半島酒店集團(tuán)人力資源管理手冊(最新整理-在線瀏覽
2025-04-05 00:25本頁面
【正文】 制的，部門和人力資源部均有權(quán)作出建議，呈 總 經(jīng)理批準(zhǔn)。 在制定人員編制的同時，一并制定出人員架構(gòu)圖，以顯示酒店各 層級的隸屬關(guān)系。 政策與程序： 部門根據(jù)各工種的工作性質(zhì)及技術(shù)經(jīng)驗(yàn)要求，擬出分管崗位 的 任職要求并送 總經(jīng)理批準(zhǔn)。品德優(yōu)良、五官端正，身體健康，氣質(zhì)高雅。 人力資源部和有關(guān)部門嚴(yán)格按任職要求招聘各職級人員。 應(yīng)聘者若有某方面達(dá)不到要求，但別的方面的優(yōu)勢明顯存在， 且有很好的造就價值，可適當(dāng)靈活掌握。 政策與程序： 一、程序 部門根據(jù)本部人員流動情況和經(jīng)營及工作需要補(bǔ)充人員 時，需按要求填寫《招聘人員申請表》，交人力資源部。 總經(jīng)理根據(jù)部門和人力資源部意見及本人對酒店全局工 作經(jīng)營的把握作出是否批準(zhǔn)的決定。 政策 POLICY 人員招聘 Staff Recruitment Advertization 編號 REF. CODE HRPP004 執(zhí)行職位 POSITION RESPONSIBLE 人力資源總監(jiān) /人力資源部經(jīng)理 涉及部門 DEPARTMENT CONCERNED 所有部門 All Departments 目的： 明確日常人員招聘程序，保證員工質(zhì)量。 員工來源 勞務(wù)市場（招聘） 聯(lián)系學(xué)校實(shí)習(xí)生 從傳真、信 件的個人資料中擇優(yōu)錄用 招聘方式： 登廣告 人才市場 學(xué)校畢業(yè)生 登門自薦 實(shí)習(xí)生 國內(nèi)外酒店杰出人才 利用網(wǎng)絡(luò) 利用獵頭公司（必要時） 內(nèi)部調(diào)動 員工推薦 填表 所有應(yīng)聘者到人力資源部按規(guī)定、用端 正字體填寫 《入職 申請表》。 所有表格均不得在人力資源部以外之地方填寫。 第二次面試：經(jīng)人力資源部面試合格者，推薦至對口部門面試。 A 級經(jīng)理直接由執(zhí)行總經(jīng)理面試。 人力資源部對面試人員進(jìn)行外調(diào)工作。 面試權(quán)限： B 級經(jīng)理以上級別 主管級及以下級別 A 人力資源部 人力資源部 B 部 門 部 門 總經(jīng)理 報批 人力資源部在 《入職申請表》及《人事變更表》上填寫意見后，交部門填寫意見。 行政辦將表返回人力資源部。 人力資源部將獲錄用的人員資料輸入電腦。 政策 POLICY 大型的人員招聘 Staff Recruitment 編號 REF. CODE HRPP005 執(zhí)行職位 POSITION RESPONSIBLE 人力資源總監(jiān) /人力資源部經(jīng)理 HR. Div/Personnel Manager 涉及部門 DEPARTMENT CONCERNED 所有部門 All Departments 目的： 明確人員招聘程序，保證人員質(zhì)量，提高工作效率。 二、招聘前行動計劃 撰寫廣告詞、聯(lián)系廣告公司，由公關(guān)部負(fù)責(zé)。 應(yīng)聘者集結(jié)及運(yùn)行圖示，由人力資源部、美術(shù)部負(fù)責(zé)。 三、個人資料收集及初試 各部門根據(jù)應(yīng)聘者的條件進(jìn)行初步挑選，并將個人資料作好記 錄、分類保存。 人力資源部將通過電傳、 EMAIL、信件形式收到的個人資料分類提供給部門。 部門將合格者名單及資料提交給人力資源部并填寫《人事變更表》。 五、填表 部門面試合格者到人力資源部按規(guī)定、用端正字體填寫 《入職申請表》。 六、報批 人力資源部對面試人員進(jìn)行外調(diào)工作。 人力資源部將兩份表格送行政辦呈 總經(jīng)理簽批。 七、錄用通知 經(jīng) 總經(jīng)理批準(zhǔn)后的 《入職申請表》及《人事變更表》為有效文件，人力資源部據(jù)此通知部門和給錄用人員發(fā)《錄用通知書》。 九、未獲錄用人員的個人資料處理 將復(fù)試后暫時不錄用的人員資料存入“人才庫”。 政策與程序： 人力資源部負(fù)責(zé)辦理的入職手續(xù)： 驗(yàn)收：（查驗(yàn)原件，收復(fù)印件） 身份證、畢業(yè)證 流動人口計劃生育證 彩色照片 3 張 健康證 擔(dān)保書（須打電話對擔(dān)保人的身份進(jìn)行核實(shí)并由核實(shí)者在擔(dān)保書上簽名和記錄調(diào)查時間、內(nèi)容） 各種獎勵、培訓(xùn)證書、職稱資格證 書 邊防證或暫住證 發(fā)放： 員工更衣柜鑰匙 員工考勤卡 消防手冊 員工卡 員工手冊 入住通知單 名牌 制服發(fā)放單 入職通知書 簽署： 合同 員工自愿書 錄入花名
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