公司規(guī)章制度制定與管理辦法(編輯修改稿)
2024-10-13 15:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 由相關(guān)部門組成聯(lián)合起草小組起草，管理中心行政組協(xié)助。 十三、 規(guī)章制度的起草，應(yīng)按下列步驟進(jìn)行： 收集資料，掌握有關(guān)法律、法規(guī)以及其他企業(yè)的相關(guān)規(guī)定； 調(diào)查研究，提出解決問題的辦法、措施； 撰寫草案； 將草案發(fā)至集團(tuán)相關(guān)單位征求意見； 匯總意見，修改草案； 十四、 規(guī)章制度一般應(yīng)包括下 列內(nèi)容： 目的：清晰簡潔說明本制度控制的活動(dòng)和內(nèi)容。 適用范圍：明確規(guī)章制度所涉及的有關(guān)部門（單位）、人員、事項(xiàng)和活動(dòng)。 職責(zé)：規(guī)定實(shí)施本制度的部門（單位）或人員的責(zé)任和權(quán)限。 制度規(guī)范的內(nèi)容、要求與程序；對(duì)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的約束與要求。 相應(yīng)活動(dòng)、事項(xiàng)的詳細(xì)流程，附相關(guān)的工作流程圖。 支持性文件和相關(guān)記錄、圖表，包括與本制度相關(guān)的支持性文件、規(guī)定，各種應(yīng)保留的相關(guān)記錄、表格、單據(jù)等。 十五、 規(guī)章制度篇章結(jié)構(gòu)排列可根據(jù)內(nèi)容多少分為章、條、款、項(xiàng)、目結(jié)構(gòu)表達(dá)，內(nèi) 容簡單的也可直接以條的方式表達(dá)。章、條的序號(hào)用中文數(shù)字依次表述；款不編序號(hào)；項(xiàng)的序號(hào)用中文數(shù)字加括號(hào)依次表述；目的序號(hào)用阿拉伯?dāng)?shù)字依次表述。 十六、 規(guī)章制度草案完成后應(yīng)送相應(yīng)職能部門、基層企業(yè)和員工代表征求意見。 十七、 被征求意見的部門應(yīng)認(rèn)真研讀，對(duì)制度草案進(jìn)行修改。征
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