【總結(jié)】第二框我國的基本經(jīng)濟(jì)制度——公有制為主體,多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展定西理工中專李斌渴,渴,洞庭湖60年來最渴由于洞庭湖水退得太快,無魚可撈的漁民只好停船靠岸。在岳陽市南岳坡附近洞庭湖上,全是靠岸的漁船。岳陽市南岳坡附近洞庭湖一片湖灘已
2025-01-26 23:26
【總結(jié)】第六講分配制度?第9章第2、3節(jié)、第15章第3節(jié)?一、收入分配一般原理(補(bǔ)充)?二、資本主義分配制度?(第9章第2、3節(jié))?三、社會主義分配制度?(第15章第3節(jié))一、收入分配一般原理(補(bǔ)充)?教學(xué)目的和意義:?
2025-02-08 09:09
【總結(jié)】對于當(dāng)前收入分配制度的分析改革開放以來,我國的分配體制發(fā)生了根本性變化,市場因素發(fā)揮著越來越大的作用,由以前的勞動作為唯一的分配要素轉(zhuǎn)變?yōu)楦鞣N生產(chǎn)要素都參與分配;由以前的政府主導(dǎo)型分配轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鲋鲗?dǎo)型。在我國舊的分配體制被
2024-08-13 14:19
【總結(jié)】31/32學(xué)校分配制度第一章 總則為貫徹國務(wù)院國發(fā)〖1993〗79號文件精神,根據(jù)南通市教委、通州市教育局、農(nóng)場黨委和教衛(wèi)科對學(xué)校人事、分配制度改革的要求,進(jìn)一步推動學(xué)校內(nèi)部管理體制和教育教學(xué)改革、更好地調(diào)動全體教職工教書育人、服務(wù)育人和管理育人的工作積極性、創(chuàng)造性,獎勤促懶、獎優(yōu)罰劣,區(qū)分干多干少與干好干壞的差別,建立進(jìn)取競爭和獎勵約束的管理機(jī)制,創(chuàng)設(shè)既有活力又
2025-04-18 13:57
【總結(jié)】我國的分配制度一、生產(chǎn)決定分配生產(chǎn)決定分配,生產(chǎn)資料所有制決定分配方式。在社會主義初級階段,實(shí)行公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度,相應(yīng)地就必然實(shí)行以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度?!拘≠N士】在社會再生產(chǎn)中,生產(chǎn)是處于決定作用的環(huán)節(jié),分配是連接生產(chǎn)與消費(fèi)的橋梁和紐帶。【知識拓展】我國現(xiàn)階段分配制度的客觀必然性◆這是由我國現(xiàn)階段的生產(chǎn)
2025-04-15 08:20
【總結(jié)】第八課財(cái)政與稅收北京宏志中學(xué)劉海艷地鐵作為城市的動脈,以其安全可靠、準(zhǔn)點(diǎn)高效、方便快捷、環(huán)保舒適的優(yōu)勢,成為許多大城市緩解道路擁堵的重要手段。但地鐵建設(shè)投入大(平均造價(jià)約為6億元每千米),成本收回周期長,使很多城市望“鐵”興嘆。請同學(xué)們了解一下北京的地鐵規(guī)劃藍(lán)圖,正在建設(shè)的和將要建設(shè)的地鐵有哪些?修
2025-02-08 09:12
【總結(jié)】第一篇:工資分配制度 公司員工工資分配制度 第一章總則 第一條(目的)本制度根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》有關(guān)規(guī)定結(jié)合公司實(shí)際所制定,旨在于建立科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化...
2024-11-09 04:32
【總結(jié)】以按勞分配為主體多種分配方式并存走進(jìn)海爾看分配透過海爾看分配海爾集團(tuán)是國有控股企業(yè),實(shí)行高效的薪酬制度,將工資與員工的工作績效相結(jié)合,工資分配只看效果,不論資歷,由同崗?fù)暧^念轉(zhuǎn)變?yōu)橥暧^念。在海爾,高素質(zhì)、高技能獲得高報(bào)酬,人才的價(jià)值在工資分配中得到了充分的體現(xiàn)。探究:1、
2025-01-25 20:34
【總結(jié)】課程主題生活與消費(fèi)生產(chǎn)、勞動與經(jīng)營者收入與分配面對市場經(jīng)濟(jì)生活主題生活的體驗(yàn)生活的創(chuàng)造生活的規(guī)劃生活的“舞臺”生活內(nèi)容如何花錢如何掙錢如何分配如何發(fā)展學(xué)科知識生產(chǎn)什么怎樣生產(chǎn)為誰生產(chǎn)在什么舞
2025-03-10 21:54
【總結(jié)】制度名利潤分配制度電子文件編碼GLZD105頁碼3-1第一條利潤中心制度實(shí)施前,員工薪資應(yīng)作合理的調(diào)整后,除依物價(jià)指數(shù)的變動定期調(diào)整,及職務(wù)變動按職務(wù)等級調(diào)整外,采用定期性加薪原則。第二條每三個(gè)月定期檢查各部(中心)業(yè)績(不含對外投資、出售資產(chǎn)、證券、利息等收益),依下列計(jì)算加發(fā)業(yè)績獎金:(1)全公司總盈余達(dá)成率(2)各中心盈余達(dá)成率10
2025-04-07 20:17
【總結(jié)】文件名稱 營業(yè)提成分配制度 文件編號 EAP/WIS-004 版本 03 主管部門 總務(wù)人事課 制訂日 修訂日 實(shí)施日 分發(fā)部門 營業(yè)課、財(cái)務(wù)課 有效期限 ...
2024-10-01 09:34
【總結(jié)】標(biāo)準(zhǔn)預(yù)測試卷(收入分配制度改革)(滿分100分時(shí)限150分鐘)題號1234總分核分人得分一、注意事項(xiàng)、提出和解決問題能力、文字表達(dá)能力的測試。:建議閱讀給定資料40分鐘,作答110分鐘。,按照后面提出的“申論要求”依次作答。,在草稿紙上或者其他地方作答一律無效。二、給定資料。
2025-04-15 08:46
【總結(jié)】我國的分配制度按勞分配為主體多種分配方式并存我國三種分配方式:1、按勞分配(主體地位);2、按個(gè)體勞動成果分配;3、按生產(chǎn)要素分配(勞動、資本、土地、技術(shù)、管理等要素)。(重點(diǎn)、難點(diǎn))小吳的爸爸是一家國有企業(yè)的總工程師,月月有
2025-01-01 16:49
【總結(jié)】第十課走共同富裕道路第二框多種分配方式并存【現(xiàn)場調(diào)查】學(xué)習(xí)目標(biāo)1、掌握我國現(xiàn)階段的分配原則和分配制度。2、感受黨的富民政策,增強(qiáng)熱愛祖國的情感。自主學(xué)習(xí)(閱讀課本P126-127)1、我國現(xiàn)在堅(jiān)持什么分配方式?
2025-02-09 17:19
【總結(jié)】我國的所有制結(jié)構(gòu)公有制非公有制國有經(jīng)濟(jì)集體經(jīng)濟(jì)(公有制經(jīng)濟(jì)的重要組成部分)混合所有制經(jīng)濟(jì)中的國有和集體成分個(gè)體經(jīng)濟(jì)私營經(jīng)濟(jì)外資經(jīng)濟(jì)中外合資經(jīng)營企業(yè)中外合作經(jīng)營企業(yè)外商獨(dú)資企業(yè)境外資本部分(主導(dǎo)力量、基礎(chǔ))(市場經(jīng)濟(jì)的重
2025-01-11 12:12