【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，故不能計(jì)入工作時(shí)間。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 三方原則 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)等額（或稱全額）賠償責(zé)任。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，用人單位應(yīng)當(dāng)支付不低于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的 200%的工資報(bào)酬。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ，用人單位對(duì)勞動(dòng)者付出的勞動(dòng)，仍應(yīng)支付勞動(dòng)報(bào)酬。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或者人民法院確認(rèn)。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ：維護(hù)職能，參與職能，組織職能，教育職能。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) 、法規(guī)的行為。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 《勞動(dòng)法》規(guī)定，因簽訂集體合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人協(xié)商解決不成的，當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門可以組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)處理。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) 、營(yíng)利原則、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償原則和偏重效率原則。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，即就所墊付的欠薪代位取得欠薪索賠特權(quán)。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ，約定責(zé)任通常優(yōu)先于法定責(zé)任。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，其效力只是來(lái)自法律的賦予。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) 紹機(jī)構(gòu)的性質(zhì)，均為營(yíng)利性的企業(yè)單位。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，專指職工為謀生而從事的，履行勞動(dòng)法規(guī)、集體合同和勞動(dòng)合同所規(guī)定義務(wù)的集體勞動(dòng)。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) （包括退休人員）及其親屬。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ，只是供成員國(guó)在制定相應(yīng)的國(guó)內(nèi)法律或者政策時(shí)參考，不具有約束力。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) （又稱全基金式）的模式。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，用人單位應(yīng)視同其提供了正常勞動(dòng)而支付工資。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ，但具有不同于一般勞動(dòng)行政的特殊性。因而，勞動(dòng)監(jiān)察的對(duì)象范圍與勞動(dòng)行政的對(duì)象范圍不宜完全重合。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ，企業(yè)的基本工資制度，部分由法規(guī)和政策規(guī)定，部分由本單位自主規(guī)定。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，而不能由第三人代替履行。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ，向法院起訴的，應(yīng)以仲裁機(jī)構(gòu)為被告人。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，均由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) （通常稱為 應(yīng)知 ）、職業(yè)技術(shù)操作要求（通常稱為 應(yīng)會(huì) ）、工作實(shí)例三方面內(nèi)容。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) ，必須是合法行為，并且其中必須有勞動(dòng)者與用人單位的合意行為。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 、同級(jí)工會(huì)和用人單位團(tuán)體或代表用人單位方面的特定部門各自選派的代表組成。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 對(duì) 、外勤人員、推銷人員、部分值班人員和其他因工作無(wú)法按標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間衡量的職工。