【文章內(nèi)容簡介】 結果的裁決，或是年初工作方案的制定，年末的獎懲評比，均能依據(jù)程序，通過增加透明度，使之無一失誤，深受服務對象和局內(nèi)干群的好評。 寬容大度，以大局為重，是從政的保證。寬容是維系班子成員之間團結的重要紐帶。在一把手的工作崗位上，我深深感到，班子成員之間，對問題往往有不同的認識、看法和意見，有時還會有這樣那樣的矛盾，有時甚至產(chǎn)生磨擦、沖突，這是難免的。遇到這種情況，我努力做到大是大非面前講政治、講正氣、講大局、不弄權、不斗氣，在同志之間講支持、講尊 重、講信任、講諒解，有容人、容過的氣度。 三、存在的問題 因忙于日常事務工作，未能安排時間系統(tǒng)地學習馬列原著，對鄧小平理論也學得不細，領會不深，專業(yè)知識更新太慢，不能滿足新形勢發(fā)展的需求。 開拓勞務市場力度不大，未能圓滿解決我縣的下崗職工再就業(yè)、待業(yè)青年的上崗就業(yè)、農(nóng)村剩余勞動力的第二職業(yè)。 深入基層依法強制征繳社會保險費的力度不大，致使社會保險費的欠費率較高。 以勞動保障工作的宣傳力度不夠，我局所屬三個保險經(jīng)辦機構人員的工資及經(jīng)費尚未列入財政的全額預算。 認 為自己任局長已十多年，年齡已是 *歲了，缺乏上進心。 四、明年的工作設想 切實保障國企下崗職工基本生活，加大再就業(yè)工作力度。逐步將國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作的重心從進中心、保生活轉(zhuǎn)移到出中心、再就業(yè)上來，加大資金籌措力度，資金提向以轉(zhuǎn)崗培訓、引導再就業(yè)為主，妥善處理下崗職工出中心的善后服務，實現(xiàn)下崗職工基本生活保障向失業(yè)救濟的順利轉(zhuǎn)軌，努力提高下崗職工的勞動素質(zhì)，開拓再就業(yè)渠道，力爭實現(xiàn)再就業(yè)率穩(wěn)步提高和失業(yè)率有效的控制。 全力推進醫(yī)療保險制度改革，進一步加強社會保障體系 的保障功能。以推進外資、私營企業(yè)和個體工商戶參保進程為重點，進一步擴大社會保障體系覆蓋面，強化基金征繳，加強基金審計稽核，嚴格退休審批程序，建立現(xiàn)代化的醫(yī)療保險管理、服務信息網(wǎng)絡系統(tǒng)，實現(xiàn)新舊制度的順利接軌。 開發(fā)勞動力市場，提高勞動者素質(zhì)，推進就業(yè)服務工作。貫徹“先培訓，后就業(yè)”的方針，加強崗前、轉(zhuǎn)崗培訓，推行勞動預備制度，加強職業(yè)技能鑒定工作，嚴格實行持證上崗。以勞務輸出為龍頭，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點工作為重點，擴大就業(yè)機會，積極引導城鄉(xiāng)勞動力有序流動，緩解就業(yè)壓力，大力促進富余勞動力的就業(yè)安置。 加大執(zhí)法監(jiān)察力度，保持勞動關系的穩(wěn)定，切實維護兩個權益。繼續(xù)推行勞動用工年檢制度，加大勞動監(jiān)察力度，規(guī)范執(zhí)法行為。 加強管理，提高自身素質(zhì)，促進依法行政。進一步加強勞動保障法制建設，規(guī)范行政行為，努力提高執(zhí)法水平，強化管理，加強機關內(nèi)部建設，加強對機關和下屬單位的監(jiān)督管理，完善對領導班子成員及全體職工的約束機制，建立一支高素質(zhì)、高效率的勞動干部隊伍。 謹作如上述職，請各位領導對我的工作給予批評、指正，本人一定虛心接受，積極整改，做一名黨和群眾滿意的人民公仆。 