【文章內(nèi)容簡介】 tiveX 服務(wù)器組件 )，數(shù)十條簡單的 Script 程序碼，即可快 速地開發(fā)出各種于站點(diǎn)服務(wù)器執(zhí)行的站點(diǎn)應(yīng)用程序。 選擇 ASP 編程是因?yàn)樗兄缦碌膬?yōu)點(diǎn)： (1) ASP 的特點(diǎn) ① 易用性 ASP 使用 VBScript 和 JavaScript 等簡單易學(xué)的腳本語言，結(jié)合 HTML 代碼，即可快速地開發(fā)網(wǎng)站的應(yīng)用程序。而且無須編譯即可在服務(wù)器端直接執(zhí)行，使用普通的記事本程序即可實(shí)際應(yīng)用程序。 ② 兼容性 ASP 可與任何 ActiveX 語言兼容，特別是通過 plugin 方式，可以使用第三方提供的其它腳本語言。 ③ 安全性 ASP 的源程序不會被傳遞到客戶瀏覽器，避免他人剽竊或者修改源程序 ，從而提高了程序的安全性。 ④ 可擴(kuò)充性 ASP 具有無限可擴(kuò)充性，可以使用 Visual Basic、 Java 、 Visual C++和 COBOL等編程語言編寫所需要的服務(wù)器控件。 (2) ASP 的 6 大內(nèi)部對象 ASP 提供了 6 個(gè)功能強(qiáng)大的內(nèi)部對象，每個(gè)對象具有各自的屬性（ Property）、方法（ Method），有的還擁有數(shù)據(jù)集合（ Collection）與事件（ Event），它們共同完成 Web 中的一些重要工作。這 6 個(gè)對象及其功能描述如表 所示。 表 內(nèi)部對象及其功能 對象名稱 功能描述 Request 從客戶端取得信息 Response 將信息送給客戶端 8 Server 提供一些 Web 服務(wù)器工具 Session 儲存在一個(gè) Session 內(nèi)的用戶信息，該信息僅可被該用戶訪問 Application 在一個(gè) ASPApplication 中讓不同的客戶端共享信息 ObjectContext 配合 Microsoft Transaction 服務(wù)器進(jìn)行分布式事務(wù)處理 (3) ASP 訪問數(shù)據(jù)庫的原理 ASP 是服務(wù)器端的腳本執(zhí)行環(huán)境，可用來產(chǎn)生和執(zhí)行動(dòng)態(tài)的高性能的 WEB服務(wù)器程序。 當(dāng)用戶使用瀏覽器 請求 ASP 主頁時(shí)， WEB 服務(wù)器響應(yīng)，調(diào)用 ASP 引擎來執(zhí)行 ASP 文件，并解釋其中的腳本語言 (JScript 或 VBScript)，通過 ODBC 連接數(shù)據(jù)庫，由數(shù)據(jù)庫訪問組件 ADO(ActiveX Data Objects)完成數(shù)據(jù)庫操作，最后 ASP生成包含有資料查詢結(jié)果的 HTML 主頁返回客戶端顯示。 由于 ASP 在服務(wù)器端運(yùn)行，運(yùn)行結(jié)果以 HTML 主頁形式返回用戶瀏覽器，因而 ASP 源程序不會泄密，增加了系統(tǒng)的安全保密性。此外， ASP 是面向?qū)ο蟮哪_本環(huán)境，用戶可自行增加 ActiveX 組件來擴(kuò)充其功能，拓展應(yīng)用范圍。 (4) ASP 頁面的結(jié)構(gòu) ASP 的程序代碼簡單、通用，文件名由 .asp 結(jié)尾， ASP 文件通常由四部分構(gòu)成： 1) 標(biāo)準(zhǔn)的 HTML 標(biāo)記：所有的 HTML 標(biāo)記均可使用。 2) ASP 語法命令：位于 % % 標(biāo)簽內(nèi)的 ASP 代碼。 3) 服務(wù)器端的 include 語句：可用 include 語句調(diào)入其它 ASP 代碼，增強(qiáng)了編程的靈活性。 4) 腳本語言： ASP 自帶 JScript 和 VBScript 兩種腳本語言，增加了 ASP 的編程功能 。 Access 介紹 Access 是一個(gè)前后臺結(jié)合的 “軟件 ”。也就是說 Access 既擁有用戶界面；也擁有邏輯、流程處理，即 VBA 語言；又可以存儲數(shù)據(jù)，即在 “表 ”中存儲數(shù)據(jù)。