專題五、公務(wù)員法對(duì)聘任制的新規(guī)定(編輯修改稿)
2025-06-17 23:40 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 型： ? 社會(huì)公益型事業(yè)單位；（行政支持類(lèi)） ? 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)事業(yè)單位； ? 執(zhí)法型事業(yè)單位。 ? 執(zhí)法型事業(yè)單位，主要是指承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位，根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的授權(quán)和委托，主要承擔(dān)執(zhí)法任務(wù)。如證券、保險(xiǎn)監(jiān)管、資格認(rèn)證、環(huán)保質(zhì)量監(jiān)管、運(yùn)輸管理等。 2021/6/15 11 應(yīng)該盡快結(jié)束事業(yè)單位執(zhí)法的狀態(tài)。 ? 行政執(zhí)法類(lèi)事業(yè)單位，其職能主要是政府職能的延伸，經(jīng)費(fèi)以財(cái)政撥款或依法收費(fèi)為主。 ? 在組織改革方面，執(zhí)法型事業(yè)單位應(yīng)該走建立行政執(zhí)行機(jī)構(gòu) (法定機(jī)構(gòu) )之路； ? 在人事制度改革方面，應(yīng)參照公務(wù)員管理，走聘任制之路，且屬于行政執(zhí)法類(lèi)的聘任制。 ? 基于行政執(zhí)法機(jī)構(gòu) (現(xiàn)在的執(zhí)法型事業(yè)單位 )從事的是執(zhí)法職能，就必須結(jié)束行政職能的體外循環(huán)，參照公務(wù)員錄用考試制度來(lái)更新執(zhí)法人員素質(zhì)，改善執(zhí)法人員結(jié)構(gòu)。 2021/6/15 12 ?基于增強(qiáng)活力與加大監(jiān)督力度的考慮，行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)的執(zhí)法人員 (或者說(shuō)絕大部分執(zhí)法人員 )應(yīng)該是聘任制的，不應(yīng)該是常任制的。 ?因此，在 《 公務(wù)員法 》 中創(chuàng)設(shè)聘任制，實(shí)際上為了執(zhí)法型事業(yè)單位人事制度改革預(yù)設(shè)一個(gè)制度前提。 2021/6/15 13 第二節(jié) 聘任制及聘任制公務(wù)員的管理問(wèn)題 ? 一、聘任制的適用范圍包括： ? 專業(yè)性較強(qiáng)的職位。這些職位包括領(lǐng)導(dǎo)職位和非領(lǐng)導(dǎo)職位 . ? 輔助性職位。 ? 經(jīng)省級(jí)以上公務(wù)員綜合管理部門(mén)批準(zhǔn)的其他職位。 ? 《 公務(wù)員法 》 還規(guī)定 :凡是涉及國(guó)家安全、重要機(jī)密以及國(guó)家另有規(guī)定的職位， 不實(shí)行聘任制。 2021/6/15 14 二、關(guān)于機(jī)關(guān)聘任公務(wù)員方式和條件的規(guī)定。 ? （一）聘任方式 ? 根據(jù)本條規(guī)定，機(jī)關(guān)聘任公務(wù)員可以采取兩種方法：一種是公開(kāi)招聘的方法，另一種是直接選聘的方法。 ? 公開(kāi)招聘 ? （ 1）公開(kāi)招聘的方法參照公務(wù)員考試錄用的程序進(jìn)行。 ? （ 2）公開(kāi)招聘聘任制公務(wù)員的主要做法。 ? 直接選聘 2021/6/15 15 （ 二）聘任條件 ? 聘任公務(wù)員
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