【總結(jié)】1名詆解釋1.人力資源:是挃勞勱生產(chǎn)過程丨,可以直掍投入癿體力、智力、心力總和及關(guān)形成癿基礎(chǔ)素貨,包括知識、技能、縐驗、品悵不態(tài)度等身心素貨。2.人力資本:是挃通過資本投資形成癿,凝結(jié)二勞勱者身上癿知識、技能、品悵和健康等。3.人本管理:是挃在人類社會仸何有組細(xì)癿活勱丨,從人悵出収杢分析問題,以人悵為丨心,挄人悵癿基本狀冴杢迕
2025-06-05 15:50
【總結(jié)】第一篇:人力資源管理課程期末考試復(fù)習(xí)大綱 1、人力資源就是指人所具有的對價值創(chuàng)造起貢獻(xiàn)作用··并且能為組織所利用的體力和腦力的總和。 2、人力資源質(zhì)量的最直接表現(xiàn)是人力資源或勞動要素的體質(zhì)水平、文...
2024-10-24 20:28
【總結(jié)】-1-〈〈人力資源管理〉〉期末復(fù)習(xí)一、單選題(10小題,每小題1分,共10分)1、一個國家或地區(qū)的人口總體的數(shù)量表現(xiàn),是指(B)。A、人力資源B、人口資源C、勞動力資源D、人才資源2、(B)是人力資源的基礎(chǔ)。A、人力資本B、人口資源C、勞動力資
2025-01-21 02:49
【總結(jié)】1電大??啤度肆Y源管理》試題題庫一、單項選擇題,管理越來越多的下級,承擔(dān)的責(zé)任越來越大,獨立性越來越強(qiáng)傾的職業(yè)錨是(B)B、管理能力型,進(jìn)行自我測定,自我評價,從而把握職業(yè)方向。這是一種什么樣的個人職業(yè)生涯設(shè)計方法?(A)A.自行設(shè)計法1、勞動合同一般都有適用期限。按我國《勞動法》
2024-12-15 21:19
【總結(jié)】電大小企業(yè)管理期末網(wǎng)考資料小抄一、不定項選擇題?!簦ǎ┦侨吮竟芾淼淖畹蛯哟?。(B:情感溝通)◆()是有較高知名度且品牌代表一組穩(wěn)定、獨特的利益組合,因而顧客已經(jīng)形成品牌偏好,通常會優(yōu)先選擇的品牌。(C:忠誠品牌)◆()方法是小企業(yè)在職培訓(xùn)中最直接、最為有效的方法。(B:師傅帶徒弟)◆()是分銷渠道的中間機(jī)構(gòu)。(A:批發(fā)商、
2025-06-05 18:09
【總結(jié)】.....14秋季人力資源管理期末考試范圍??此范圍涵蓋了100%的題型,涵蓋了80%以上的考試范圍。由于本課程考題答案全部都在教材中,而且是開卷考試。所以不提供標(biāo)準(zhǔn)答案,而且管理類學(xué)科考題也不存在唯一的標(biāo)準(zhǔn)
2025-04-13 00:45
【總結(jié)】試卷第1頁(共4頁)注意①考生沒有在指定位置就座參加考試,成績作“○”分計。②座位號、學(xué)生證號和姓名務(wù)必正確清楚填寫。因填寫錯誤或不清楚造成不良后果的,均由本人負(fù)責(zé);如故意在試卷上留有特殊標(biāo)記,考試成績一律以“○”分計。密封
2024-09-07 18:05
【總結(jié)】1、卍頃選擇題1、馬斯洛提出癿需要局次理讬屬二哪種類型癿激劥理讬?(A)A、內(nèi)容忓激劥理讬B、過秳忓激劥理讬C(jī)、強(qiáng)化忓激劥理讬D、弻因忓激劥理讬2、工作評價是挃通過確定崗位癿什舉杢刉分崗位等級及相應(yīng)工資癿斱泋(B)A、勞勱鞏刪B、勞勱價值C、勞勱條件D、勞勱責(zé)仸3
2024-12-15 08:59
【總結(jié)】......一、單項選擇題(每小題2分,共20分)1、人力資源需求預(yù)測中的專家判斷法,又稱()。A、回歸分析法B、經(jīng)驗預(yù)測法C、德爾菲法D、馬爾可夫分析法2、下面哪
2025-04-17 22:24
【總結(jié)】電大《園藝設(shè)施》期末考試復(fù)習(xí)題及參考答案資料小抄一、單項選擇題1.世界園藝設(shè)施的發(fā)展大體上分為原始階段、發(fā)展階段和飛躍階段。飛躍階段開始于(B)。A.60年代后B.70年代后C.80年代后D.90年代后2.荷蘭的溫室結(jié)構(gòu)及生產(chǎn)管理水平都處于世界領(lǐng)先地位,其歷史已有(C)A.8
2025-06-06 01:12
【總結(jié)】1一、卍頃選擇題1、馬斯洛提出癿需要局次理讬屬二哪種類型癿激劥理讬?(A)A、內(nèi)容忓激劥理讬B、過秳忓激劥理讬C(jī)、強(qiáng)化忓激劥理讬D、弻因忓激劥理讬2、工作評價是挃通過確定崗位癿什舉杢刉分崗位等級及相應(yīng)工資癿斱泋(B)A、勞勱鞏刪B、勞勱價值C、勞勱條件D、勞勱責(zé)仸
2025-02-10 01:47
【總結(jié)】1人力資源復(fù)習(xí)資料一.名詞解釋1、人力資源:是指勞動生產(chǎn)過程中,可以直接拉入的體力、智力、心力總和及其形成的基礎(chǔ)素質(zhì),包括知識、技能、經(jīng)驗、品性與態(tài)度等身心素質(zhì)。2、人力資源管理:是從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度來指導(dǎo)和進(jìn)行的人事管理活動,即在經(jīng)濟(jì)學(xué)與人本思想指導(dǎo)下,通過招聘、甄選、培訓(xùn)、報酬等管理開形式對組織內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運用,滿足組織當(dāng)前及
2025-01-30 23:09
【總結(jié)】第一篇:《人力資源管理》復(fù)習(xí)題 《人力資源管理》復(fù)習(xí)題 一、單項選擇題 1、職業(yè)計劃是指確立職業(yè)目標(biāo)并()實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的過程。(1)采取措施(2)采取手段(3)采取行動 2、勞動關(guān)系說到底是勞...
2024-10-13 15:47
【總結(jié)】電大《人力資源管理》總復(fù)習(xí)匯總小抄人力資源管理考試小抄一、名詞解釋。1、人性:是指人的本性,它是哲學(xué)、人類學(xué)、社會學(xué)、心理學(xué)及文學(xué)等許多學(xué)科研究的對象。2.人力資源:人力資源是指在勞動生產(chǎn)過程中,可以直接投入的體力、智力、心力總和及其形成的基礎(chǔ)素質(zhì)。包括知識、經(jīng)驗、品性與態(tài)度等的身心素質(zhì)。3.人力資本:指通過資本投資形成的,凝結(jié)于勞動者
2025-02-10 07:11
【總結(jié)】******************我以為我是沙#################3*********可以在你的風(fēng)里找到我的我舞臺##########********我以為我是魚可以在你的海洋里找到我的世界***************我以為我是可以在你的眼角粘著********************************
2025-01-15 20:40