mba戰(zhàn)略管理-核心競(jìng)爭(zhēng)力(編輯修改稿)
2025-02-02 07:43 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 包含核心能力的某項(xiàng)技術(shù)，但綜合性的內(nèi)部協(xié)調(diào)技術(shù)、整體配合技術(shù)難以簡(jiǎn)單模仿 核心能力特征（ 3）：核心能力具有持久性 ? 核心能力因?yàn)椴灰啄７禄蜣D(zhuǎn)移，因此，可以提供長(zhǎng)期的高于平均水平的利潤(rùn) ? 核心能力可以超越單個(gè)技術(shù)或產(chǎn)品的壽命周期 ? 索尼公司的“便攜性”核心能力延續(xù)： Walkman, Diskman, Watchman 核心能力的意義 ? 行業(yè)之間的利潤(rùn)差異遠(yuǎn)小于行業(yè)內(nèi)企業(yè)之間的利潤(rùn)差異，原因：核心能力 ? 核心能力超越短期的產(chǎn)品 /技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)，而尋求長(zhǎng)期獲利能力 ? Hyperpetition 時(shí)代的生存于發(fā)展之道在于建立核心能力 戰(zhàn)略企圖心（ Startegic Intent） ? 在構(gòu)想未來(lái)愿景的基礎(chǔ)上形成的戰(zhàn)略宏圖 戰(zhàn)略企圖心 資源 差距 戰(zhàn)略張力 提升創(chuàng)新力 戰(zhàn)略匹配 戰(zhàn)略企圖心 ? 超越傳統(tǒng)的戰(zhàn)略與資源之間的配合觀，變成：制造資源與企圖心之間的戰(zhàn)略張力 ? 激發(fā)創(chuàng)造性，激發(fā)企業(yè)的戰(zhàn)略潛能 ? 變適應(yīng)式為拉動(dòng)式發(fā)展 借助于資源杠桿 ? 企業(yè)成功是因?yàn)閾碛歇?dú)特的
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