2021年述職述廉報告 （勞動和社會保障局） 第三篇：市勞動和社會保障局局長述職述職述廉報告 近兩年來，我在市委、市政府和上級主管部門的正確領導下，在市人大、政協(xié)的監(jiān)督支持下，團結帶領全系統(tǒng)干部職工，認真貫徹黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞市委、市政府的整體部署和工作目標，凝心聚力，攻堅克難，忘我工作，切實履行部門職能，較好地完成了各項勞動保障工作任務，為促進我市的經(jīng)濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定作出 一、嚴格依法行政，自 任職以來，我堅持把依法行政作為開展勞動保障各項工作的基本要求，自覺接受人大的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督。 (一 ) 認真學習法律法規(guī)，努力提高依法行政能力。勞動和社會保障工作直接涉及廣大群眾的切身利益，涉及面廣，政策性強，是政府工作的重點，社會關注的焦點，群眾談論的熱點，依法行政尤為重要。為切實提高自己的行政執(zhí)法能力，我十分注重學法。任職以來，我千方百計擠出時間，既突出重點又比較系統(tǒng)地學習了《勞動法》、《社會保險費征繳暫行條例》、《失業(yè)保險條例》、《工傷保險條例》、《禁止使用童工規(guī)定 (修訂 )》等一系列國家法律法規(guī)，認真學習了《社會保險費征繳監(jiān)督檢查辦法》等規(guī)章。 組織擬定地方性行政措施，進一步健全 我市勞動和社會保障體系。為加快建立健全我市的社會保障體系，我和一班人在大量調(diào)查研究的基礎上，嚴格按照國家法律和部門法規(guī)，結合實際，組織擬定了《關于進一步深化城鎮(zhèn)職工社會保險改革工作的意見》 (發(fā)［ 2021］3 號 )、《關于市屬工業(yè)與商貿(mào)流通企業(yè)改革的若干規(guī)定》 (發(fā)［ 2021］32 號 )、《市企業(yè)職工基本醫(yī)療保險實施意見》 (辦發(fā)［ 2021］45 號 )、《關于大力推進城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)工作的意見》 (發(fā)［ 2021］26 號 )、《關于進一步強化就業(yè)培訓工作的實施意見》 (發(fā)［ 2021］74 號 )、《關于加強 機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作的意見》 (辦發(fā)［ 2021］19 號 )等地方性行政措施，并由市委、市政府頒布實施，為發(fā)展我市勞動保障事業(yè)，全面推進企業(yè)改革、促進經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了較好的作用。 扎實開展勞動保障政策法規(guī)宣傳，提高企業(yè)、職工守法和維權意識。我和班子其他領導一起，組織編印了《深化城鎮(zhèn)職工社會保險改革工作宣傳手冊》、《給全市納稅人的一封信》等 5 種勞動保障政策法規(guī)宣傳資料共計 8 萬多份，分發(fā)到全市企業(yè)和廣大職工手中；先后 3次舉辦大型的廣場政策宣傳咨詢活動，接受群眾政策法規(guī)咨詢 10000多人 次，兩次組織宣傳車到全市各地進行了 3 個多月的巡回宣傳，同時還多次在報紙開辟專版，在電視設置專題和電視講話，讓全社會深入、全面、廣泛地了解勞動保障政策法規(guī)，切實提高企業(yè)的守法經(jīng)營 嚴格行政執(zhí)法，切實保護勞資雙方合法權益。兩年來，在勞動保障執(zhí)法過程中，向我說情打招呼的絡繹不絕，面對方方面面的招呼、壓力，我有時也感到很為難，但我始終堅持一個原則，那就是有法必依，執(zhí)法必嚴。因此我從來沒有打過一只電話，寫過一張條子，要求有關科室的同志對某某人網(wǎng)開一面，只有語重心長做好一人一 事的說服解釋工作，懇求他們理解。一些親朋好友說：做了勞動保障局局長，親人不認，朋友不要。每當聽到這些議論，我也為之苦惱，想想這是何必，但靜下心來想，又覺得無怨無悔，我這樣做雖然得罪了少數(shù)人，但卻維護了政策法規(guī)的嚴肅性、依法行政的重要性、必要性。為此我個人在精神方面損失一點，值得。