員工宿舍管理規(guī)定(doc)-人事制度表格(編輯修改稿)
2024-09-23 19:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，違者除沒收物品外，視情節(jié)輕重受開除、留用查看或送交公安部門之處罰。 15．遵紀守法，嚴格遵守治安管理的有關(guān)規(guī)定，自覺維護宿舍區(qū) 的秩序 ，嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以 10－ 100元罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。 禁止宿舍內(nèi)進行賭博及其它違法活動，凡是賭博，除沒收賭具外，每人處以 100－ 500 元罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。 16． 發(fā)生下列情況之一者，應立即通知主管及管理部門： （ 1） 違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。 （ 2） 宿舍內(nèi)有不法行為或外來災害時。 （ 3） 員工身體不適應負責照顧，病情重大者應通知其親友及主管并送醫(yī)院。 17．員工離職即終止宿舍使用權(quán)，應于離職之日起三日內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償。遷出員工應將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更衣柜等進行清理，及時完整交齊桌、柜鑰匙，由綜合部進行驗收。 18．本規(guī)定所列事項如有違反，每次罰款 10 元。 提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護好現(xiàn)場外，應在 24 小時內(nèi)報告廠保衛(wèi)科，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災事故，一經(jīng)查實，給予責任者一次處以 10－ 1000 元的罰款 19． 住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后， 必須堅持對號 入座的原則，嚴禁擅自調(diào)換房間床位，如需逐換須經(jīng) 辦公室 人員同意后方能更換，違者處以 10－ 50 元罰款，并責令其
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