勞動(dòng)法與社會(huì)保障法概述(編輯修改稿)
2025-06-17 17:30 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理關(guān)系 第三節(jié) 勞動(dòng)法的淵源 勞動(dòng)法的淵源：也稱勞動(dòng)法的形式，是指勞動(dòng)法律規(guī)范的具體表現(xiàn)形式。它表明勞動(dòng)法律規(guī)范以什么形式存在于法律體系中。 勞動(dòng)法的淵源即由我國(guó)國(guó)家制定或認(rèn)可的勞動(dòng)法律規(guī)范的表現(xiàn)形式。主要包括以下幾種： 憲法中有關(guān)勞動(dòng)問(wèn)題的規(guī)定 法律 行政法規(guī) 部門(mén)規(guī)章 地方性法規(guī)和地方政府規(guī)章 我國(guó)政府批準(zhǔn)生效的國(guó)際勞工組織通過(guò)的勞動(dòng)公約和建議書(shū) 規(guī)范性勞動(dòng)法律、法規(guī)解釋 其他 第四節(jié) 勞動(dòng)法的內(nèi)容 在我國(guó)，勞動(dòng)法的內(nèi)容主要包括： 勞動(dòng)就業(yè)制度的規(guī)定 關(guān)于勞動(dòng)合同的規(guī)定 集體合同的簽訂和執(zhí)行辦法 社會(huì)保險(xiǎn)與福利 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度 有關(guān)執(zhí)行勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度 違反勞動(dòng)法的法律責(zé)任 勞動(dòng)基準(zhǔn)制度 工作時(shí)間和休息時(shí)間制度 工資方面的法規(guī) 勞動(dòng)安全與衛(wèi)生規(guī)程 特殊勞動(dòng)保護(hù) 特定的調(diào)整對(duì)象 特定的主體 獨(dú)立的內(nèi)容體系 第五節(jié) 勞動(dòng)法在法律體系中的地位及作用 （ 一 ） 勞動(dòng)法是一個(gè)獨(dú)立的法律部門(mén) （二）勞
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