【總結(jié)】?jī)|利集團(tuán)公司薪酬管理制度億利集團(tuán)公司人力資源部2004年2月7/9目錄第一章總則 1第二章崗位工資 2第一節(jié)崗位工資構(gòu)成 2第二節(jié)崗位工資發(fā)放 2第三章補(bǔ)貼及福利 3第一節(jié)司齡補(bǔ)貼 3第二節(jié)特殊人才津貼 3第三節(jié)伙食補(bǔ)貼及女工衛(wèi)生費(fèi) 3
2025-04-07 22:58
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁共5頁
2025-05-10 23:56
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【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁共6頁
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【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁共11頁
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【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁共3頁
2025-05-11 00:05
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【總結(jié)】?jī)|利資源集團(tuán)薪酬方案為適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的要求,充分發(fā)揮薪酬的激勵(lì)作用,進(jìn)一步拓展員工職業(yè)上升通道,建立一套相對(duì)密閉、循環(huán)、科學(xué)、合理的薪酬體系,根據(jù)集團(tuán)公司現(xiàn)狀,特制定本方案。一、制定原則本方案本著公平、競(jìng)爭(zhēng)、激勵(lì)、經(jīng)濟(jì)、合法的原則制定。1、公平:是薪酬體系的宗旨,員工只有在認(rèn)
【總結(jié)】--赤峰安和石油化工有限公司安全管理制度一、安全培訓(xùn)、教育考核管理制度、二、安全檢查及隱患整改管理制度三、安全檢查維修管理制度四、工業(yè)動(dòng)火作業(yè)管理制度五、設(shè)備內(nèi)作業(yè)安全管理制度六、危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理制度七、生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度八、安全投入保障制度九、勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放管理制度十、職業(yè)衛(wèi)生管理
2025-05-30 09:09
【總結(jié)】--人力資源管理辦法(修訂)第一章總則第一條為加強(qiáng)人力資源管理,規(guī)范人力資源管理行為,明確人力資源管理工作的各項(xiàng)職責(zé),特制定本辦法。第二條本辦法規(guī)范了人力資源管理工作的基本原則、政策及管理操作流程,其主要內(nèi)容涉及:人力資源規(guī)劃和計(jì)劃、招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)動(dòng)、借調(diào)、工作輪換、辭職、辭退、裁員、
2025-08-07 10:53
【總結(jié)】----承包商安全管理制度規(guī)定1.適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了承包商管理的職責(zé)、管理內(nèi)容與方法、文件和記錄、管理流程。本標(biāo)準(zhǔn)適用于本公司新建、擴(kuò)建、技改、檢修、維修、拆卸等施工作業(yè)項(xiàng)目以及提供其他勞務(wù)的承包商管理。2.規(guī)范引用文件巨化集團(tuán)公司《承包商安全管理辦法》寧波巨化化工科技有限公司《承包商安
2025-08-07 10:26
【總結(jié)】xx石油經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理制度
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【總結(jié)】1工程技術(shù)管理中心管理制度2工程技術(shù)中心管理制度主要內(nèi)容?技術(shù)管理制度-技術(shù)工作管理制度。研發(fā)項(xiàng)目管理。技改項(xiàng)目管理。新項(xiàng)目管理。技術(shù)資料管理-技術(shù)人員管理制度。技術(shù)人員聘用。技術(shù)人員培訓(xùn)。技術(shù)工作的評(píng)定。技術(shù)職稱管理3?項(xiàng)目管理制度-招標(biāo)管理制度
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【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁共4頁
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