【總結(jié)】(一)管理制度一、入職程序,請(qǐng)?jiān)谥付ㄈ掌诘焦拘姓繄?bào)到,如因故不能按期前往,應(yīng)與行政部取得聯(lián)系,另行確定報(bào)到日期。,你需要向行政部出示身份證、學(xué)歷證明(畢業(yè)證書、學(xué)位證書等)、婚姻狀況證明(結(jié)婚證)原件,提供公司指定機(jī)構(gòu)出具的近期體檢報(bào)告、免冠彩色近照(1寸、2寸各2張)、與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明文件、個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況、公司行政部要求提供的其他資料。、考勤卡、辦公用品
2025-04-18 13:30
【總結(jié)】生產(chǎn)處管理制度與崗位職責(zé)2012年9月目錄一、生產(chǎn)處人員崗位職責(zé) 2生產(chǎn)處處長(zhǎng)崗位職責(zé) 2生產(chǎn)處總調(diào)度崗位職責(zé) 3汽修工程師崗位職責(zé) 4汽修助理工程師崗位職責(zé) 5總檢驗(yàn)員崗位責(zé)任制 6過程檢驗(yàn)崗位職責(zé) 7設(shè)備管理崗位職責(zé) 8計(jì)量員崗位職責(zé) 9網(wǎng)絡(luò)管理組職責(zé) 10配電室崗位職責(zé) 11二、生產(chǎn)處管
2025-04-18 23:16
【總結(jié)】第一章教學(xué)管理制度一、實(shí)習(xí)教學(xué)管理工作規(guī)范與程序?yàn)榱艘?guī)范教學(xué)管理,落實(shí)各項(xiàng)教學(xué)管理制度和各類人員的崗位職責(zé),保證各項(xiàng)教學(xué)工作順利進(jìn)行,提高教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)醫(yī)院教學(xué)管理制度、學(xué)校畢業(yè)實(shí)習(xí)計(jì)劃和醫(yī)院實(shí)際情況,制定本院教學(xué)管理程序與規(guī)范,供教學(xué)工作中執(zhí)行。以下各項(xiàng)工作的實(shí)施以科室為單位執(zhí)行,由教學(xué)秘書在教研組長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)實(shí)施。不設(shè)教學(xué)秘書的科室,由科主任或指定人員負(fù)責(zé)。在執(zhí)行中若發(fā)
2025-04-15 22:20
【總結(jié)】護(hù)理工作管理制度永州市中心醫(yī)院護(hù)理部BUSINESS、護(hù)理人力資源管理呾護(hù)理質(zhì)量管理,完成不醫(yī)院醫(yī)療、護(hù)理、敃學(xué)、科研、預(yù)防保健等相關(guān)的護(hù)理工作仸務(wù)。,制定全院護(hù)理工作計(jì)劃,縐主管院領(lǐng)導(dǎo)審批后組細(xì)實(shí)施。、仸務(wù)及觃模,明確臨床護(hù)理崗位設(shè)置,科學(xué)合理配備全院各護(hù)理單元護(hù)理人才及應(yīng)急狀冴下護(hù)理人力資源調(diào)配。
2025-03-05 11:18
【總結(jié)】護(hù)理部管理制度目錄1、各級(jí)人員崗位責(zé)任(見各級(jí)各類人員職責(zé))2、出入院管理制度-------------------------------------------------------------33、查對(duì)制度----------------------------------------------------------------------44、交接班制度--
2025-04-08 23:28
【總結(jié)】根據(jù)衛(wèi)生部《綜合醫(yī)院分級(jí)護(hù)理指導(dǎo)原則》,分級(jí)護(hù)理是指患者在住院期間,醫(yī)護(hù)人員根據(jù)患者病情和生活自理能力,確定并實(shí)施不同級(jí)別的護(hù)理。醫(yī)院臨床科室應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際制定并落實(shí)分級(jí)護(hù)理的規(guī)章制度、護(hù)理規(guī)范和工作標(biāo)準(zhǔn),保障患者安全,提高護(hù)理質(zhì)量。醫(yī)院臨床護(hù)士根據(jù)患者的護(hù)理級(jí)別和醫(yī)師制訂的診療計(jì)劃,為患者提供基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)和護(hù)理專業(yè)技術(shù)服務(wù)。確定患者的護(hù)理級(jí)
2025-04-07 20:36
【總結(jié)】Contents一、護(hù)理人力資源管理制度????????1二、護(hù)理工作制度?????????????5(1)護(hù)理管理工作制度???????????5(2)護(hù)理工作核心制度???????????10
2025-10-30 00:21
