醫(yī)院中層管理人員的角色和作用(編輯修改稿)
2025-02-02 01:42 本頁面
【文章內容簡介】 在自己的職權范圍內，千方百計地把領導決策變?yōu)槁毠さ膶嶋H行動。 三、 中層管理人員是基層工作的監(jiān)督者 相比于醫(yī)院領導班子，醫(yī)院中層管理人員處在基層工作第一線，能及時了解到本部門的動態(tài)與執(zhí)行情況。高層管理人員的工作時間更多放在對醫(yī)院整體的計劃當中，沒有時間來對基層工作進行檢查監(jiān)督，基層管理人員由于權限原因，不能監(jiān)督部門整體的工作情況，而中層管理者所處的位置和擁有的權限最適合進行工作監(jiān)督。 ↓ 三、中層管理人員是基層工作的監(jiān)督者 中層管理人員能否發(fā)揮檢查和監(jiān)督作用，直接決定了工作質量能否不斷提高 ,服務水平能否不斷改善。如果中層管理人員工作中缺少責任心，不能有效地加以檢查監(jiān)督，各項工作都不能落到實處，必然會影響到醫(yī)院整體工作的發(fā)展，同時也會影響醫(yī)療質量和服務水平。 ↓ 三、中層管理人員是基層工作的監(jiān)督者 中層管理人員能否發(fā)揮檢查和監(jiān)督作用，直接決定了工作質量能否不斷提高 ,服務水平能否不斷改善。如果中層管理人員工作中缺少責任心，不能有效地加以檢查監(jiān)督，各項工作都不能落到實處，必然會影響到醫(yī)院整體工作的發(fā)展，同時也會影響醫(yī)療質量和服務水平 。 三、中層管理人員是基層工作的
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