5人力資源干部選拔及職責(zé)所在(存儲版)
【正文】 分是很少的。 第二。你的工作也是同樣的，能夠進(jìn)你那個大門的，都有可能就是企業(yè)的未來高級領(lǐng)導(dǎo)人，你在工作的時候，一定要十二分的謹(jǐn)慎、十二分的冷靜，十二分的沉著，以及十二分的平和，要認(rèn)真而且熱情地接待每一位應(yīng)聘者，給他們提供一切盡可能的幫助，這就是一位人力資源管理干部必須具備的心態(tài)。 第四。你的企業(yè)只有 1600 人，只是屬于一家中型的小企業(yè)，所以，你必須從管理過 10000 人以上企業(yè)中選拔出有豐富經(jīng)驗的 第 2 頁 共 3 頁 專業(yè)人力資源干部，而他們只可能出身于國企，其他的企業(yè)是不具備這個條件的。 天天接到這么多的電話，一會兒是曾國企工作過的，一會兒是在
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