而所有這些都存儲在一個(gè) MDB 格式的文件中 (當(dāng)然，也可以是 MDE 等格式 )。因此 ACCESS 具有快速開發(fā)的優(yōu)點(diǎn) 。 Access 2022 是微軟公司推出的 Office 2022組件之一，與低版本的 Access 數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)相比， Access 2022 著重加強(qiáng)了在因特網(wǎng)上進(jìn)行數(shù)據(jù)交流的功能，同時(shí)它還繼承了以往界面清晰，操作簡單等諸多優(yōu)點(diǎn)。 Access 數(shù)據(jù)庫包含 7 種對象：表、查詢、窗體、報(bào)表、 Web 頁、宏和模塊。與其它的 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)不同的是： Access 的每一個(gè)對象都不能獨(dú)立保存，而只能作為 Access 中的一部分。 Access 本身即可自動(dòng)完成對各種文件的管理工作。 9 Access2022 就是關(guān)系數(shù)據(jù)庫開發(fā)工具，數(shù)據(jù)庫能匯集各種信息以供查詢、存儲和檢索。 Access 的優(yōu)點(diǎn)在于它能使用數(shù)據(jù)表示圖或自定義窗體收集信息。數(shù)據(jù)表示圖提供了一種類似于 Excel 的電子表格，可以使數(shù)據(jù)庫一目了然。 Microsoft Access 2022 的功能： (1) 數(shù)據(jù)庫窗口 Access2022 的“數(shù)據(jù)庫”窗口提供了下列用于查看和處理數(shù)據(jù)庫對 象的功能。 使用對象欄：在“對象”欄中可查看數(shù)據(jù)庫對象，新的“對象”欄的縱向排列方式更易于使用。 使用新的對象快捷方式：在數(shù)據(jù)庫窗口中，使用向?qū)Э煽焖賱?chuàng)建新的數(shù)據(jù)庫對象， 或是在設(shè)計(jì)視圖中打開一個(gè)新的數(shù)據(jù)庫對象。 自定義在數(shù)據(jù)庫窗口中選擇及打開對象的方式：選擇“工具” “選項(xiàng)” “視圖” “數(shù)據(jù)庫窗口中的鼠標(biāo)動(dòng)作”，選中“單擊打開”單選鈕，則可以更改默認(rèn)的“雙擊打開”方式。 (2) 數(shù)據(jù)使用和數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì) 自動(dòng)更正字段重命名產(chǎn)生的錯(cuò)誤：“名稱自動(dòng)更正”功能可自動(dòng)更正在為窗體、報(bào)表、表、查 詢、字段、文本框或其他控件重命名時(shí)產(chǎn)生的錯(cuò)誤。 打印關(guān)系：在 Access 數(shù)據(jù)庫中打印出現(xiàn)在“關(guān)系”窗口中的關(guān)系的報(bào)表。 通過鍵盤處理關(guān)系：通過鍵盤創(chuàng)建、編輯及刪除關(guān)系和連接。 使用 ActiveX 數(shù)據(jù)對象 (ADO)：通過任何 OLE DB 提供者，使用 ActiveX 數(shù)據(jù)對象 (ADO)訪問和處理數(shù)據(jù)庫服務(wù)器中的數(shù)據(jù)。 (3) 窗體和報(bào)表 組合文本框和其他控件：使用“格式”菜單中的“組合”命令，可以將窗體或報(bào)表上的相關(guān)文本框和其他控件組合。 為文本框和其他控件定義條件格式規(guī)則：使用“格式”菜單中的“條件格式”命令，可 以定義字體顏色、字體大小、控件背景顏色和其他可視信息，這些內(nèi)容可以為在窗體中輸入數(shù)據(jù)的用戶提供反饋。 為 SQL Server 數(shù)據(jù)庫創(chuàng)建窗體和報(bào)表：在 Access 項(xiàng)目中，為 SQL Server 數(shù)據(jù)庫創(chuàng)建窗體和報(bào)表，所使用的工具與在 Access 數(shù)據(jù)庫中創(chuàng)建窗體和報(bào)表所使用的工具相同。 