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正文內(nèi)容

分銷渠道管理和建設(shè)論文(編輯修改稿)

2024-10-19 13:18 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 水平和中等水平的渠道沖突具有建設(shè)性的一面,制造商可以視而不見;但是,高水平?jīng)_突將會(huì)對(duì)分銷渠道帶來破壞性的影響,所以必須及時(shí)加以解決。 同時(shí)企業(yè)也可以結(jié)合以下 6 個(gè)方面進(jìn)行解決和預(yù)防渠道的沖突 [3]: ⑴做好渠道的戰(zhàn)略設(shè)計(jì)和組織工作 首先,企業(yè)應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境的變化,力求以最低總成本達(dá)到最大限度的顧客滿意,確立企業(yè)基本分銷模式、目標(biāo)和管理原則。其次,企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身的特點(diǎn),選擇由自己組織還是交由商業(yè)機(jī)構(gòu)承擔(dān)組織商品分銷職能。一般而言,在消費(fèi)市場(chǎng)上,制造商大多采用與其他經(jīng)營(yíng)主體合作的分銷渠道;而在生產(chǎn)資料市場(chǎng)上,常見的是企業(yè)的一體化組織模式。 ⑵建立渠道成員之間的交流和溝通機(jī)制 有效地溝通可減少彼此間的不理解和不信任,有利于加強(qiáng)合作。因此建立渠道成 8 員之間的交流和溝通機(jī)制有利于渠道的發(fā)展。信息交流的方法包括信息 加強(qiáng)型交流和信息防護(hù)型交流。 ⑶制定統(tǒng)一的經(jīng)營(yíng)行為準(zhǔn)則,進(jìn)行價(jià)值鏈的整合 渠道成員在雙方利益最大化的客觀原則下,充分考慮對(duì)方的贏利水平、經(jīng)營(yíng)規(guī)模等因素制定出一系列雙方都接受的行為約束與激勵(lì)準(zhǔn)則。包括從產(chǎn)品出廠伴隨著的物流、信息流、資金流以及到銷售過程中實(shí)施的營(yíng)銷策略、營(yíng)銷行為再到最后的售后服務(wù)等全過程。任何渠道成員違背了準(zhǔn)則要求,當(dāng)事人或渠道商應(yīng)該受到懲罰。反之,將受到鼓勵(lì)。 進(jìn)行價(jià)值鏈的整合,由傳統(tǒng)的銷售渠道模式向現(xiàn)代銷售渠道模式發(fā)展。在傳統(tǒng)銷售渠道模式中,各成員都是一個(gè)分離的企業(yè)個(gè)體,各自追求利益的最大 化,相互之間不受其他機(jī)構(gòu)的控制。而現(xiàn)代銷售渠道模式是用一定的方式將銷售渠道系統(tǒng)中各環(huán)節(jié)的成員聯(lián)合起來,在尋求共同日標(biāo)的前提下協(xié)調(diào)行動(dòng)共同發(fā)展。它使得同處一條價(jià)值鏈的企業(yè)之間,由過去各自為政的買賣關(guān)系成為一種戰(zhàn)略合作關(guān)系,從而為消除渠道沖突提供了有力的保障。 ⑷明確權(quán)責(zé)、合理使用權(quán)力 明確渠道成員的角色分工和權(quán)力分配。渠道成員之間應(yīng)簽訂一項(xiàng)共同協(xié)議,內(nèi)容包括供貨、市場(chǎng)份額、產(chǎn)品質(zhì)量及顧客滿意等。合理使用渠道權(quán)力,防止權(quán)力濫用。渠道沖突往往與干預(yù)太多有關(guān),而干預(yù)的基礎(chǔ)是權(quán)力。因此,能否恰當(dāng)?shù)厥褂脵?quán)力,是關(guān)系到能 否有效地避免沖突發(fā)生的問題。如果把權(quán)力分成脅迫權(quán)力和非脅迫權(quán)力兩大類,那么,使用非脅迫權(quán)力有利于建立信任和加強(qiáng)合作,而使用脅迫權(quán)力往往會(huì)導(dǎo)致不滿,甚至沖突。因此,在權(quán)力的使用上,要慎用脅迫權(quán)力,多用非脅迫權(quán)力。 ⑸謹(jǐn)慎選擇經(jīng)銷商 分銷渠道的建立對(duì)經(jīng)銷商的選擇非常關(guān)鍵,經(jīng)銷商的選擇關(guān)系到整個(gè)分銷渠道的發(fā)展因此在選擇經(jīng)銷商時(shí)要謹(jǐn)慎。選擇經(jīng)銷商時(shí)經(jīng)銷商必須滿足下列條件:其一,必須有資金的保障;其二,經(jīng)銷商資產(chǎn)結(jié)構(gòu)應(yīng)比較緊密和合理,還必須有合法的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和場(chǎng)所;其三,最關(guān)鍵的還是要有為用戶服務(wù)的正確觀念和意識(shí),也就是要有先進(jìn)的服務(wù)理念。