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5人力資源年度規(guī)劃范文(存儲(chǔ)版)

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【正文】及年終獎(jiǎng)金評(píng)價(jià)體系的建立獎(jiǎng)金分配及發(fā)放沖突及異議管理四、提升績效面談的技巧。什么是年度績效考核。績效結(jié)果反饋技巧訓(xùn)練業(yè)績改善技巧訓(xùn)練績效計(jì)劃溝通技巧訓(xùn)練年度面談特殊問題處理五、正確理解人力資源規(guī)劃確定 hr 使命、愿景及戰(zhàn)略目標(biāo) 第 2 頁共 3 頁何為 hr 年度規(guī)劃

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