gè)人的總結(jié)表彰工作。圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作的舉措10%圍繞學(xué)校“兩個(gè)輪子一輛車(chē)”的新思路,將學(xué)習(xí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀貫穿到老干部工作的全過(guò)程。主要通過(guò)26個(gè)黨支部,宣傳“抓好大學(xué)生就業(yè)和確定學(xué)科建設(shè)規(guī)劃”的重要性、必要性,采取小型懇談、征求全體支委建設(shè)性意見(jiàn)和建議等形式,讓離退休老同志參與到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中來(lái)。挖掘利用現(xiàn)有資源,鼓勵(lì)更多的離退休老同志,發(fā)揮他們獨(dú)特的作用,為關(guān)心下一代、教學(xué)督導(dǎo)和思想文化建設(shè)做貢獻(xiàn)。創(chuàng)新性工作10%完善“一站式服務(wù)”,努力做到“讓老同志滿(mǎn)意,讓學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)放心”。將每期校報(bào)及時(shí)發(fā)給全體支部委員,以此增強(qiáng)離退休黨員及廣大老同志愛(ài)校榮校的意識(shí),將“興業(yè)、盡責(zé)”的要求落實(shí)到每一個(gè)人。 工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)務(wù)考核目標(biāo)(共占60%)考核項(xiàng)目權(quán)重考核內(nèi)容及目標(biāo)常規(guī)工作40%;,完善二級(jí)教代會(huì)制度,督促檢查指導(dǎo)二級(jí)教代會(huì)的召開(kāi);“三育人”標(biāo)兵的評(píng)比表彰工作;:①舉辦征文比賽;②舉辦演講比賽;
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