溝通與協(xié)調(diào)能力考試試卷(編輯修改稿)
2025-04-22 02:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的威信 (B) 增加上級和下屬的行政距離 (C) 能自己辦的事情就自己辦 (D) 授權(quán)與信任相關(guān)聯(lián) 26. 領(lǐng)導(dǎo)者如果家長意識嚴(yán)重，將（） (A) 使上下級關(guān)系庸俗化 (B) 增強(qiáng)民主作風(fēng) (C) 得到下屬的尊重 (D) 更有權(quán)威 27. 由一方發(fā)出的管理、指揮、指導(dǎo)、勸告、教育等行為，導(dǎo)致另一方的尊敬、服從等反應(yīng)是（） (A) 求援——幫助 (B) 同意——溫和 (C) 幫助——接受 (D) 管理——服從 28. 溝通者如果想使自己傳遞的信息，內(nèi)容豐富充實(shí)，觀點(diǎn)新穎獨(dú)到，語言精美有趣，需要（） (A) 增強(qiáng)自身的文化底蘊(yùn) (B) 借鑒國外的優(yōu)秀文化 (C) 發(fā)揚(yáng)本國的優(yōu)秀文化 (D) 深入實(shí)踐 29. 在與老資格的同事交往時(shí)要（） (A) 把握好溝通和交流的尺度 (B) 給他戴高帽子 (C) 不理不睬 (D) 盡量保持距離 30. 在上級對自己的工作還不太了解的情況下一般使用（） (A) 反復(fù)提出法 (B) 借用外力法 (C) 列舉利害法 (D) 實(shí)績啟迪法 [分值：]
(二) 多選題：每題2分，共20題，至少有兩個(gè)選項(xiàng)正確，多選、少選、錯(cuò)選均不得分 1. 作為現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者，所應(yīng)具備的知識結(jié)構(gòu)是（） (A) 深厚的政治理論知識 (B) 精深的專業(yè)業(yè)務(wù)知識 (C) 嫻熟的領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)知識 (D) 廣博的科學(xué)文化知識 2. 日常中跟領(lǐng)導(dǎo)相處的模式有（） (A) 說得對，就辦；說得不對，就頂 (B) 信任我，就干得歡；冷落我，就泄氣 (C) 喜歡什么，就奉獻(xiàn)什么 (D) 吩咐干什么，就干什么 3. 因信仰和行為習(xí)慣不同而導(dǎo)致的溝通障礙有（） (A) 飲食習(xí)俗 (B) 宗教問題 (C) 交往模式 (D) 文化底蘊(yùn) 4. 恩威交融表現(xiàn)在（） (A) 命令與商量融為一體 (B) 懲處與尊重融為一體 (C) 以母親的手握利劍 (D) 寬嚴(yán)一體 5. 人際沖突主要由（）造成 (A) 生活背景 (B) 教育 (C) 年齡 (D) 性格 6. 與不同文化背景的人進(jìn)行溝通，必須盡可能了解（） (A) 文化背景 (B) 歷史傳統(tǒng) (C) 生活習(xí)慣 (D) 性格秉性 7. 控制工作包括哪幾個(gè)步驟（） (A) 確立標(biāo)準(zhǔn) (B) 研究對策 (C) 衡量成效 (D) 糾正偏差 8. 出現(xiàn)組織整體功能小
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