b社會(huì)學(xué)b概論教學(xué)課件下載樣章(編輯修改稿)
2025-02-13 06:08 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 階層劃分 中國(guó)社會(huì)科學(xué)院 “ 當(dāng)代中國(guó)社會(huì)結(jié)構(gòu)變遷研究 ”課題組： 《 當(dāng)代中國(guó)社會(huì)階層研究報(bào)告 》 ? 劃分標(biāo)準(zhǔn)：組織資源 經(jīng)濟(jì)資源 文化資源 組織資源：權(quán)力。國(guó)家政權(quán)組織和黨組織系統(tǒng)擁有的支配社會(huì)資源的能力 經(jīng)濟(jì)資源：生產(chǎn)資料的占有、使用、經(jīng)營(yíng)權(quán)力 文化資源：社會(huì)認(rèn)可的知識(shí)和技能的擁有 以職業(yè)分類為基礎(chǔ) A、當(dāng)代中國(guó)社會(huì)階層的狀況 ? （ 1）、國(guó)家與社會(huì)管理者階層（黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)干部）（ %） 他們的社會(huì)態(tài)度、利益、行動(dòng)取向和品質(zhì)特征，對(duì)整個(gè)社會(huì)結(jié)構(gòu)的變遷有決定性影響力。 ? （ 2）、經(jīng)理人員階層（大中型企業(yè)中非業(yè)主身份的中高層管理人員） （ %） 在社會(huì)政治態(tài)度和利益認(rèn)同方面存在明顯差異 支配著大量的經(jīng)濟(jì)資源 較高的政治、社會(huì)地位 ? （ 3）、私營(yíng)企業(yè)主階層：利用自己一定數(shù)量的私人資本或固定資產(chǎn)投資并獲取利益的人。 (%) 因?yàn)橘Y本規(guī)模差異、政治文化素質(zhì)不同，社會(huì)聲望與地位差異較大 與其他群體在經(jīng)濟(jì)利益上矛盾 管理上家族化特征明顯 勞資關(guān)系存在一定問題 ? （ 4）、專業(yè)技術(shù)人員階層：各種經(jīng)濟(jì)成分的機(jī)構(gòu)中專門從事各種專業(yè)性工作和科學(xué)技術(shù)工作的人員（ %）。 中間階層比例 ? 介于社會(huì)高層與社會(huì)底層之間的緩沖層 —— 政治穩(wěn)定 會(huì)形成一個(gè)龐大而穩(wěn)定的消費(fèi)市場(chǎng) —— 經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定 代表溫和、保守的意識(shí)形態(tài) —— 思想穩(wěn)定 ? 介于社會(huì)高層與社會(huì)底層之間的緩沖層 —— 政治穩(wěn)定 會(huì)形成一個(gè)龐大而穩(wěn)定的消費(fèi)市場(chǎng) —— 經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定 代表溫和、保守的意識(shí)形態(tài) —— 思想穩(wěn)定 ? （ 5）、辦事人員階層（協(xié)助部門負(fù)責(zé)人處理日常行政事務(wù)的專職辦公人員）（ %） （ 6）、個(gè)體工商戶階層（個(gè)體戶、小股東、小股民、出租少量住房者）（ %） （ 7）、商業(yè)服務(wù)員員工階層（商業(yè)服務(wù)業(yè)中從事非專業(yè)性的工作人員）（ 12%） （ 8）、產(chǎn)業(yè)工人階層（第二產(chǎn)業(yè)中從事體力、半體力勞動(dòng)的生產(chǎn)工人）（ %） 由于戶籍和單位因素，社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況存在明顯的差異 人員變化非常大 ? （ 9）、農(nóng)民勞動(dòng)者階層（承包集體所有的耕地，以農(nóng)業(yè)為唯一或主要職業(yè)，以農(nóng)業(yè)收入為唯一或主要收入來(lái)源（ 44%） 1986年頒發(fā) 《 關(guān)于實(shí)施 (義務(wù)教育法 )若干問題的意見 》 ： “ 城鎮(zhèn)，凡國(guó)家舉辦的中小學(xué)新建、擴(kuò)建、改建校舍所需的投資，按學(xué)校隸屬關(guān)系，列入主管部門基
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