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) ，不約束用人單位。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 、 五一 、 國(guó)慶 這三個(gè) 黃金周 （各 7 天長(zhǎng)假）均為我國(guó)的法定節(jié)假日。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 。 ? 正確 錯(cuò)誤 正確答案 : 錯(cuò) 2021 電大《勞動(dòng)與社會(huì)保障法》在線作業(yè) 2 參考答案 您的本次作業(yè)分?jǐn)?shù)為： 98 分 （ ）做法不符合我國(guó)工資支付的一般規(guī)則。 A 優(yōu)先支付 B 直接支付 C 定期支付 D 貨幣或?qū)嵨锘旌现Ц? 正確答案 :D ，（ ）不是勞動(dòng)者法律責(zé)任的特征。 A 以法定責(zé)任為主 B 集體合同違約責(zé)任通過承擔(dān)勞動(dòng)合同違約責(zé)任實(shí)現(xiàn) C 違紀(jì)責(zé)任寓于違約責(zé)任之中 D 實(shí)行過錯(cuò)責(zé)任原則 正確答案 :A 3.（ ）是第一部社會(huì)主義勞動(dòng)法典。 A 《蘇俄勞動(dòng)法典》 B 蘇聯(lián)《勞動(dòng)立法綱要》 C 蘇聯(lián)《勞動(dòng)集體法》 D 蘇聯(lián)《工會(huì)及其權(quán)利和活動(dòng)保障法》 正確答案 :A ，集體合同的期限為（ ）。 A 1 年 B 1 至 3 年 C 1 至 5 年 D 不定期 正確答案 :B ，（ ）是錯(cuò)誤的。 A 按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿 1 年的 B 按照規(guī)定參加失業(yè)保 險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿 5 年的 C 非因本人意愿中斷就業(yè)的 D 已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的 正確答案 :B （ ）是不正確的。 A 它是全體職工行使民主管理權(quán)力的機(jī)構(gòu) B 它是行使所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)的機(jī)構(gòu) C 它是我國(guó)職工民主管理的基本形式 D 企業(yè)工會(huì)是它的工作機(jī)構(gòu) 正確答案 :B 7.（ ）即職工不符合退休條件但完全喪失勞動(dòng)能力而退出職務(wù)和工作崗位進(jìn)行休養(yǎng)的制度。 A 內(nèi)退（退養(yǎng)） B 離休 C 退職 D 提前退休 正確答案 :C 8.（ ）在集體合同內(nèi)容構(gòu)成中，居于最重要的地位。 A 標(biāo)準(zhǔn)性條款 B 勞動(dòng)關(guān)系運(yùn)行規(guī)則條款 C 目標(biāo)性條款 D 違反集體合同的責(zé)任條款 正確答案 :A （ ）不屬于勞動(dòng)者工資（廣義）的組成范圍。 A 獎(jiǎng)金 B 津貼或補(bǔ)貼 C 計(jì)件工資 D 生活困難補(bǔ)助費(fèi) 正確答案 :D ，（ ）不是集體合同的標(biāo)準(zhǔn)性條款。 A 勞動(dòng)報(bào)酬 B 工作時(shí)間 C 變更、解除集體合同的程序 D 勞動(dòng)安全與衛(wèi)生 正確答案 :C ，（ ）不屬于我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)的受案范圍。 A 職工辭職爭(zhēng)議 B 勞動(dòng)保護(hù)爭(zhēng)議 C 勞動(dòng)合同履行爭(zhēng)議 D 勞動(dòng)者與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)之間的爭(zhēng)議 正確答案 :D ，（ ）不是職工在勞動(dòng)法律關(guān)系中的勞動(dòng)義務(wù)。 A 忠實(shí)義務(wù) B 勞動(dòng)給付義務(wù) C 派生義務(wù) D 禁止辭職義務(wù) 正確答案 :D ，所探望的對(duì)象僅限于（ ）。 A 父母或子女 B 祖父母、外祖父母或父母 C 配偶或兄弟姐妹 D 父母或配偶 正確答案 :D （ ） 。 A 勞動(dòng)力 B 勞動(dòng)條件 C 勞動(dòng)行為 D 工資 正確答案 :C ，（ ）監(jiān)督是最基本、最有效的勞動(dòng)監(jiān)督形式。 A 群眾 B 工會(huì) C 相關(guān)行政部門 D 勞動(dòng)行政部門 正確答案 :D （ ）不屬于勞動(dòng)者的工資權(quán)的內(nèi)容。 A 工資支配權(quán) B 工資分配參與權(quán) C 工資保障權(quán) D 工資水平確定權(quán) 正確答案 :D （ ）。 A 1 年 B 12 年 C 13 年 D 23 年 正確答案 :C ，在效力形式上屬于集體合同的（ ）效力。 A 物權(quán) B 債權(quán) C 債法 D 組織 正確答案 :A ，（ ）是錯(cuò)誤的。 A 勞動(dòng)權(quán)利能力與勞動(dòng)行為能力在一定條件下可分別存在 B 勞動(dòng)權(quán)利能力和勞動(dòng)行為能力同時(shí)開始于達(dá)到法定最低就業(yè)年齡 C 勞動(dòng)權(quán)利能力與勞動(dòng)行為能力統(tǒng)一而不可分割 D 勞動(dòng)權(quán)利能力與勞動(dòng)行為能力一般都只能由本人實(shí)現(xiàn)，不允許他人代理 正確答案 :A （ ）的勞動(dòng)者。 A 不滿 15 周歲 B 不滿 16 周歲 C 年滿 16 周歲未滿 18 周歲 D 年滿 14 周歲未滿 18 周歲 正確答案 :C 《勞動(dòng)法》規(guī)定：勞動(dòng)者連續(xù)工作滿（ ）以上的，享受帶薪年休假，具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。 