管理相關(guān)--管理者的自我提高(ppt35)-經(jīng)營(yíng)管理(編輯修改稿)
2024-09-19 18:43 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 案中各方案互比 ? 內(nèi)比 —— 在本單位的各種決策方案中相比較 ? 外比 —— 同外單位的各種決策方案相比較 3．明確決策本質(zhì)，優(yōu)化個(gè)人價(jià)值系統(tǒng) 問題不在于是否了解 “ 科學(xué)決策的要求 ” “ 決策的合理化標(biāo)準(zhǔn) ” 不知道自然不行 問題是知道這些要求還會(huì)決策失誤！ 問題在于應(yīng)該如何掌握這些要求和標(biāo)準(zhǔn)？ 3．明確決策本質(zhì)，優(yōu)化個(gè)人價(jià)值系統(tǒng) ? （ 1）決策能力的本質(zhì) 決策能力 選擇能力 比較能力 定標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn) 定標(biāo)能力 比較的標(biāo)準(zhǔn) 選擇的標(biāo)準(zhǔn) 個(gè)人價(jià)值系統(tǒng) 3．明確決策本質(zhì)，優(yōu)化個(gè)人價(jià)值系統(tǒng) ? （ 2）個(gè)人價(jià)值系統(tǒng)的含義 ? 個(gè)人價(jià)值系統(tǒng)是個(gè)人的思想、價(jià)值觀、道德標(biāo)準(zhǔn)、行為準(zhǔn)則等所構(gòu)成的相對(duì)穩(wěn)定的思維體系。 ? （ 3）個(gè)人價(jià)值系統(tǒng)的內(nèi)容 ? 個(gè)人對(duì)成就、財(cái)富、權(quán)力、責(zé)任、競(jìng)爭(zhēng)、冒險(xiǎn)、創(chuàng)新等方面的欲望。 ? 對(duì)正確與錯(cuò)誤、好與壞、真與偽、善與惡、美與丑、得與失等對(duì)立事物所持的觀點(diǎn)。 3．明確決策本質(zhì)，優(yōu)化個(gè)人價(jià)值系統(tǒng) ? （ 4）個(gè)人價(jià)值系統(tǒng)對(duì)決策者的影響 ? ▲ 影響決策者的感知 ? 人們所感知的往往是自己熟悉的、愿意接受的 下面新聞標(biāo)題的含義是什么： 《 電話廣告，你打我也打 》 《 臺(tái)風(fēng)高潮襲擊本市 》 素質(zhì)教育： ▲ 上 課：素質(zhì)教學(xué) ▲ 隱形課堂：校風(fēng)建設(shè) （一些學(xué)校管理者
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