酒店員工外出管理制度-在線瀏覽
2025-02-17 04:53本頁面
【正文】 公外出者，應注重自身言行舉止，維護公司形象； 節(jié)約：因公外出者，應厲行節(jié)儉、縮減開支，嚴禁鋪張浪費； 其他 : 出席會議的員工，返回公司后須提交會議資料、記錄；參加 培 辦公室制 訓的員工，返回公司后須提交培訓筆記等材料 ； 行程的變更： 因公外出的員工若需改變行程 或返回時間 ，須經上級批準，否 則視為私自外出，予以礦工處理 ，并扣除當月工資總額的百分 比 1%10%； 程序的變更： 因公外出的員工，若因客觀原因不能按規(guī)定程序填寫《外出 申請單》 、打卡 ，
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