從而勞動保障的各項政策法規(guī)在新的歷史時期，在新情況、新問題不斷涌現(xiàn)的環(huán)境中得到了很好的貫徹執(zhí)行：兩年來，我局進行社會保險行政審批和評定 3525 人次，責令企業(yè)限期整改 111 家 (次 )，作出行政處罰決定 11 個，作出仲裁、調(diào)解 250多 (二 )自覺接受人大監(jiān)督，認真辦理人大代表建議批評和意見。 自覺接受人大的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督。一是主動匯報工作。全市深化保障制度改革的重大舉措、擴面征繳工作等重大活動，工作計劃以及人民群眾意見、建議的整改落實情況，我都主動向人大或人大有關工委匯報；勞動保障工作的重大活動、重要會議都邀請人大或有關工委的領導同志參加，并主動聽取意見；局印發(fā)的重要文件都及時向人大報送。二是自覺接受監(jiān)督。我局聘請的 20 位特邀行風監(jiān)督員中，極大多數(shù)是市人大代表和市政協(xié) 委員，通過寄發(fā)行風征求意見卡、召 認真辦理人大代表建議批評和意見。兩年來，我一直把辦理人大代表建議批評和意見，作為我傾聽呼聲、轉(zhuǎn)變作風、更好地做好勞動保障工作的重要途徑。對人大代表的建議批評和意見，我都逐件研究，逐件簽署批辦意見，親自安排人員認真辦理。對確實不能解決的，我和班子一班人認真講明原因，做好解釋。為確保辦理質(zhì)量，建立健全了辦理責任制，同時有完整齊全的歸檔，有督促辦理結果的跟蹤。去年我局辦理人大代表建議批評意見和政協(xié)委員提案件，今年辦理 件，都做到件件有答復、事事有著落，代表的滿意和基本滿意率達 100 認真落實市人大常委會決議和審議意見。市人大常委會分別于去年和今年，就我市的社會保障和再就業(yè)工作情況報告進行了審議，并分別提出決議和審議意見。為認真落實市人大常委會決議和審議意見，我專門召集一班人會議，按照決議和審議意見專題討論落實方案，制訂落實措施，并積極組織相關科室和直屬單位按照制訂的方案、措 勞動保障工作在新的歷史時 期，面臨著許多新的情況、新的問題，這就要求我們大膽探索，勇于創(chuàng)新，敢于實踐。面對“兩個確保”與目前保障體制不配套、不完善的問題，面對我市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險金存在嚴重缺口的問題，面對快速發(fā)展的經(jīng)濟形勢、勞動用工制度改革中出現(xiàn)的問題，面對企業(yè)產(chǎn)權制度改革，大批失業(yè)人員再就業(yè)的問題，面對醫(yī)療保險、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的有關政策相互不配套、不協(xié)調(diào)，以及農(nóng)保基金違規(guī)拆借 9000 多萬元等諸多問題，面對社會的壓力，群眾的呼聲，作為市勞動和社會保障局局長，我深感肩上的責任有千鈞之重。為此我時刻牢記黨和人 民的托，緊緊依靠全局干部職工的支持，嚴格要求，自我加壓，切實履行好職責，在做好艱巨復雜的勞動保障工作的同時，注重調(diào)查研究，借鑒先進經(jīng)驗，絞盡腦汁，集中大家的智慧，尋找破解難題的措施和辦法，從而團結帶領全系統(tǒng)干部職工不斷創(chuàng)新思路，抓住重點，猛攻難點，使我市的勞動保障工作突破重重困難獲得了迅速發(fā)展。 (一 )攻堅克難，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基金收支實現(xiàn)重大突破。 攻堅克難，實施擴面征繳。為進一步加快我市城鎮(zhèn)職工社會保險發(fā)展步伐，去年 7 月，市委、市政府把當年的社會保險擴面征繳任務從年初的 3000 人一下 子提高到 10000 人。為完成市委、市政府下達的艱巨任務，我和一班人迎難而上，全力以赴組織了擴面征繳攻堅戰(zhàn)。我親自掛帥專門成立領導小組，并從全系統(tǒng)抽調(diào) 50 多名業(yè)務骨干組建了 13 個工作組，同時將鎮(zhèn)鄉(xiāng)及部門的目標任務對口落實到各組，實行倒計時掛圖作戰(zhàn)。