【摘要】目錄1、酒店內(nèi)部員工考核制度2、酒店員工考核細則及表格3、安保員工日考核記錄表4、值班經(jīng)理年度工作表現(xiàn)考核表5、值班經(jīng)理日考核記錄表6、酒店員工考核統(tǒng)計表7、酒店日/月考核統(tǒng)計表8、主管領班月考核記錄表9、主管領班日考核記錄表10、餐廳員工日/月考核記錄表11、工程員工日考核記錄表12、客房員工日考核記錄表13、前臺員工日
2025-06-21 22:55
【摘要】知味餐飲連鎖企業(yè)營手冊----督導手冊(概述)前言督導是什么?相信很多人之前根本沒有聽說過這個名稱。其實很多企業(yè)都會有類似的職位,那些幫助下級更好的貫徹執(zhí)行本職工作的管理人員,都具備一定程度督導的能力。只是很多企業(yè)的分工還沒有那么細,也還感覺不到這種能力的重要。隨著競爭的加劇,以零售經(jīng)營為主的企業(yè)開始越來越關注這種能力,因為這種能力意味這企業(yè)更多的售賣,顧客更高的忠誠。目前,已經(jīng)
2024-12-17 08:03
【摘要】策劃部1Topgear高級商務休閑男裝店員培訓手冊策劃部2目錄一、店員銷售篇店員銷售技巧………………………………………………………………….營業(yè)前準備----
2024-10-27 11:51
【摘要】餐飲連鎖企業(yè)營運手冊店長手冊預算管理)主題四:預算管理“預則立,不預則廢”作為門店管理第一責任人,在進行各項工作之前都應做好詳細的計劃。尤其是門店各項費用預算。在本主題的學習中,你將會掌握,□????門店可控費用的組成部分?□????如何
2025-04-07 22:30
【摘要】附錄一國際商會標準特許經(jīng)營合同???????????????1第一部分序言?????????????????????????.2第二部分總則????????????????????.?????4第三部分特許使用費/價格???????????????????.7第四部分品牌、商標(專利)????????????
2024-11-11 06:44
【摘要】范文范例參考《***餐飲連鎖企業(yè)運營管理手冊》目錄 概述……………………………………………………………………3公司簡介……………………………………………………………………5上篇:制度篇第一章組織管理………………………………………………………………6第一節(jié)組織體系………………………………………………………6第二章基本管理
2025-04-18 03:00
【摘要】連鎖企業(yè)員工考核體系連鎖經(jīng)營員工的考核是由員工考核的方式、考核內(nèi)容和考核方法等所共同構成的復雜體系?! ?1)員工考核的方式。員工考核按不同的角度,可形成不同的考核方式?! ∫话纯己说哪康姆钟校簽樵u選先進而進行的考核;為選拔人才而進行的考核;晉職、晉級前的考核;為評定工資或提薪、發(fā)放獎金而進行的考核;為確保上崗人員質(zhì)量及作業(yè)群體的合理組合而進行的考核;培訓前后的考核;對各
2025-06-28 22:04
【摘要】中國3000萬經(jīng)理人首選培訓網(wǎng)站更多免費資料下載請進:好好學習社區(qū)培訓的意義現(xiàn)代企業(yè)都強調(diào)“學習型組織”的觀點,學習型組織的特點就是維持企業(yè)的“再生力”。---即是說企業(yè)憑本身的系統(tǒng),不斷在運作中開發(fā)、創(chuàng)造新的動力,而這里的“再生力”,仍然需要靠培訓的方式來實現(xiàn)。---培訓能提高員工的技術能力、提高員工的操作熟練度,相應地提高了工
2024-11-05 03:31
【摘要】?餐飲連鎖企業(yè)營手冊店長手冊能源管理)能源在許多地區(qū)日漸昂貴,有時甚至很難得到,由于能源成本逐漸增高,為維持餐廳利潤,減少能源消耗勢在必行。???合理有效地使用能源,是餐廳值班管理的一個重要工作,也是餐廳每月控制公用事業(yè)費支出的一個重要環(huán)節(jié)。良好的能源管理會給我們餐廳帶來如下益處:1、???公用事業(yè)
【摘要】總經(jīng)理致詞首先恭喜您成為行知連鎖圖書有限公司家庭一員,并希望你在行知連鎖圖書有限公司的工作順心愉快。我們編寫這本分店員工手冊,目的是能使您在工作上得心應手,按照行知連鎖圖書有限公司的標準和要求出色表現(xiàn)。本手冊能指引你沿著優(yōu)質(zhì)、高效的方向前進,是你行為規(guī)范的指南。店長將就本手冊向你介紹有關規(guī)定或程序,遵循各項規(guī)定能使您提高效率,并井井有條地開展工作,就必須制定一些程序保障每一個人正常工
2025-08-02 19:51
【摘要】餐飲無憂網(wǎng)餐飲無憂網(wǎng)|餐飲連鎖店新進員工培訓手冊服務是一種強有力的競爭手段,在產(chǎn)品質(zhì)量、價格大體相同的情況下,多一個服務項目就等于多了一種競爭手段,通過我們在服務一線的優(yōu)異表現(xiàn),可以吸引顧客,滿足消費需求。在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下,我們必須樹立新的服務質(zhì)量觀:一、要樹立服務也是商品的觀念;二、要樹立商品質(zhì)
2024-11-08 16:56
【摘要】總經(jīng)理致歡迎辭----------------------------------各位親愛的伙伴:你好!歡迎你加入某并將其作為你的事業(yè)。某公司作為全球性的快餐連鎖集團,有其獨特的經(jīng)營、管理方式。自1955年第一家某餐廳在美國開業(yè)以來,目前全世界已有100多個國家開設有2萬多家某餐廳。某公司成為全球最成功的快餐集團。其之所以如此成功,不只因其
2025-04-19 02:44
【摘要】員工手冊目錄總經(jīng)理致詞第一章公司簡介一、企業(yè)概述二、經(jīng)營理念三、經(jīng)營模式四、管理構架第二章人事管理一、總則二、用人原則三、用工制度四、選聘標準五、聘用程序六、調(diào)動、停職
2024-10-20 17:55
【摘要】范文范例參考餐飲企業(yè)連鎖營運手冊店長手冊資材管理)主題三:資材、設備管理???????????????????????
2025-04-07 22:29
【摘要】,在產(chǎn)品質(zhì)量、價格大體相同的情況下,多一個服務項目就等于多了一種競爭手段,通過我們在服務一線的優(yōu)異表現(xiàn),可以吸引顧客,滿足消費需求。在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下,我們必須樹立新的服務質(zhì)量觀:一、要樹立服務也是商品的觀念;二、要樹立商品質(zhì)量、勞務質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量并重齊抓的觀念;三、要樹立“全方位”、“立體型”抓服務質(zhì)量的觀念;四、要樹
2025-05-13 14:46