選擇經(jīng)銷商的過程中,企業(yè)應(yīng)該在廣泛收集有關(guān)經(jīng)銷商相關(guān)信息的基礎(chǔ)上,對(duì)其經(jīng)營(yíng)能力、資信狀況、市場(chǎng)范圍、服務(wù)水平等方面的信 9 息進(jìn)行評(píng)估后才能做出結(jié)論。 ⑹渠道成員的激勵(lì) 激勵(lì)也是分銷渠道能否健康發(fā)展的重要因素之一,要使分銷渠道健康發(fā)展,企業(yè)就要采取特殊政策對(duì)渠道成員進(jìn)行的激勵(lì),如價(jià)格折扣、零部件數(shù)量折扣、付款信貸、按業(yè)績(jī)的獎(jiǎng)勵(lì)制度、渠道商成員的培訓(xùn)、渠道商成員旅游等。通過這些可控營(yíng)銷手段對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行激勵(lì),充分發(fā)揮經(jīng)銷商的潛力,使雙方同時(shí)受益,增加雙方的合作深度。 分銷渠道沖突的解 決 娃哈哈集團(tuán)公司 2020 年的銷售收入超過 60 億元,成為中國(guó)飲料業(yè)當(dāng)之無愧的江湖老大。娃哈哈的每一個(gè)產(chǎn)品沒有高的技術(shù)含量,不存在技術(shù)壁壘,但娃哈哈卻步步領(lǐng)先,一枝獨(dú)秀,為何?這與其牢不可破的分銷網(wǎng)絡(luò)是密切相關(guān)的,而分銷是企業(yè)最難控制和管理的內(nèi)容,特別是其中的竄貨問題,是所有企業(yè)面臨的共同難題,被稱為分銷渠道的一個(gè)“頑疾”。娃哈哈曾經(jīng)出現(xiàn)過嚴(yán)重的的竄貨現(xiàn)象,現(xiàn)在基本上控制了竄貨,那么娃哈哈是怎樣整治的呢?其實(shí),從娃哈哈的管理制度上和實(shí)質(zhì)的操作中我們可以看出娃哈哈手握著對(duì)串貨極具殺傷力的“十把利劍”。 一、 實(shí)行 雙贏的聯(lián)銷體制度 娃哈哈采用保證金的方式,要求經(jīng)銷商先打預(yù)付款。打了保證金的經(jīng)銷商,與娃哈哈的距離大大拉近,極大地改變了娃哈哈的交易組織。 二、 實(shí)行級(jí)差價(jià)格體系 娃哈哈現(xiàn)在的銷售網(wǎng)絡(luò)構(gòu)成是公司 特約一級(jí)經(jīng)銷商 特約二級(jí)經(jīng)銷商 二級(jí)經(jīng)銷商 三級(jí)經(jīng)銷商 零售終端。 娃哈哈為每一級(jí)經(jīng)銷商制定了靈活而又嚴(yán)明的價(jià)格,根據(jù)區(qū)域的不同情況,分別制定了總經(jīng)銷價(jià),一批價(jià),二批價(jià),三批價(jià)和零售價(jià),在銷售的各個(gè)環(huán)節(jié)上形成嚴(yán)格合理的價(jià)差梯度。 三、 建立科學(xué)穩(wěn)固的經(jīng)銷商制度 娃哈哈放棄了以往廣招經(jīng)銷商、來者不拒的策略, 開始精選合作對(duì)象,篩出那些缺乏誠(chéng)意、職業(yè)操守差、經(jīng)營(yíng)能力弱的經(jīng)銷商,為防止竄貨上了第一道保險(xiǎn)。 四、 全面的激勵(lì)措施 10 五、 產(chǎn)品包裝區(qū)域差別化 在不同的區(qū)域市場(chǎng)上,相同的產(chǎn)品包裝采取不同標(biāo)識(shí)是常用的防竄貨措施。娃哈哈和經(jīng)銷商簽訂的合同中給特約經(jīng)銷商限定了嚴(yán)格的銷售區(qū)域,實(shí)行區(qū)域責(zé)任制。發(fā)往每一個(gè)區(qū)域的產(chǎn)品都在包裝上打上了一個(gè)編號(hào),編號(hào)和出廠日期印在一起,根本不能被撕掉或更改,除非更換包裝。 六、 企業(yè)控制促銷費(fèi)用 在促銷費(fèi)用管理上,娃哈哈杜絕了竄貨。由于促銷費(fèi)用由經(jīng)銷商 和營(yíng)銷人員掌握,變相為低價(jià)位,造成新的價(jià)格空間,給經(jīng)銷商和營(yíng)銷人員竄貨創(chuàng)造了機(jī)會(huì)。娃哈哈經(jīng)常開展促銷活動(dòng),但促銷費(fèi)用完全由娃哈哈自己掌控,從不讓經(jīng)銷商和公司營(yíng)銷人員經(jīng)手操作。 七、與經(jīng)銷商建立深厚的感情 娃哈哈和經(jīng)銷商的關(guān)系是非常融洽的,感情是深厚的,有許多經(jīng)銷商都是與娃哈哈一起成長(zhǎng)起來的。娃哈哈以下的一些制度和做法無疑能維持和加深與經(jīng)銷商的感情。 ( 1)對(duì)經(jīng)銷商信守諾言。 ( 2)為經(jīng)銷商提供銷售支持。 激勵(lì)手段 簡(jiǎn)潔激勵(lì) 直接激勵(lì) 分公司都有專業(yè)人員指導(dǎo)經(jīng)銷 商,參與具體銷售工作 分公司直接派人幫助經(jīng)銷商管理鋪貨、理貨以及廣告促銷等業(yè)務(wù) 銷量越多,返利就越高 11 ( 3)每年舉行全國(guó)聯(lián)銷體會(huì)議。 ( 4)把經(jīng)銷商當(dāng)朋友。 八、注重營(yíng)銷隊(duì)伍的培養(yǎng) 娃哈哈注重營(yíng)銷隊(duì)伍的建設(shè) 和培養(yǎng)是分不開的,其主要表現(xiàn)為: ( 1)嚴(yán)格人員招聘、選拔和培訓(xùn)制度,挑選真正符合要求的最佳人選。 ( 2)在企業(yè)中營(yíng)造一種有利于人才發(fā)揮所長(zhǎng)的文化氛圍。 ( 3)制定合理的績(jī)效評(píng)估和獎(jiǎng)罰制度,真正做到獎(jiǎng)勤罰懶,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。 ( 4)實(shí)施關(guān)心人、理解人、體貼人的情感管理。公司不但注重人盡其用,還非常注重對(duì)員工生活的關(guān)心。 九、制定嚴(yán)明的獎(jiǎng)罰制度 娃哈哈對(duì)越區(qū)銷售行為,嚴(yán)懲不貸,決不講任何情面,而且,娃哈哈在處理竄貨上之嚴(yán)格,為業(yè)界之罕見。 十、成立反竄貨機(jī)構(gòu) 娃哈哈專門成立了一個(gè)反竄貨機(jī)構(gòu),巡回全國(guó),嚴(yán)厲 稽查經(jīng)銷商的竄貨和市場(chǎng)價(jià)格,嚴(yán)格保護(hù)各地經(jīng)銷商的利益。娃哈哈把制止竄貨行為作為日常工作常抓不懈,反竄貨人員經(jīng)常檢查巡視各地市場(chǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并會(huì)同企業(yè)各相關(guān)部門及時(shí)解決。 12 由于生產(chǎn)者和消費(fèi)者之間在數(shù)量、品種、時(shí)間、地點(diǎn)、所有權(quán)等方面存在供求矛盾,為了解決這些矛盾并節(jié)約社會(huì)勞動(dòng),大多數(shù)產(chǎn)品不是生產(chǎn)者直接提供給消費(fèi)者,而是要經(jīng)過一層或多層的中間環(huán)節(jié),才能到達(dá)消費(fèi)者手中。在這一過程中,分銷渠道是企業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售的重要因素,也是企業(yè)了解和掌握市場(chǎng)需求的重要信息來源。具體地 說,由中間商介入而建立起來的產(chǎn)品分銷渠道在市場(chǎng)營(yíng)銷中所起的重要作用,表現(xiàn)為以下 5 個(gè)方面 [6]: ⑴實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品從生產(chǎn)者到消費(fèi)者的轉(zhuǎn)移。 ⑵調(diào)劑余缺,平衡供需。 ⑶簡(jiǎn)化交易,提高效益。 ⑷分銷渠道是重要的信息來源。 ⑸有利于企業(yè)開拓市場(chǎng),增進(jìn)銷售。 分銷渠道是連接企業(yè)與市場(chǎng),溝通產(chǎn)品與顧客的橋梁。企業(yè)生產(chǎn)出來的產(chǎn)品,通過這個(gè)橋梁,才能走進(jìn)市場(chǎng),進(jìn)入消費(fèi)領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)商品的價(jià)值轉(zhuǎn)移。分銷渠道正確選擇和成功管理在某種程度上決定著企業(yè)營(yíng)銷目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。國(guó)此企業(yè)要充分認(rèn)識(shí)分銷渠道建設(shè)的重要性。分 銷渠道對(duì)于市場(chǎng)營(yíng)銷的重要性 ,從以下幾方面可見一斑 [7] ⑴賴依生存的基礎(chǔ) ⑵持入優(yōu)勢(shì)的保證 ⑶客戶滿意的橋梁 13 當(dāng)企業(yè)從項(xiàng)目發(fā)展到產(chǎn)品、從局部市場(chǎng)發(fā)展到全國(guó)市場(chǎng)甚至世界市場(chǎng)時(shí),產(chǎn)品銷售是建立在與分銷商的合作之上的。而且需要有吸引力的目標(biāo)和體系,來保證分銷渠道的不斷發(fā)展,形成覆蓋面廣、銷售力強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò),這樣才能為企業(yè)發(fā)展構(gòu)建出牢固的基礎(chǔ)。 建立分銷渠道是企業(yè)的一種戰(zhàn)略性目標(biāo),產(chǎn)品銷售、品牌形象、客戶服務(wù)所有影響到企業(yè)發(fā)展的因素
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