員工紀(jì)律管理制度-展示頁
2024-11-09 02:03本頁面
【正文】 管理內(nèi)容——電話禮儀——辦公電話鈴響三聲之內(nèi)必須接起；——通話時聲音清晰明朗；接電話后，不應(yīng)再與別人交談，否則非常失禮； ——上班時盡量避免打私人電話，如確有急事，也應(yīng)簡短；——撥打電話時應(yīng)盡快進(jìn)入主題，談話應(yīng)簡短清楚；——結(jié)束時禮貌道別，放話筒時要輕放。——在辦公室，與同事開玩笑應(yīng)適度，不要惡語傷人，無止休爭論，更不要污言穢語、低級趣味，尤其是對異性同事。更不可在走廊中高聲呼叫同事或上級，而應(yīng)走過去輕聲講?！椢铮捍蠓?、得體、少而精（3件一下）管理內(nèi)容——談吐禮儀——同事見面互道問候，打個招呼；——在辦公區(qū)講話要輕，一般以交談雙方互相能聽到為宜，不要影響他人?！谇唬罕３智鍧嵭l(wèi)生，口氣清新；——胡子：勤修剪，保持面部整潔；（男士有鼻毛，需定時修剪）——鞋襪：保持鞋子無灰塵，定期擦鞋。在工作日應(yīng)著工作服。鉆研業(yè)務(wù)，勇于創(chuàng)新；愛護(hù)公共財物，勤儉節(jié)約。管理內(nèi)容——基本準(zhǔn)則——遵守國家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度。監(jiān)督檢查各部門負(fù)責(zé)人對部門所屬員工的工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，對違反規(guī)定的員工時視其情節(jié)進(jìn)行處罰。第一篇：員工紀(jì)律管理制度員 工 紀(jì) 律 管 理 制 度員工紀(jì)律管理制度職責(zé)權(quán)限公司個部門負(fù)責(zé)人為本部門員工紀(jì)律管理第一責(zé)任人，其他各部門管理人員為實(shí)施監(jiān)督人。公司級領(lǐng)導(dǎo)為公司級員工紀(jì)律綜合管理人。對管理不到位的部門，公司將對其部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行通報批評，并責(zé)令限期改正。維護(hù)公司名譽(yù)、利益和形象； ——遵守職業(yè)道德，誠實(shí)守信，服從大局，嚴(yán)守公司秘密；——熱愛本職工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取。——尊重他人，坦誠溝通，與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，服務(wù)客戶熱誠周到；管理內(nèi)容——工作場所禮儀：員工著裝應(yīng)大方、得體、方便工作，儀表禮儀： ——著裝：大方、得體、方便工作?！獋€人衛(wèi)生：勤洗澡、勤換衣；——發(fā)型：端莊、清爽、易于打理；——化妝：自然、淡雅、清新、脫俗、不露雕琢；忌上班時濃妝艷抹。忌穿鞋不穿襪，皮鞋配白色襪子。尤其是別人聽電話時或與人談話的時候。——與同事交談更多使用禮貌用語：“請、謝謝、您好、對不起、再見”。管理內(nèi)容——電子禮儀——郵件禮儀：員工已開通郵件賬戶的在上班時間均應(yīng)保持郵件系統(tǒng)開啟，隨時接受郵件；只向需要了解郵件內(nèi)容的人發(fā)送郵件；郵件不宜附容量較大（4兆以上）的附件，郵件現(xiàn)已被國家認(rèn)可作為法律證據(jù)，所以發(fā)郵件時要慎重； ——傳真：應(yīng)當(dāng)包括您的聯(lián)系信息、日期和頁數(shù)；——手機(jī)：當(dāng)您在面試、開會或正在參加一個正式的活動時，應(yīng)將手機(jī)關(guān)到振動或關(guān)機(jī)，一定要接的電話應(yīng)離開會場。管理內(nèi)容——名片禮儀——遞名片時應(yīng)鄭重其事，起身站立，用雙手，與胸前同高或略低，并正面朝向?qū)Ψ?，一邊遞交一邊清楚說出自己的姓名，切勿以左手遞交名片；——在商業(yè)場合，注意發(fā)名片次序：應(yīng)由職位低者先遞，同等職位，應(yīng)由訪者先遞；如果與上司一起會見客人，則不應(yīng)搶在主管前遞送；與多人交換名片，應(yīng)講究先后次序，或由近及遠(yuǎn)，或由尊而卑；——接對方的名片時，應(yīng)雙手去接，仔細(xì)看過并讀過對方姓名后收起。管理內(nèi)容——員工行為規(guī)范——公司員工應(yīng)有正確規(guī)范的職業(yè)禮儀，文明禮貌的形象舉止，體現(xiàn)出大方得體的職業(yè)風(fēng)范；——具有環(huán)保意識，講究社會公德，自覺維護(hù)公共場所、公司辦公區(qū)的環(huán)境整潔和良好的秩序，維護(hù)公共區(qū)域衛(wèi)生，如洽談室、會議室、廁所；在指定的區(qū)域內(nèi)吸煙，不在辦公區(qū)內(nèi)就餐、吃零食；出席重要場合、外出訪客均應(yīng)體現(xiàn)個人良好的職業(yè)素養(yǎng)。——工作時間不談與工作無關(guān)的話題，不做與工作無關(guān)的事?！诠巨k公期間，員工應(yīng)佩戴胸
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