x公司專(zhuān)家管理辦法-wenkub
2023-04-27 00:46:23 本頁(yè)面
【正文】 上專(zhuān)業(yè)技術(shù)論文；③完成委員會(huì)交給的科技項(xiàng)目開(kāi)發(fā)任務(wù)；④必須傳、幫、帶1名年輕技術(shù)人員，并有所成績(jī)；⑤完成一項(xiàng)以上重大施工方案或攻關(guān)項(xiàng)目；⑥對(duì)公司的技術(shù)發(fā)展、開(kāi)發(fā)、研究提出有一條以上合理化建議。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，跟蹤制度、政策實(shí)施效果，做好總結(jié)、改進(jìn)、提高等工作。參加本單位、部門(mén)所屬施工項(xiàng)目總體方案的制定和施工技術(shù)的控制工作，參加或組織重要項(xiàng)目施工技術(shù)交底工作，對(duì)重要的施工技術(shù)措施參與討論審批，牽頭解決工程施工中重要的技術(shù)問(wèn)題，特殊項(xiàng)目的施工方案技術(shù)資料編寫(xiě)、審核及技術(shù)培訓(xùn)工作，并指導(dǎo)實(shí)施；積極推行現(xiàn)代管理技術(shù)，促進(jìn)施工和技術(shù)管理的網(wǎng)絡(luò)化、信息化管理水平的提高，推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步，不斷地提高施工技術(shù)管理水平；努力開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，參加QC質(zhì)量活動(dòng)。評(píng)審和投票過(guò)程要先從“一級(jí)專(zhuān)家”開(kāi)始，投票未通過(guò)但同意降級(jí)評(píng)審的申請(qǐng)者隨同申報(bào)“二級(jí)專(zhuān)家”的人員參加“二級(jí)專(zhuān)家”選拔，投票未通過(guò)但同意降級(jí)評(píng)審，并且符合三級(jí)專(zhuān)家申報(bào)條件的申請(qǐng)者隨同申報(bào)“三級(jí)專(zhuān)家”的人員參加“三級(jí)專(zhuān)家”的選拔。三、申報(bào)三級(jí)專(zhuān)家必須符合以下要求：專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格達(dá)到初級(jí)；年齡在35周歲以下（含35周歲），有兩年以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷。二、申報(bào)二級(jí)專(zhuān)家必須符合以下要求：專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格達(dá)到中級(jí)，如專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格未達(dá)到中級(jí)，其工作崗位必須為專(zhuān)業(yè)組長(zhǎng)或同級(jí)及以上的人員(機(jī)關(guān)處室人員需主要負(fù)責(zé)某一方面專(zhuān)業(yè)工作)；有三年以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷。經(jīng)營(yíng)管理一級(jí)專(zhuān)家7人，二級(jí)專(zhuān)家11人，三級(jí)專(zhuān)家18人（分別約占經(jīng)營(yíng)管理人員的2%、3%、5%）。申報(bào)專(zhuān)家的人員，每次只能申報(bào)一類(lèi)。獲得XX公司和XX技術(shù)院各級(jí)專(zhuān)家榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的人員直接認(rèn)定為公司級(jí)專(zhuān)家，但不再享受獎(jiǎng)勵(lì)待遇。四、委員會(huì)辦公室主任： 副主任：成員：勞動(dòng)人事處和科技處相關(guān)工作人員主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司專(zhuān)家日常管理工作；根據(jù)委員會(huì)指示及決策，組織有關(guān)會(huì)議，辦理相關(guān)手續(xù)，完成各項(xiàng)任務(wù)；向委員會(huì)匯報(bào)工作開(kāi)展完成情況。主要職責(zé)：全面指導(dǎo)公司專(zhuān)家選拔、聘任、使用、考核、退出等各項(xiàng)管理工作；決策委員會(huì)管理工作；決定公司一級(jí)專(zhuān)家人選。委員會(huì)下設(shè)工程技術(shù)分委會(huì)和經(jīng)營(yíng)管理分委會(huì)，分別對(duì)公司工程技術(shù)人員和經(jīng)營(yíng)管理人員中的優(yōu)秀人才進(jìn)行選拔與培養(yǎng)，是公司的非專(zhuān)職常設(shè)機(jī)構(gòu)。專(zhuān)家選拔、聘任及管理過(guò)程必須嚴(yán)格遵守規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和條件，遵循公平、公正、公開(kāi)、客觀和實(shí)事求是的原則，嚴(yán)格審查、推薦和管理。二、工程技術(shù)分委會(huì)組織機(jī)構(gòu)主任： 成員：主要職責(zé)：負(fù)責(zé)工程技術(shù)專(zhuān)家各項(xiàng)管理工作；對(duì)工程技術(shù)專(zhuān)家推薦選拔人選進(jìn)行評(píng)審，對(duì)專(zhuān)家任期內(nèi)工作進(jìn)行考核以及解聘審議等；對(duì)工程技術(shù)二、三級(jí)專(zhuān)家的評(píng)審結(jié)果上報(bào)委員會(huì)審批。五、工程技術(shù)分委會(huì)辦公室主任： 成員：科技處相關(guān)工作
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