A 6 個(gè)月 B 1 年 C 2 年 D 5 年 正確答案 :B ，（ ）不符合我國(guó)的職工福利立法的基本任務(wù)的要求。 A “低工資，多補(bǔ)貼” B 集體福利為主 C 個(gè)人補(bǔ)貼為輔 D 國(guó)家、集體、個(gè)人三方面合理分擔(dān)，舉辦職工福利事業(yè)正確答案 :A ，可從職工本人工資中扣除，但每月扣除的部分不得超過其當(dāng)月工資的（ ），并且，扣除后的剩余工資部分不得低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 A 10% B 20% C 30% D 50% 正確答案 :B （ ）屬于集體合同的關(guān)系人。 A 工會(huì)組織 B 工會(huì)組織所代表的全體勞動(dòng)者 C 用人單位 D 用人單位團(tuán)體 正確答案 :B 《勞動(dòng)法》第 82 條規(guī)定的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效為（ ）。 A 30 日 B 60 日 C 6 個(gè)月 D 2 年 正確答案 :B （ ）。 A 工資爭(zhēng)議 B 辭職爭(zhēng)議 C 勞動(dòng)者與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)之間的爭(zhēng)議 D 勞動(dòng)合同爭(zhēng)議 正確答案 :C （ ）不是作為一個(gè)法律概念的失業(yè)所具有的特征。 A 具有就業(yè)愿望 B 其表現(xiàn)形式僅以顯性失業(yè)為限 C 失業(yè)者僅限于依據(jù)有關(guān)法規(guī)和政策應(yīng)當(dāng)保證其就業(yè)的公民 D 必須是處于未獲得就業(yè)崗位的狀態(tài) 正確答案 :A ，集體合同的期限為（ ）。 A 1 年 B 13 年 C 15 年 D 不定期 正確答案 :B （ ）。 A 父母或子女 B 祖父母、外祖父母或父母 C 配偶或兄弟姐妹 D 父母或配偶 正確答案 :D （ ）是錯(cuò)誤的。 A 它是附合合同 B 它是繼續(xù)性合同 C 它是一種民事合同 D 它是一種合同當(dāng)事人雙方都必須親自履行的合同 正確答案 :C ，（ ）不是我國(guó)工資立法的原則。 A 按勞分配原則 B 工資水平隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展逐步提高原則 C 工資總量宏觀調(diào)控原則 D 工資總額計(jì)劃管理原則 正確答 案 :D ，（ ）屬于 基本國(guó)際勞工公約 。 A 《三方協(xié)商促進(jìn)貫徹國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)公約》 B 《勞動(dòng)監(jiān)察公約》 C 《就業(yè)政策公約》 D 《同工同酬公約》 正確答案 :D （ ）。 A 安全第一、預(yù)防為主 B 消除職業(yè)傷害，保護(hù)勞動(dòng)者的安全和健康 C 文明生產(chǎn) D 安全生產(chǎn)、人人有責(zé) 正確答案 :A （ ）屬于勞動(dòng)合同的法定必備條款。 A 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件條款 B 試用期條款 C 保守用人單位商業(yè)秘密條款 D 第二職業(yè)條款 正確答案 :A （ ）是不正確的。 A 一般退休年齡為男 60 歲，女 50 歲（工人）和 55 歲（職員） B 離休待遇，實(shí)行 基本政治待遇不變、生活待遇略為從優(yōu) 的原則 C 退職制度適用于不符合退休條件但完全喪失勞動(dòng)能力的職工 D 養(yǎng)老金一般按月發(fā)給，最長(zhǎng)領(lǐng)取期限為 20 年正確答案 :D （ ）的體制。 A 一調(diào)一裁兩審 B 裁、審分軌，各自終局 C 勞動(dòng)法院 D 一裁一審 正確答案 :A ，勞動(dòng)者承擔(dān)民事責(zé)任普遍適用（ ）原則。 A 過錯(cuò)推定責(zé)任 B 過錯(cuò)責(zé)任 C 無(wú)過錯(cuò)責(zé)任 D 嚴(yán)格責(zé)任 正確答案 :B 1802 年的（ ）被視為勞動(dòng)法產(chǎn)生的標(biāo)志。 A 《勞資關(guān)系法》 B 《學(xué)徒健康與道德法》 C 《疾病保險(xiǎn)法》 D 《職業(yè)安全衛(wèi)生法》 正確答案 :B ，其審判組織僅由職業(yè)法官組成。關(guān)于我國(guó)勞動(dòng)司法機(jī)構(gòu)類型的選擇的這一設(shè)想，被稱為（ ）。 A 獨(dú)立型 B 兼審非獨(dú)立型 C 普通專審非 獨(dú)立型 D 特別專審非獨(dú)立型 正確答案 :C 核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn) 涉及四類內(nèi)容，下列各項(xiàng)中（ ）不在此范圍內(nèi)。 A 保障休息休假 B 自由結(jié)社與集體談判權(quán) C 廢除強(qiáng)迫勞動(dòng) D 禁止使用童工 正確答案 :A ，目前以確認(rèn)其（ ）效力為妥。 A 成立 B 對(duì)抗第三人 C 生效 D 證據(jù) 正確答案 :D 42.（ ）被公認(rèn)為勞動(dòng)法的起源，英國(guó)的《學(xué)徒健康與道德法》被視為勞動(dòng)法產(chǎn)生的標(biāo)志。 A 勞工法規(guī) B 民法 C 工廠立法 （工廠法） D 行政法 正確答案 :C ，（ ）不是勞動(dòng)合同所具有的法律特征。 A 它是繼續(xù)性合同 B 它是雙務(wù)合同 C 它是有償合同 D 它是實(shí)踐合同 正確答案 :D ，（ ）保險(xiǎn)費(fèi)全部由用人單位負(fù)擔(dān)。 A 養(yǎng)老 B 失業(yè) C 醫(yī)療 D 生育 正確答案 :D （ ）情形而造成的傷亡，不應(yīng)認(rèn)定為工傷。 A 工作時(shí)間前在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事