勞動合同法與社會保障法-資料下載頁

【總結】勞動合同法勞動合同法勞動合同法勞動合同法勞動合同法的調整對象?勞動合同法??用人單位勞動者?

2025-05-12 17:06

勞動與社會保障法小抄-資料下載頁

【總結】（工廠立法）的形式出現的。、法規(guī)的情況進行監(jiān)督檢查，對違反勞動法律、法規(guī)的行為有權制止，并責令改正。，英國政府通過的《學徒健康與道德法》規(guī)定，禁止紡織工廠使用9歲以下學徒（工廠立法。）《義務教育法》規(guī)定，應當入學接受義務教育的兒童年齡是6周歲。、有毒有害和國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的工作《中華人民共和國殘疾軍人證》購票乘坐境內運行的交通工具享受減收正常票價50%

2025-04-13 04:34

勞動與社會保障法教案-資料下載頁

【總結】第一篇：勞動與社會保障法教案 勞動與社會保障法 授課人：許培資 共19周，38個學時 通過系統(tǒng)、深入學習勞動與社會保障法的基本理論、基本知識和基本技能，學生能夠分析并解決實際問題，提高就業(yè)能力...

2024-10-28 18:06

勞動與社會保障法教案-資料下載頁

【總結】XX大學教案[首頁]課程名稱勞動與社會保障法授課專業(yè)各法學院法學專業(yè)年級2005課程編號課程類型必修課校級公共課（）；基礎或專業(yè)基礎課（）；專業(yè)課（√）選修課限選課（）；任選課（）教學目標通過系統(tǒng)、深入學習勞動與社會保障法的基本理論、基本知識和基本技能，學生能夠分析并解決實際問題，提高就業(yè)能力。授課方式

2025-04-16 23:54

勞動與社會保障法重點-資料下載頁

【總結】第一篇：勞動與社會保障法重點 PartA 一、單項選擇題（每題3分共3０分） １、提出勞動仲裁要求的一方應當自之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。 Ａ終止勞動關系Ｂ勞動爭議發(fā)生Ｃ調...

2024-11-14 18:12

最新勞動與社會保障法-資料下載頁

【總結】第一篇：最新勞動與社會保障法 論最新勞動與社會保障法的意義與作用 在現代社會里，社會保障制度是國家的基本制度之一，是國家通過立法建立起來的。社會保障法就是調整在社會保障中發(fā)生的各種權利義務關系的法...

2024-11-09 22:18

勞動與社會保障法作業(yè)-資料下載頁

【總結】第一篇：勞動與社會保障法作業(yè) 勞動與社會保障法 期末結課作業(yè) 題目: 學院名稱:管理學院 學生姓名:大偉哥 專業(yè)及班級:XX 學號:2009000 1XX大學教務處制 勞動合同簽訂現...

2024-10-28 17:23

勞動合同法與社會保障-資料下載頁

【總結】勞動合同法？畢業(yè)生“三方協(xié)議”與勞動合同有什么區(qū)別？？、工資、勞動報酬、加班等是怎么規(guī)定的？？，如何保護自己的合法權益？???前言：第一節(jié)勞動合同法的立法背景和宗旨第二節(jié)勞動合同的概念及其適用范圍第三節(jié)勞動

2025-05-15 22:53

勞動和社會保障法復習-資料下載頁

【總結】一、勞動法的概念1、狹義的勞動法——《中華人民共和國勞動法》2、廣義的勞動法調整勞動關系以及與勞動關系有密切聯(lián)系的其他社會關系的法律規(guī)范的總稱。（本書觀點）第一章勞動法學總論二、勞動法的調整對象勞動法的調整對象包括兩個方面的關系：（一）勞動關系——最主要、最基本的關系；

2025-05-13 00:25

勞動法與社會保障法試題-資料下載頁

【總結】08級《勞動法與社會保障法》復習一、填空（與勞動關系密切聯(lián)系的某些關系）。（保護勞動者）為主旨。（保護勞動者）為主旨。，勞動者較之用人單位，處于事實上的（相對弱者）地位。（“一人一職”）原則。（16周歲）。，（國家）意志處于首位，（當事人）意志不得違反(國家)意志。（符合法定模式），才能以表現為勞動法律關系。（勞動法）調整范圍內但（不符合法定模式）作為事

2025-03-27 01:34

勞動和社會保障法ppt課件-資料下載頁

【總結】2022/6/3李玉梅經濟法概論1作為以勞動關系為主要調整對象、以保護勞動者為主要宗旨的法律部門勞動法，對勞動就業(yè)、勞動合同、集體合同、工作時間與休息、休假制度、工資、勞動安全與衛(wèi)生、女職工與未成年工、社會保險、勞動爭議等方面做出了詳盡規(guī)定，通過保護勞動者的物質利益和政治權利，調動勞動者的積極

2025-05-12 07:02

勞動與社會保障法練習題一-資料下載頁

【總結】勞動與社會保障法練習題（一）第一部分選擇題（共30分）一、單項選擇題（本大題共20小題，每小題1分，共20分）在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選或未選均無分。1、現行的《中華人民共和國勞動法》生效施行的時間是（）A、1994年1月1日B、1994年7月5日C、19

2025-06-07 16:35

勞動與社會保障法第十二講-資料下載頁

【總結】勞動與社會保障法陳玉山博士揚州大學法學院第十二講社會保險法（下）一、工傷保險法（一）工傷保險的概念與對象（1）概念又稱職業(yè)傷害保險，是勞動者在工作中或法定的特殊情況下發(fā)生意外事故，或因職業(yè)性有害因素危害，而負傷（或患職業(yè)病）、致殘、死亡時，對其本人或其供養(yǎng)的親屬給予物質幫助或經濟補償的一項社會保險制度。

2025-05-12 09:24

文檔勞動與社會保障法論文-資料下載頁

【總結】第一篇：文檔勞動與社會保障法論文 一、頒布勞動合同法的意義 勞動合同法是規(guī)范勞動關系的一部重要法律，在中國特色社會主義法律體系中屬于社會法。近幾年來，隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和經濟結構調整進程加快，企業(yè)...

2024-10-28 19:28

勞動與社會保障法期末試題-資料下載頁

【總結】第一篇：《勞動與社會保障法》期末試題 《勞動與社會保障法》期末考試試題 一、是非題（判別正誤，并在括號內寫入“是”或“非”）（每題1分，共10分） 1、勞動合同被確認為無效后，應當依法予以解除。...

2024-10-28 17:02

勞動與社會保障法一(已修改)

勞動與社會保障法一(編輯修改稿)

勞動與社會保障法一-wenkub.com

勞動與社會保障法一(已改無錯字)

勞動與社會保障法一-資料下載頁