為沒有 Access 的用戶發(fā)布報(bào)表：將 Access 報(bào)表導(dǎo)出為報(bào)表快照 (.snp)文件格式?？梢允褂?Snapshot Viewer 查看、打印和郵遞報(bào)表快照。 (4) 工具欄、菜單欄和快捷菜單 使用自定義菜單和工具欄：展開菜單顯示所有的 命令，選擇要添加到自定義菜單的命令。 Access2022 允許調(diào)整菜單和工具欄，以便只將常用的命令和工具欄10 按鈕顯示出來。 順序放置工具欄：如果工具欄上沒有足夠的空間來顯示所需的按鈕，可單擊“其他按鈕”。若希望放置更多控件，可調(diào)整工具欄的尺寸。 3 系統(tǒng)設(shè)計(jì) 系統(tǒng)總體結(jié)構(gòu)與功能 IT 企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)是非常通用的管理信息系統(tǒng)，是企事業(yè)單位實(shí)現(xiàn)人力合理有效和辦公自動(dòng)化的前提和基礎(chǔ)，本節(jié)將對人力資源管理系統(tǒng)進(jìn)行總體設(shè)計(jì)，介紹系統(tǒng)的總體功能和模塊劃分。 系統(tǒng)結(jié)構(gòu) IT 企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)包含如下主要功能。 (1) 用戶認(rèn)證 對試圖訪問系統(tǒng)資源的用戶進(jìn)行身份認(rèn)證 (本系統(tǒng)主要有系統(tǒng)管理員、各個(gè)部門的管理員和各部門的員工 )。 (2) 用戶身份管理 為每個(gè)用戶建立相互之間的關(guān)系樹，表示每個(gè)員工在企業(yè)內(nèi)部的級別、部門等信11 息以及橫向、縱向關(guān)系。 (3) 員工權(quán)限管理 為整個(gè)系統(tǒng)中的不同信息資源進(jìn)行分類，并對各種信息的訪問修改權(quán)限進(jìn)行等級劃分，并將權(quán)限管理應(yīng)用于不同身份用戶。 (4) 人事信息管理 添加員工的基本信息，包括員工編號、姓名、性別、生日、所在部門等信息。 修改員工基本信息。 刪除員 工基本信息。 查看員工基本信息。 (5) 人事部門安排管理 員工當(dāng)前工作安排信息設(shè)置，并根據(jù)該信息決定員工的工作安排。 添加部門調(diào)轉(zhuǎn)信息，包括新部門名稱、調(diào)轉(zhuǎn)日期、新職務(wù)等信息。 修改部門調(diào)轉(zhuǎn)信息。 刪除部門調(diào)轉(zhuǎn)信息。 查看部門調(diào)轉(zhuǎn)信息。 (6) 人事流動(dòng)管理 新增員工、員工離開等行為的設(shè)置，要求人事部門和員工能夠參與該類行為。 (7) 員工績效管理 根據(jù)員工的基本信息、考勤信息、人事安排等信息，對員工工作績效進(jìn)行綜合評價(jià)。 添加員工考評信息，包括考評日期、被考評人、考評主題、考評結(jié)果和考評分?jǐn)?shù)等。 修改員工考評信息。 刪除員工考 評信息。 查看員工考評信息。 (8) 員工工資管理 根據(jù)員工工作績效，以及員工身份和其他信息，計(jì)算員工的工資。 添加薪資調(diào)整信息，包括調(diào)薪日期、員工姓名、部門名稱、調(diào)薪原因等。 刪除薪資調(diào)整信息。 刪除薪資調(diào)整信息。 查看薪資調(diào)整信息。 (9) 員工考勤管理 記錄每個(gè)員工的考勤記錄，遲到、早退、未到等情況，以便對員工進(jìn)行考核、工作績效考評等。 設(shè)置考勤時(shí)間。 12 日考勤統(tǒng)計(jì)信息。 月考勤統(tǒng)計(jì)信息。 (10) 公文、通告的管理 主要是發(fā)布一些企業(yè)的公文資料，以便每個(gè)員工對企業(yè)的制度更了解，通告主要是對某些員工的成績等進(jìn)行表揚(yáng)和批評以及一些 企業(yè)對每個(gè)員工的通知等消息。 公文、通告的管理。 公文、通告的發(fā)布。 公文、通告的瀏覽。 (11) 檔案資料的管理 主要是對企業(yè)內(nèi)部的檔案資料進(jìn)行管理。 檔案資料類別的管理。 檔案資料的錄入。 檔案資料庫。 (12) 企業(yè)資源的管理 主要是對企業(yè)的一些公用資源進(jìn)行管理，以便員工能夠很好的利用。 