公司招聘制度(編輯修改稿)
2025-06-01 09:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 N Y N 用人部門 人員增補申請表 部門上級主管審批 人力資源部 人力部：公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘信息 人力部：對應(yīng)聘人員資格審查、 匯總整理應(yīng)聘資料 用人部門主管主持面試 工作 應(yīng)聘人員所在部門是否同意？ 用人部門確定 最終錄用意見 人力資源部通知員工辦理內(nèi)部異動 用人部門對新員工進行培訓(xùn)、試用考核 新員工被正式錄用 應(yīng)聘人員至人力部報 名 用人部門審查應(yīng)聘資料 人力部通知面試人員 面試合格 用人部門 與應(yīng)聘人員所在部門協(xié)調(diào) 合格？ 新員工不被錄用 員工被退回人力資源部 表一： 寧波波導(dǎo)股份有限公司員工增補申請表 填表日期： 年 月 日 表格編號： QR060101 申請部門： 崗 位： 編制人數(shù)： 現(xiàn)有人數(shù)： 增補人數(shù)： 人員增補申請理由： 內(nèi)部員工選拔： ? YES ?NO 推薦候選人部門： 其他說明情況： 需要時間： 部門主管意見： 日期： 上級主管意見： 日期： 人力資源部意見： 應(yīng)聘人員繼續(xù)在原 部門服務(wù) 員工離崗處理流程 日期： 工作職務(wù)說明書 一、職務(wù)概況： 職務(wù)名稱： 所屬部門： 直接 上級： 二、職 責(zé) 說 明： 主要工作范圍： 工作時間： 主要職責(zé)： （ 1） （ 2） （ 3） （ 4） （ 5） 三、資 格 條 件： 性別要求： 年齡要求： 學(xué)歷要求： 專業(yè)要求： 其他任職資格條件： 表二：寧波波導(dǎo)股份有限公司應(yīng)聘人事登記表 應(yīng)聘崗位： 填表日期： 表格編號： QR060102 個 人 資 料 姓 名 性別 民族 出生年月 戶籍 婚否 身份證號碼 健康狀況 聯(lián)系電話 BP 機 手機 現(xiàn)住址 畢業(yè)院校 專業(yè) 學(xué)歷 職稱 英語等級 計算機等級 緊急聯(lián)系人 姓名 現(xiàn)住址 聯(lián)系方式 工作單位 個 人 簡 歷 教 育 經(jīng) 歷 時 間 起 址 學(xué) 校 名 稱 職 務(wù) 工 作 經(jīng) 歷 時 間 起 址 單 位 名 稱 崗位 聯(lián)系電話 獎懲 情況 時 間 獎 懲 種 類 家庭 情況 姓名
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