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正文內(nèi)容

如何制定人事檔案管理制度(編輯修改稿)

2025-05-30 12:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 核查制度 檢查核對一般定期進(jìn)行。但在下列情況下,也要進(jìn)行檢查核對: (1)突發(fā)事件之後。 (2)對有些檔案發(fā)生疑問之後。 (3)發(fā)現(xiàn)某些損害之後。 第五條 保衛(wèi)制度 (1)指定專人負(fù)責(zé)檔案保管。 (2)備齊必要的存檔設(shè)備。 (3)資料庫每三天備份一次。 (4)檔案櫃保持清潔,不準(zhǔn)存放無關(guān)物 品。 (5)不得擅自將人事檔案材料帶到公共場合。 第六條 統(tǒng)計制度 人事檔案統(tǒng)計的內(nèi)容主要有以下幾項: (1)人事檔案的數(shù)量。
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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