企業(yè)會計從業(yè)人員誠信問題探討(編輯修改稿)
2025-04-05 06:49 本頁面
【文章內容簡介】 金，會計機構也得到酬勞，往往有自身修養(yǎng)不夠的會計從業(yè)人員無法抵御誘惑，與管理層狼狽為奸。 3．2企業(yè)內部監(jiān)督制度不完善。就當下而言，公司內部各種規(guī)章制度流于形式，在執(zhí)行過程中大打折扣。監(jiān)督體系不健全是會計誠信缺失的原因之一，我國審計監(jiān)督體系包括政府審計、企業(yè)內部審計和社會審計三個層次：政府審計主要針對政府宏觀管理部門和國家重點建設資金，因此對企業(yè)審計的監(jiān)督作用幾近于無。注冊會計師作為社會審計的主體，在利益驅使下，拋棄職業(yè)道德，與管理者同流合污，給市場經濟的健康發(fā)展造成了巨大的危害，導致會計信息失真的現(xiàn)象越來越嚴重。 3．3違法造假成本低，得大于失。會計信息造假要受到法律的制裁，每個會計從業(yè)人員都心知肚明，然而會計信息造假卻屢禁不止，究其原因無外乎造假者未得到應有的懲處：首先，會計信息造假的處罰往往注重經濟處罰，輕行政處罰和社會法律處罰，法律法規(guī)在違法行為輕重的認定上，并沒有詳細說明，執(zhí)法部門在執(zhí)法過程中執(zhí)法不嚴，對違法人員從輕處罰，起不到應有的威懾作用。其次，法律
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