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正文內(nèi)容

學(xué)校公開競聘中層干部實(shí)施方案(編輯修改稿)

2025-05-21 22:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 結(jié)果不影響任職的,辦理任職手續(xù); ( 2)實(shí)行職務(wù)聘任制。每屆聘期為一~三年,可以連聘連任; ( 3)決定聘用的干部,由黨支部同本人進(jìn)行任前談話,反饋考察評價(jià),指出努力方向,提出廉潔自律、群眾觀念、組織紀(jì)律等要求,干部的任職時(shí)間,以聘任之日起算; ( 4)中層干部任職年齡的上限一般為男不超過 57 周歲,女不超過 52 周歲,特殊情況需報(bào)經(jīng)教育黨工委組織干部科同意。 八、公開競聘的任用: ( 1)中層干部試用期一年。 ( 2)一年進(jìn)行教師考評,合格者任用。 ( 3)考評合格,再公示,正式任用為中層干部。 ( 4)接受每年一次考評。 (篇三) 一、 指導(dǎo)思想 為貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,建立科學(xué)規(guī)范的學(xué)校中層干部任用制度,根據(jù)中共中央頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》以及《 **市中小學(xué)校校長工作試行意見》、《 **市中小學(xué)校黨組織建設(shè)工作若干意見》、《徐匯區(qū)小學(xué)中層干部選拔任用工作試行辦法》、《徐匯區(qū)教育系統(tǒng)校(園)級干部選拔任用 實(shí)施辦法》等文件精神,制定本實(shí)施方案。 二、 公開競聘的時(shí)間 三、 公開競聘的崗位 四、 公開競聘的原則 1. 黨管干部原則 2. 民主集中制原則 3. 依法辦事原則 4. 任人唯賢,德才兼?zhèn)洌趯W(xué)校優(yōu)秀教師中選拔原則 5. 群眾公認(rèn),注重實(shí)績原則 6. 公開,平等,競爭,擇優(yōu)原則 五、 公開競聘的條件 認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。 具有忠誠于教育事業(yè)的堅(jiān)定信念和全面實(shí)施素質(zhì)教育的正確理念。 具有高度責(zé)任感和事業(yè)心,有勝任擬任崗位的工作能力、文化水平和專業(yè)知識。 堅(jiān)持和維護(hù)黨的群眾路線和民主集中制原則。 六、 公開競聘的資格: 五年以上的教育教學(xué)和班主任工作經(jīng)歷。大隊(duì)輔導(dǎo)員至少有一年的班主任工作經(jīng)歷; 2. 有在本校一年以上的工作經(jīng)歷(因上級組織調(diào)動(dòng)的除外); 3. 一般具有在下一級崗位工作一年以上的經(jīng)歷; 4. 有小高級以上職稱和大專以上學(xué)歷(大隊(duì)輔導(dǎo)員職稱要求除外); 5. 心理健康; 6. 個(gè)別優(yōu)秀的教師因工作需要,可報(bào)教育黨工委組織干部科同意后,破格任用。 七、 公開競聘的程序 按照黨管干部原則,小學(xué)中層干部選拔任用工作應(yīng)在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,由學(xué)校黨支部負(fù)責(zé)實(shí)施;無支部委員會(huì)的學(xué)校,由黨總支和學(xué)校黨支部書記負(fù)責(zé) 實(shí)施;無獨(dú)立黨支部的學(xué)校,由黨總支代行黨支部的職責(zé)(以下相同)。 1.民主推薦 ( 1)民主推薦工作由學(xué)校黨支部負(fù)責(zé)實(shí)施。 ( 2)民主推薦以召開教職員工會(huì)議填寫推薦票為主要形式,推薦結(jié)果在一年內(nèi)有效; ( 3)民主推薦應(yīng)當(dāng)經(jīng)過下列程序: ①召開民主推薦會(huì)教職員工參與率在 80%以上,民主推薦會(huì)應(yīng)向與會(huì)人員公布推薦崗位、任職條件、推薦范圍,提供人員名冊,提出有關(guān)要求,并組織填寫推薦票。 ②由學(xué)校黨支部匯總推薦結(jié)果,列出推薦集中的人選名單。 2.校長提名 ( 1)校長根據(jù)群眾推薦的結(jié)果和工作需要,按 1: 的比例提出符合選拔任用原則、條件和資格的人選名單,征求學(xué)校黨支部意見; ( 2)黨支部對校長提名人選初審后,應(yīng)召開全體黨員和年級組長、教研組長以上干部會(huì)議進(jìn)行考察預(yù)告和民主測評,并將測評結(jié)果通報(bào)校長。 ( 1)學(xué)校黨支部應(yīng)根據(jù)民主推薦和校長提名人選的測評結(jié)果,經(jīng)與校長醞釀后,召開支部委員會(huì)議(無支委會(huì)的學(xué)校應(yīng)召開全體黨員會(huì)議進(jìn)行討論),可邀請非中共黨員校長列席,確定考察對象。 ( 2)支部委員會(huì)議要充分發(fā) 揚(yáng)民主,既要充分重視民主推薦、測評的結(jié)果,又要防止簡單以票取人,但多數(shù)群眾不同意的,不得列為考察對象。 ( 3)未經(jīng)校長和黨支部充分醞釀的人選,不提交支部委員會(huì)討論,不得列為考察對象。 ( 4)確定的考察對象報(bào)黨總支審議,黨總支必須在 7 天內(nèi)給予答復(fù)。有不同意見再進(jìn)行醞釀或報(bào)組織干部科。 4.黨支部考察 ( 1)由學(xué)校黨支部負(fù)責(zé)對考察對象進(jìn)行全面考察。 ( 2)考察程序如下: ①組織考察組,制定考察方案; ②采取個(gè)別談話、發(fā)放民主測評表、查閱資料等考察方式,廣泛深入地了解情況。 ③形成書面考察材料,考察材料必須寫實(shí),全面、準(zhǔn)確、清楚地反映考察對象的德、能、勤、績、廉方面的主要表現(xiàn)和主要特點(diǎn),主要缺點(diǎn)和不足,民主推薦和民主測評情況,任用建議等內(nèi)容。一經(jīng)任職,考察材料要?dú)w入學(xué)校黨支部文書檔案。 ( 3)考察組由兩名黨員組成(其中一人必須是黨的組織委員)??疾烊藛T必須堅(jiān)持原則,公道正派,嚴(yán)守紀(jì)
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