心理學(xué)管理心理學(xué)(已修改)
2025-02-21 16:32 本頁面
【正文】 心理學(xué) 管理心理學(xué) 管超 自修課的意義 ? 教學(xué)改革的一種嘗試 ? 學(xué)生自學(xué)能力培養(yǎng) ? 心理學(xué)即通常所說的 普通心理學(xué) ，是關(guān)于人的心理現(xiàn)象發(fā)生、發(fā)展過程的最一般規(guī)律的科學(xué)，它主要研究人的心理現(xiàn)象的一般本質(zhì)和心理發(fā)展的一般規(guī)律。 ? 管理心理學(xué)是心理科學(xué)的一個分支，是研究 組織管理 中人的心理活動規(guī)律的一門學(xué)科。 管理心理學(xué)與普通心理學(xué)的 區(qū)別與聯(lián)系 ? 區(qū)別： 普通心理學(xué) 是研究人的心理活動的一般規(guī)律的科學(xué)。 管理心理學(xué) 是研究管理過程中人的心理現(xiàn)象及其規(guī)律的一門科學(xué)。 ? 聯(lián)系： 普通心理學(xué)與管理心理學(xué)的關(guān)系是基礎(chǔ)理論與具體運(yùn)用的關(guān)系，管理心理學(xué)以普通心理學(xué)為基礎(chǔ)，并在此基礎(chǔ)上研究管理過程中人的心理活動的特殊規(guī)律。 管理心理學(xué)的學(xué)科性質(zhì)和特點 人本化 — 是以人為研究中心的學(xué)科，具有明 顯的以人為本的傾向。 綜合性 — 是一門綜合性的科學(xué)，它涉及的基 礎(chǔ)理論知識比較廣。 應(yīng)用性 — 與組織管理活動密切相關(guān)，對于提 高組織管理的水平，起到了積極作 用。 管理心理學(xué)的研究對象 管理活動是人類活動的特殊形式，其對象包括“人”與“物”兩個方面。它們之間構(gòu)成
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