在攻堅作戰(zhàn)最緊張、最艱苦的 9 月份，我和同志們一起起早摸黑，冒著高溫酷暑廢寢忘食地工作，換來了攻堅作戰(zhàn)的喜人戰(zhàn)果，全年擴面 10000 人的目標任務提前 3 個月完成，超額完成 2061 人，收繳社會養(yǎng)老保險基金 1327 萬元，超額完成 327萬元。 創(chuàng)新思路，進行體制改革。為從根本上實現(xiàn)應保盡保、應收盡收、應繳盡繳，在三年內(nèi)實現(xiàn)社會保險全覆蓋這一總體目標，從 2021年下半年起，我和分管領導在調(diào)查研究的基礎上，進一步創(chuàng)新思路，擬訂了城鎮(zhèn)職工社會保險更深層次的改革方案，并由市委、市政府在年初討論通過。為確保改革順利實施并取得預期效果，市委、市政府領導親自掛帥，我挺到第一線，既當指揮員又當戰(zhàn)斗員。改革取得預期成果：今年 1— 10 月，全市實際繳費人數(shù)達 50000 多人，社會保險費收入 12156 萬元，同比凈增 4461 萬元，增幅達 58％；收繳率達到97％， 同比增長 11 另外，我通過創(chuàng)新清欠辦法，清收企業(yè)欠繳養(yǎng)老保險費 1600 多萬元。特別是我在市領導帶領下，多次跑省、跑市，歷盡艱難，爭取到了 3400 萬元省、市財政轉(zhuǎn)移支付。經(jīng)過兩年來的大膽改革和艱苦而卓有成效的工作，扭轉(zhuǎn)了我市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基金連續(xù)幾年當期收支相抵缺口幾千萬元的局面，實現(xiàn)了當期收支基本平衡，為我市的改革 (二 ) 就業(yè)是民生之本，是人民群眾最根本的保障，重要性不言而喻，為此，我把它當作勞動 積極開發(fā)崗位，搭建就業(yè)再就業(yè)平臺。為充分挖掘就業(yè)潛力，我通過建立空崗信息申報制度、組建空崗信息采集小組、開發(fā)社區(qū)服務、勞服企業(yè)和個私經(jīng)濟就業(yè)崗位等各種途徑，開發(fā)各類就業(yè)崗位 3000多個。同時建立了每月一次專場招聘洽談會，每季度一次大型招聘洽談會的工作機制，先后在市體育館組織了 3 次大型招聘洽談會，為 200多家企業(yè)招到了合格人才，使 2600 大力組織培訓，為用人單位提供用工保障。針對我市勞動力資源相對比較富裕而技能素質(zhì)較差、用人 單位特別是外商投資企業(yè)招收技術工人比較困難這一實際，我和分管領導一起，構建了大力實施職業(yè)技能培訓的工作機制，建立了以市級培訓基地為主，鎮(zhèn)鄉(xiāng)及其它職業(yè)培訓機構為輔，由 9 家培訓中心組成的職業(yè)技能培訓網(wǎng)絡。研究出臺了一系列加強培訓、保障企業(yè)用工的優(yōu)惠政策：對緊缺性的技術工種，采取定單式定向培訓和儲備性崗位培訓，培訓費由政府全部補貼，等等；同時在江蘇、山西等地建立了 6 個跨地區(qū)勞務培訓輸入基地，從而既提高了勞動者的技能素質(zhì)，增強了他們的就業(yè)能力，又保障了用人單位的用工需求，特別是為外商投資企業(yè)在啟投資興業(yè)創(chuàng)造 了良好的環(huán)境，打下了堅實的基礎。 制訂落實再就業(yè)優(yōu)惠政策，扶持弱勢群體就業(yè)。為解決技能單 一、年齡偏大、文化偏低的失業(yè)人員上崗就業(yè)，我和分管領導以及就業(yè)處的同志一起，研究制定了一系列措施，擴大了失業(yè)人員再就業(yè)扶持范圍。特別是切實加大了再就業(yè)優(yōu)惠政策落實力度，加快再就業(yè)優(yōu)惠證發(fā)放進度，我市從今年 4 月 1 日起正式實施《再就業(yè)優(yōu)惠證》制度，至 9 月底，全市核發(fā)再就業(yè)優(yōu)惠證 2380 本。不少失業(yè)職工領取工商營業(yè)執(zhí)照實現(xiàn)了再就業(yè)。另外，通過機關事業(yè)單位騰崗，安排了弱勢群體再就業(yè)。 1— 9 月份，全市共提供就 業(yè)崗位