中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)考前必做試卷推優(yōu)選-在線瀏覽
2025-02-27 09:38本頁(yè)面
【正文】 14 題 矩陣組織形式在（）環(huán)境中較為有效。 正確答案： A, 第 16 題 下列關(guān)于非全日制用工的表述錯(cuò)誤的是（）。 考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師到 鴨題庫(kù) ，更多押題資料下載 正確答案： D, 第 18 題 (2022 年 )關(guān)于最低工資立法的經(jīng)濟(jì)學(xué)分析，正確的是（）。 正確答案： B, 第 20 題 根據(jù)目標(biāo)一路徑理論，讓員工明確別人對(duì)他的期望、成功績(jī)效的標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，這種領(lǐng)導(dǎo)行為稱為（）。 ，及其比例關(guān)系 正確答案： B, 第 22 題 在管理方格理論中，位于坐標(biāo) (1， 1)位置的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格稱為（）。 考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師到 鴨題庫(kù) ，更多押題資料下載 正確答案： B, 第 24 題 關(guān)于勝任特征模 型，不屬于冰山水下的部分是（）。 正確答案： B, 第 26 題 在工作設(shè)計(jì)中，通過(guò)對(duì)機(jī)器和技術(shù)的設(shè)計(jì)來(lái)降低職位對(duì)于體力的要求，這種工作設(shè)計(jì)方法的理論依據(jù)是（）。 個(gè)月 個(gè)月 年 年 正確答案： C, 第 28 題 面試考官根據(jù)開(kāi)始幾分鐘對(duì)應(yīng)聘者的感覺(jué)作出判斷，這種面試偏差被稱為（）。 考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師到 鴨題庫(kù) ，更多押題資料下載 正確答案： C, 第 30 題 標(biāo)準(zhǔn)福利計(jì)劃是指（）。 正確答案： D, 第 32 題 停工留薪期一般不超過(guò)（）。 前用人單位代理人 正確答案： B, 第 34 題 人員篩選中．企業(yè)最常用的測(cè)試手段是（）。 ．就業(yè)量會(huì)有所上升 ，就業(yè)量會(huì)有所下降 正確答案： A, 第 36 題 關(guān)于德?tīng)柗品ǖ恼f(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。 正確答案： B, 第 38 題 關(guān)于組織人力資源投資意愿的陳 述，正確的是（）。 正確答案： C, 第 40 題 (2022 年 )職工因工作遭受 事故傷害需要暫停工作接受工傷醫(yī)療，其停工留薪期一般不超過(guò)12 個(gè)月，傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市場(chǎng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)（）個(gè)月。 正確答案： A, 第 42 題 企業(yè)年金由國(guó)家宏觀指導(dǎo)、企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行，費(fèi)用由企業(yè)和職工個(gè)人繳納，企業(yè)繳費(fèi)在工資總 額（）以內(nèi)的部分，可從成本中列支。 正確答案： C, 第 44 題 關(guān)于組織設(shè)計(jì)的陳述，正確的是（）。 正確答案： B, 第 46 題 對(duì)持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》的 “4050” 人員靈活就業(yè)后，申報(bào)就業(yè)并參加社會(huì)保險(xiǎn)的，給予一定數(shù)額的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，期限最長(zhǎng)不超過(guò)（）年。 規(guī)劃 正確答案： C, 第 48 題 《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況（）。
試題試卷相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1