財務人員考核制度(編輯修改稿)
2025-05-04 22:12 本頁面
【文章內容簡介】 通13稅務申報工作遵守國家相關政策法規(guī)，做到客觀、合法，存在一次延遲申報或稅收處罰情況，則此項考核得分為0；積極配合內部、外部審計工作，每出現(xiàn)一次對相關資料的準確性和完整性投訴的情況，扣30分。 5% 其他工作態(tài)度14根據(jù)考核人在勞動紀律、積極性與責任感、團隊合作及執(zhí)行能力方面的考核平均分得出?！?% 合計總分 100% 總賬會計考核細則如下：單位：XX公司部門：財務部被考核人：考核月份：考核職位：總賬會計考核項目序號評分說明（每個單項滿分為100分）單項得分權重權重得分業(yè)務能力財務報表和各類統(tǒng)計表編制的及時和準確1及時性：提交的報表、統(tǒng)計表每發(fā)生一次延遲超過三個小時的情況，扣10分；每發(fā)生一次延遲時間超過一天的情況，扣50分；超過兩天的情況，該項得分為0。 準確性：提交的月/季報表中，報表數(shù)據(jù)每出現(xiàn)一次錯誤扣20分。 15% 會計核算工作的及時和準確2出現(xiàn)應收應付款、工資、損益表、費用成本、存貨等業(yè)務延誤的情況，每次扣20分。出現(xiàn)審核單據(jù)不準確、不及時造成的報表數(shù)據(jù)錯誤的情況，每次扣20分。月末結賬前要進行檢查和對賬工作，未按要求操作導致數(shù)據(jù)差錯的情況，發(fā)現(xiàn)一次扣30分?！?5% 納稅申報工作的及時和準確3每出現(xiàn)一次延誤或差錯情況，扣50分；出現(xiàn)一次交納滯納金的情況，該項得分為0?！?0% 費用報銷的真實和準確4嚴格審核費用報銷憑證，按照規(guī)定辦理費用報銷手續(xù)，檢查是否有相應授權領導簽字、付款手續(xù)是否齊全、正確，付款金額是否正確，每發(fā)現(xiàn)一筆費用報銷不符合規(guī)定的情況扣20分。對審批人事后補簽的情況，要跟進完成，遺漏一次扣20分?！?0% 網(wǎng)銀付款業(yè)務的審核和提交復核5當日網(wǎng)銀付款申請單及時提交財務經(jīng)理復核付款，未及時提交導致延遲付款的情況，每次扣20分；網(wǎng)銀支付申請單審批手續(xù)或附件不齊全而提交復核付款的情況，每次扣20分；網(wǎng)銀支付金額有誤而提交復核付款的情況，發(fā)現(xiàn)一次扣50分。 5% 發(fā)票管理6根據(jù)需求及時購買發(fā)票，保證發(fā)票足量不短缺，出現(xiàn)一次發(fā)票短期的
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1