【總結(jié)】護(hù)理缺陷管理制度一、概念護(hù)理缺陷:在護(hù)理工作中出現(xiàn)技術(shù)、服務(wù)、管理等方面的失誤。包括護(hù)理事故和護(hù)理差錯(cuò)。護(hù)理事故:在護(hù)理工作中,由于護(hù)理人員的過失,直接造成病人死亡、殘廢、組織器官損傷導(dǎo)致功能障礙。分為護(hù)理責(zé)任事故和護(hù)理技術(shù)事故。前者是由于玩忽職守、敷衍塞責(zé),違反規(guī)章制度及護(hù)理常規(guī)造成;后者由于技術(shù)過失造成的。護(hù)理差錯(cuò):在護(hù)理工作中,由于
2025-08-31 09:34
【總結(jié)】護(hù)理管理制度目錄1.護(hù)理會(huì)議制度2.護(hù)理技術(shù)檔案管理制度3.護(hù)理查房制度4.護(hù)理查對(duì)制度5.護(hù)士長(zhǎng)值班制度6.護(hù)士排班、值班、交接班制度7.患者入院、出院制度8.分級(jí)護(hù)理制度9.生活護(hù)理及晨晚間護(hù)理制度10.護(hù)
2025-04-16 00:35
【總結(jié)】護(hù)理管理制度題庫一、單選題1、二級(jí)護(hù)理護(hù)理要點(diǎn)不包括(D)A、每?jī)尚r(shí)巡視患者B根據(jù)患者測(cè)量生命體征C提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)D保持患者舒適和功能體位2、特級(jí)護(hù)理不包括(C)A病情危重隨時(shí)可能發(fā)生病情變化需要搶救的B重癥監(jiān)護(hù)者C手術(shù)后需嚴(yán)格臥床患者D嚴(yán)重創(chuàng)傷患者3、查對(duì)制度中“三查”指(A)A操作前中后查B備藥
2025-04-18 00:50
【總結(jié)】第一部分醫(yī)院感染管理制度一、醫(yī)院感染管理制度1、根據(jù)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》、衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范(試行)》、衛(wèi)生部《消毒技術(shù)規(guī)范》制定醫(yī)院感染管理制度。2、醫(yī)院感染管理工作在業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,由醫(yī)院感染管理委員會(huì)負(fù)責(zé)制定全院醫(yī)院感染控制規(guī)劃、管理制度,醫(yī)院感染管理辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。各科室(部門)醫(yī)院感染管理小組負(fù)責(zé)落實(shí)。3、醫(yī)院職工應(yīng)自覺遵守醫(yī)院感染管理
2025-04-12 05:43
【總結(jié)】集體辦公會(huì)議制度(坐班、查崗、開會(huì))一、學(xué)校實(shí)行集體辦公制、教研組長(zhǎng)和年級(jí)主任為本組和本年級(jí)的第一負(fù)責(zé)人,任課教師在規(guī)定時(shí)間內(nèi),除上課外,全部到辦公室辦公。二、集體辦公時(shí)間:上午第一節(jié)至第四節(jié)課(初中第三節(jié)課)。下午第五節(jié)、第六節(jié)三、集體辦公時(shí)間,任何教師不得在辦公室聊天、干私活、相互串崗,不得接待來客(家長(zhǎng)除外)。不準(zhǔn)在網(wǎng)上干與工作無關(guān)的事情,一經(jīng)查出,當(dāng)事人罰10
2025-04-17 02:29
【總結(jié)】廚房各部門職責(zé)一、行政總廚工作職責(zé):1、根據(jù)餐廳的特點(diǎn)和要求,制定零餐和宴會(huì)菜單。2、制定廚房的操作規(guī)程及崗位職責(zé)、確保廚房工作正常進(jìn)行。3、巡視檢查廚房工作情況,合理安排人力及技術(shù)力量,統(tǒng)籌各個(gè)工作環(huán)節(jié)。4、檢查廚房設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況和廚具、用具的使用情況,制定年度訂購計(jì)劃。5、根據(jù)不同季節(jié)和重大節(jié)日組織特色食品節(jié)、推出時(shí)令菜式,增加花色品種,以促進(jìn)銷售。6、每
2025-05-14 09:00
【總結(jié)】護(hù)理安全管理制度一、安全管理制度1、認(rèn)真落實(shí)各級(jí)護(hù)理人員的崗位責(zé)任制,工作明確分工,團(tuán)結(jié)協(xié)作,結(jié)合各科情況,制定切實(shí)可行的防范措施。2、科室設(shè)安全員,每周進(jìn)行安全檢查。護(hù)士長(zhǎng)每月組織科內(nèi)人員進(jìn)行安全護(hù)理分析,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)處理。3、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度、差錯(cuò)事故登記報(bào)告制度與分級(jí)護(hù)理制度,按時(shí)巡視病房,認(rèn)真觀察病情變化。4、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度和無菌技術(shù)操作規(guī)程,做好消毒
2025-04-08 23:27