【總結(jié)】公共部門(mén)人力資源管理問(wèn)題與解答公共部門(mén)人力資源管理問(wèn)題與解答(一)一、公共行政人事環(huán)境對(duì)公共人事行政價(jià)值、制度的作用有哪些是什么?1、公共人事行政價(jià)值與制度都是適應(yīng)環(huán)境的需要而產(chǎn)生的;2、環(huán)境不僅決定了公共人事行政價(jià)值與制度的產(chǎn)生與發(fā)展,還規(guī)定了其內(nèi)在的目標(biāo)、規(guī)模、結(jié)構(gòu)、行為方式和意識(shí)形態(tài);3、人事行政系統(tǒng)中的各種要素,都要從環(huán)境中輸入,沒(méi)
2025-09-29 21:35
【總結(jié)】.....公共人力資源一、名詞解釋1、人力資源是指一個(gè)國(guó)家或地區(qū)在一定時(shí)期內(nèi),能夠推動(dòng)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的具有智力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)能力的人們的總稱(chēng)。2、人力資源開(kāi)發(fā)是指運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)方法,對(duì)人力進(jìn)行合理的培訓(xùn),提高其智力、激發(fā)其活力。3、
2025-03-27 00:41
【總結(jié)】1填空:【人力資源管理是指對(duì)與一定物力相結(jié)合的人力進(jìn)組織和調(diào)配,使人力、物力經(jīng)常保持最佳比例,同時(shí)對(duì)其思想、心理和行為進(jìn)行恰當(dāng)?shù)恼T導(dǎo)、控制和協(xié)調(diào),充分發(fā)揮人力的主觀能動(dòng)性,使人盡其才,事得其人,人事相宜,以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)?!舅饺瞬块T(mén)在人力資源管理中比較關(guān)注人力資源的選取環(huán)節(jié)。【公共部門(mén)在人力資源管理中比較關(guān)注人力資源的開(kāi)發(fā)環(huán)節(jié)。
2025-02-10 09:02
【總結(jié)】在考核結(jié)束后,主管與下屬之間就評(píng)估所做的討論叫()? B.評(píng)估面談“金無(wú)足赤,人無(wú)完人”體現(xiàn)在人員甄選的原則上是()? A.用人所長(zhǎng)原則績(jī)效考核涉及的人員不包括()? B.外部客戶(hù)美國(guó)著名職業(yè)指導(dǎo)專(zhuān)家約翰.霍蘭德認(rèn)為決定一個(gè)人選擇職業(yè)的最重要因素是()? D.人格通過(guò)建立人力資源需求量及其影響因素之間的函數(shù)關(guān)系,根據(jù)影響因素的
2025-04-14 23:48
【總結(jié)】第1頁(yè)(五)簡(jiǎn)答題一、公共行政人事環(huán)境對(duì)公共人事行政價(jià)值、制度的作用有哪些是什么?答:1、公共人事行政價(jià)值與制度都是適應(yīng)環(huán)境的需要而產(chǎn)生的;2、環(huán)境不僅決定了公共人事行政價(jià)值與制度的產(chǎn)生與發(fā)展,還規(guī)定了其內(nèi)在的目標(biāo)、規(guī)模、結(jié)構(gòu)、行為方式和意識(shí)形態(tài);3、人事行政系統(tǒng)中的各種要素,都要從環(huán)境中輸入,沒(méi)有環(huán)境所提供的物質(zhì)、能量和信息,公共人事行政價(jià)值就不
2025-01-15 20:42
【總結(jié)】《公共部門(mén)人力資源管理》一、多項(xiàng)選擇題(每題至少有兩個(gè)正確答案,多選少選均不能得分)1、非正式的行政人事制度安排就是人們對(duì)原發(fā)性規(guī)則的尊重,依靠【道德\意識(shí)形態(tài)\風(fēng)俗習(xí)慣】,這些規(guī)則人們構(gòu)建了整個(gè)人事行政秩序。2、制度合法性的內(nèi)涵說(shuō)到根本處就是【公平\正義】。3、公共部門(mén)人力資源管理必需的基本功能是【人力資源規(guī)劃\人力資源獲取\人力資源開(kāi)發(fā)\人力資源紀(jì)律與懲戒】。4、根據(jù)人力
2025-08-04 10:46
【總結(jié)】第一篇:公共部門(mén)人力資源管理期末復(fù)習(xí)重點(diǎn)問(wèn)題 《公共部門(mén)人力資源管理》期末復(fù)習(xí)重點(diǎn)問(wèn)題 2簡(jiǎn)答題 第一章 1、公共部門(mén)人力資源開(kāi)發(fā)與管理的獨(dú)特性是什么?P2 2第三章 2、我國(guó)公共部門(mén)人力...
2024-10-24 21:04
【總結(jié)】第一篇:公共部門(mén)人力資源管理期末復(fù)習(xí)資料 公共部門(mén)人力資源管理期末復(fù)習(xí)資料 1、公共部門(mén)有哪些類(lèi)型?和普通部門(mén)的人力資源管理相比有什么特點(diǎn)? 類(lèi)型: 公共部門(mén)人力資源管理具有一般人力資源管理的...
2024-10-21 07:10
【總結(jié)】公共部門(mén)人力資源管理同步自測(cè)(二)第三章公共部門(mén)人力資源生態(tài)環(huán)境(一)選擇題(每題至少有一個(gè)答案是正確的,多選或者少選均不能得分)1、公共部門(mén)外部生態(tài)環(huán)境包括()。、D.經(jīng)濟(jì)與技術(shù)環(huán)境2、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下人力資源生態(tài)環(huán)境具有()的特點(diǎn)。3、中國(guó)人力資源生態(tài)環(huán)境
2025-08-05 22:59
2025-08-04 14:19
【總結(jié)】第一篇:公共部門(mén)人力資源管理課程第四次作業(yè)論述題 試述公共部門(mén)人力激勵(lì)的特殊性答:由于公共部門(mén)官僚組織的特性,以及公務(wù)人員身份上的不同,使得公共部門(mén)的激勵(lì)過(guò)程,也存在一些困難與限制: 1、公務(wù)人員...
2024-11-04 17:21
【總結(jié)】第一篇:中央電大《公共部門(mén)人力資源管理》多選判斷題復(fù)習(xí)題 選擇題(每題至少有一個(gè)答案是正確的,多選或者少選均不能得分)C 2、傳統(tǒng)公共部門(mén)人力資源管理的主要特點(diǎn)是(ABCD)。 ,強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格的規(guī)劃...
2025-09-24 16:35
【總結(jié)】2021/11/111公共部門(mén)人力資源管理天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696322021/11/112學(xué)科介紹公共管理學(xué)的一門(mén)骨干課程形成與演變國(guó)內(nèi)外研究2021/11/113課程框架基礎(chǔ)理論管理戰(zhàn)略管理技術(shù)面臨挑戰(zhàn)
2025-01-16 16:20
【總結(jié)】第一篇:公共部門(mén)人力資源管理 1、人力資源:【答】:人力資源是指一個(gè)國(guó)家或地區(qū)在一定時(shí)期內(nèi),能夠推動(dòng)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的具有智力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)能力的人們的總稱(chēng) 2、人力資源開(kāi)發(fā):【答】:人力資...
2024-10-24 20:21
【總結(jié)】人力資源管理柯江林博士北京師范大學(xué)管理學(xué)院HumanResourceManagement公共部門(mén)的人力資源管理?公共部門(mén)人力資源管理特征?中國(guó)政府的人力資源管理?新公共管理主義HumanResourceManagem
2025-01-11 07:15