【總結(jié)】2020/9/19--1新人培訓(xùn)課程體系企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究2020/9/19--2課程大綱開(kāi)發(fā)背景體系特點(diǎn)體系介紹教學(xué)方法教材介紹企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究202
2025-08-06 10:23
【總結(jié)】出行平安卡訓(xùn)練材料制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究保險(xiǎn)保額:飛機(jī)意外傷害保障30000元火車、輪船5000元汽車意外傷害保障5000元保險(xiǎn)對(duì)象:0-69歲保險(xiǎn)期限:本保險(xiǎn)的期限為90天,自在PA18網(wǎng)站上注冊(cè)被保險(xiǎn)人的相關(guān)保險(xiǎn)信息并得到保單號(hào)碼的次日零時(shí)起生效,至約定的終止日二十四時(shí)止
2025-08-06 10:33
【總結(jié)】壽險(xiǎn)區(qū)域拓展部2020年4月同心協(xié)力做強(qiáng)做大區(qū)拓的制度優(yōu)勢(shì)與差異化1.區(qū)拓制度特色與優(yōu)勢(shì)2.展業(yè)團(tuán)隊(duì)的游戲規(guī)則3.展業(yè)主管的管理觀點(diǎn)報(bào)告內(nèi)容1-1區(qū)拓基本法的特色與調(diào)整原則1.樹(shù)立區(qū)拓經(jīng)營(yíng)管理特色差異性2.提高區(qū)拓隊(duì)伍的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力3.追求服務(wù)品質(zhì)與業(yè)務(wù)開(kāi)拓并重4
2025-08-06 10:27
【總結(jié)】PAI980119HK-pr33此報(bào)告僅供中國(guó)平安保險(xiǎn)公司內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書(shū)面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。收費(fèi)式分類綜觀各
2025-01-01 04:33
【總結(jié)】世紀(jì)天使推動(dòng)分享制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究第2頁(yè)部門(mén)成長(zhǎng)經(jīng)歷:2020年籌備13人2020年7月120人2020年12月226人下轄16組直接育成4組直轄組人力19人2020年各層級(jí)稅后月均收入:經(jīng)理:主任:業(yè)務(wù)員:2700元部門(mén)
2025-08-06 10:36
【總結(jié)】鑫盛快捷入門(mén)——成交面談制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究2課程大綱?成交面談的定義?與緣故客戶面談前的準(zhǔn)備?與緣故客戶進(jìn)行成交面談?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究3成交面談的定義成功銷售的臨門(mén)一腳!
2025-08-06 10:17
【總結(jié)】RecruitingisaJourney增員旅程--2朋友,一天對(duì)于我們只有24個(gè)小時(shí);一家企業(yè)一天的經(jīng)營(yíng)時(shí)間最多只有24個(gè)小時(shí)。但你知道嗎,麥當(dāng)勞總店一天卻擁有兩萬(wàn)多個(gè)小時(shí)。道理很簡(jiǎn)單,因?yàn)辂湲?dāng)勞在全世界擁有兩萬(wàn)多家一模一樣的分店,而每個(gè)分店每天有一個(gè)小時(shí)的利潤(rùn)是屬于總店的。由此我們不難聯(lián)想到增員的意義就在
2025-08-06 10:25
【總結(jié)】----《個(gè)人壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員基本管理辦法》(2020年版)第一部分基本管理………….……………….…………………8-51第一章總則………………………….…………………………8-12第二章業(yè)務(wù)人員的聘用及異動(dòng)………………...……………12-23第三章業(yè)務(wù)人員的工作職責(zé)………….……
2025-08-06 10:26
【總結(jié)】此報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書(shū)面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。機(jī)密討論文稿后援運(yùn)營(yíng)集中化1平安后援變化的路徑個(gè)險(xiǎn)/銀險(xiǎn)團(tuán)險(xiǎn)匯報(bào)整合簡(jiǎn)單流程整合集中選定的流程(例如,核保)abca和:從壽險(xiǎn)公司創(chuàng)建工作組,進(jìn)行設(shè)計(jì)執(zhí)行計(jì)劃的開(kāi)
2025-08-06 10:30
【總結(jié)】1平安保險(xiǎn)KPI指標(biāo)職位名稱日期職位的主要目的三至五項(xiàng)重要的工作職責(zé)工作表現(xiàn)衡量指標(biāo)營(yíng)運(yùn)管理財(cái)務(wù)顧客內(nèi)部流程學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)壽險(xiǎn)總經(jīng)理2020年11月1日規(guī)劃策略及確保其有效運(yùn)行
【總結(jié)】新意外醫(yī)療險(xiǎn)投保規(guī)則及契約操作指南2020-03-042目錄投保規(guī)則?投保年齡及風(fēng)險(xiǎn)保額?保費(fèi)與保額?附加規(guī)則?新舊規(guī)則比較契約操作指南2020-03-043投保年齡及風(fēng)險(xiǎn)保額投保年齡:0周歲—64周歲。風(fēng)險(xiǎn)
【總結(jié)】--1少兒險(xiǎn)種組合推廣方案--2一個(gè)值的關(guān)注的現(xiàn)象據(jù)國(guó)家人口普查資料顯示,到2020年全國(guó)60歲以上人口已超過(guò)10%,中國(guó)正式進(jìn)入老齡化社會(huì)。加之現(xiàn)代家庭向小型化過(guò)渡,倒金字塔型的家庭結(jié)構(gòu)模式,使養(yǎng)老成為大眾普遍關(guān)注的問(wèn)題,我國(guó)將會(huì)對(duì)既有儲(chǔ)蓄功能又有保障功能的保險(xiǎn)商品的需
2025-08-06 10:37
【總結(jié)】
【總結(jié)】--1主管核保培訓(xùn)兩核管理部--2?前言?影響人壽保險(xiǎn)的健康危險(xiǎn)因素?影響人壽保險(xiǎn)的非健康危險(xiǎn)因素?對(duì)專業(yè)化推銷有益的幾個(gè)核保概念?幾種常見(jiàn)拒保疾病及延期拒保案例?醫(yī)療險(xiǎn)投保書(shū)填寫(xiě)案例內(nèi)容--3沒(méi)有專業(yè)公平的核保,客戶的保障
2025-05-07 07:20
【總結(jié)】-1畫(huà)圖說(shuō)贏家?企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究-2我們?nèi)绾伟掩A家建議書(shū)講好?-3客戶舉例?被保險(xiǎn)人:35歲男性;?背景:有一個(gè)8周歲的男孩;?投保目的:為孩子投保;?設(shè)計(jì)賣點(diǎn):全面滿足小孩的教育成長(zhǎng)基金
2025-08-05 19:35