系統(tǒng)的總體功能模塊如圖 所示。 圖 系統(tǒng)總體模塊關(guān)系圖 系統(tǒng)各功能內(nèi)容簡介及主要功能模塊分析 進(jìn)入系統(tǒng)主界面后，主要?jiǎng)澐譃?5 個(gè)區(qū)域，包含了該設(shè)計(jì)需要的主要功 能模塊，以下主要介紹本人負(fù)責(zé)的個(gè)人辦公區(qū)域和系統(tǒng)設(shè)置管理兩大塊，還有部分系統(tǒng)界面的設(shè)計(jì)。 用戶身份權(quán)限的認(rèn)證 用戶身份的管理 員工權(quán)限管理 人事信息管理 人事流動(dòng)管理 員工績效管理 員工工資管理 員工考勤管理 公文、通告的管理 檔案資料的管理 企業(yè)資源的管理 13 (1) 用戶認(rèn)證 用戶登陸系統(tǒng)時(shí)，會提示輸入用戶名和密碼，當(dāng)用戶輸入用戶名和密碼時(shí)，系統(tǒng)會把用戶輸入的數(shù)據(jù)和存在數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)進(jìn)行比對，核實(shí)正確后，用戶登陸系統(tǒng)，否則提示錯(cuò)誤。 圖 用戶登陸流程圖 (2) 用戶身份管理 為系統(tǒng)中的每個(gè)用戶建立相互之間的關(guān)系，表示每個(gè)員工在企業(yè)內(nèi)部的級別、部門等信息以及他們之間橫向和縱向的關(guān)系。系統(tǒng)管理員負(fù)責(zé)分配系統(tǒng)中的每個(gè)用戶的管 理權(quán)限以及添加和刪除用戶，是整個(gè)系統(tǒng)中的第一層用戶。第二層用戶是各個(gè)部門的經(jīng)理，他們具有系統(tǒng)管理員分配的權(quán)限以及管理本部門員工的權(quán)限，各個(gè)部門之間是平等相互的關(guān)系。最后一層用戶是每個(gè)部門的員工，每個(gè)員工具有最基本的權(quán)限，不能修改刪除個(gè)人信息。 運(yùn)行系統(tǒng) 輸入用戶名和密碼 查詢存在且正確 進(jìn)入系統(tǒng) 提示錯(cuò)誤，重新輸入 存在正確 不存在或錯(cuò)誤 14 圖 系統(tǒng)用戶關(guān)系示意圖 (3) 員工權(quán)限管理 為整個(gè)系統(tǒng)中的不同信息資源進(jìn)行分類，并對各種信息的訪問修改權(quán)限進(jìn)行等級劃分，并將權(quán)限管理應(yīng)用于不同身份用戶。系統(tǒng)管理員具有用戶管理權(quán)限，負(fù)責(zé)管理整個(gè)系統(tǒng)的用戶 ，包括添加、刪除、修改每個(gè)用戶的權(quán)限。管理員還具有工作計(jì)劃權(quán)限、系統(tǒng)維護(hù)權(quán)限、幫助管理權(quán)限等等，同時(shí)他還賦予考勤管理權(quán)限、員工基本檔案權(quán)限以及員工的獎(jiǎng)懲、考核、工資編輯權(quán)限給人事管理專員。人事專員管理每個(gè)部門的經(jīng)理權(quán)限，每個(gè)部門的經(jīng)理管理本部門員工的權(quán)限。 管理修改 管理 管理 管理 管理 刪除 添加 系統(tǒng)管理員 已存在用戶 技術(shù)部門經(jīng)理 人事部門經(jīng)理 市場部門經(jīng)理 ． ． ． 新用戶 技術(shù)部員工 人事部員工 市場部員工 其他部門員工 15 圖 員工權(quán)限關(guān)系示意圖 (4) 工作計(jì)劃模塊 工作計(jì)劃模塊包括個(gè)人工作計(jì)劃和員工工作任務(wù)分配。 個(gè)人工作計(jì)劃主要是系統(tǒng)管理員對自己的最近幾天進(jìn)行任務(wù)安排計(jì)劃，以便提醒自己不要忘記，可隨時(shí)瀏覽 ，如今天的工作計(jì)劃在系統(tǒng)管理員登陸系統(tǒng)后就可看到提醒，如果今天沒有工作計(jì)劃，登陸系統(tǒng)后就不會顯示，系統(tǒng)管理員也可添加和修改自己的工作任務(wù)。 應(yīng)用 具有 分配 具有 管理 用戶管理權(quán)限 系統(tǒng)管理員 基本檔案權(quán)限 獎(jiǎng)懲、考核、工資編輯權(quán)限 考