【正文】 小組，制定了《衡南縣開展“萬名干部下基層大走訪”活動實施方案》。去年3月8日，全縣召開“萬名干部下基層大走訪”活動動員會，針對大走訪活動面廣線長、要求高、任務(wù)重、難度大的特點，我縣精心組織，提前預(yù)案，統(tǒng)籌部署，確保了活動有序推進。一、認真總結(jié)過去，充分肯定成績?nèi)ツ?月份，在全縣“萬名干部下基層大走訪”活動中，我縣黨員干部深入基層，貼近群眾，立足解決難題，干部得到了鍛煉，作風(fēng)經(jīng)受住了考驗，干群關(guān)系更加貼近，社會反響良好，活動取得了實質(zhì)性的成效。過去常說的“冷、橫、硬”現(xiàn)象，雖說有了第四篇：干部作風(fēng)建設(shè)主題活動 動員會 講話在全縣深化“萬名干部下基層大走訪”主題活動動員大會上的講話中共衡南縣委副書記 廖義智（2012年3月7日）同志們：為深入貫徹落實省市作風(fēng)建設(shè)會議精神，安排部署全縣深化“萬名干部下基層大走訪”活動，縣委決定今天召開這次大會，其主要目的就是動員全縣各級黨組織和廣大黨員干部積極行動起來，自覺深入基層，主動服務(wù)群眾，切實改進作風(fēng)，為衡南“搶抓機遇、奮力推進四化兩型，爭當科學(xué)發(fā)展排頭兵”凝聚力量、夯實基礎(chǔ)，為迎接黨的十八大召開營造良好氛圍。特別是對照省市要求，我感到又有了新的“不足”。三是散漫“有余”，集中不足。在去年我剛來時，在“七一”講話中指出了我們作風(fēng)建設(shè)上存在的“三個有余，三個不足”，我再重申一下：一是守攤“有余”，“闖勁”不足。因此，我們必須克服以上“三種認識”，積極投身到作風(fēng)建設(shè)年活動中來。從大處講，我們每一個同志的言行，每一個同志的作風(fēng)，不僅代表自己的形象，更代表著勞動保障部門的形象，甚至代表著市委、市政府在人民群眾心目中的形象。我們常說，作風(fēng)是形象，作風(fēng)是戰(zhàn)斗力。三是不要以為小事成不了大事。省市紀委、監(jiān)察部門以及新聞媒體的明查暗訪活動不會因此而結(jié)束，還將隨時進行抽查暗訪活動。市紀委也組織我市的新聞媒體，多次開展了明查暗訪活動，對發(fā)現(xiàn)的市直及部分縣市區(qū)機關(guān)工作人員違反工作紀律的問題在*日報進行了曝光，2月20日下午，市紀委、監(jiān)察局召開新聞發(fā)布會，對市直及縣市區(qū)33名違反機關(guān)工作紀律的典型案件進行了報道。在開展這項活動之前，媒體曝光了石家莊建設(shè)局幾名干部工作時間聚在一起打牌賭錢的問題，隨后對這幾名干部進行了嚴肅處理。二是不要以為慣性即合“常規(guī)”。省委張云川書記在大會上的講話針砭時弊，意味深長，振聾發(fā)聵，體現(xiàn)了省委、省政府大力加強干部作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)建風(fēng)清氣正軟環(huán)境的信心和決心；市委陳貴書記在全市動員大會上強調(diào)地創(chuàng)建活動載體，以超常作風(fēng)推動超常發(fā)展，更是充分說明了市委市政府在改進干部作風(fēng)，推進全市經(jīng)濟社會健康快速發(fā)展的良好愿望和嚴肅態(tài)度。有的同志受傳統(tǒng)思維影響，對今年省市委開展作風(fēng)建設(shè)的極端重要性認識不足，總認為今年搞的“作風(fēng)建設(shè)年”是一般性的活動，與以往開展的活動沒什么不一樣。所以，在全省推進“三年大變樣”活動的關(guān)鍵之年，在全市負重奮進的“爬坡”時期，省委、市委把今年確定為“作風(fēng)建設(shè)年”。作風(fēng)是形象，作風(fēng)是凝聚力，作風(fēng)是戰(zhàn)斗力。希望全體干部職工以昂揚向上、奮發(fā)有為的精神和真抓實干、務(wù)求實效的作風(fēng)，統(tǒng)籌兼顧、突出重點、有序推進，不斷把局作風(fēng)建設(shè)提高到一個新水平，努力建設(shè)一支團結(jié)、務(wù)實、清廉、高效的隊伍，為推動縣的“居中崛起”，經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻。要通過檢查督查，確保作風(fēng)建設(shè)的各項工作要求落到實處。四要嚴格督查。圍繞《實施方案》中明確的任務(wù)和目標，要通過作風(fēng)建設(shè)，真正樹起新風(fēng)，鼓起干勁。系統(tǒng)干部要積極參與，以實際行動，提高工作能力和服務(wù)水平。二要協(xié)調(diào)配合。一要落實責(zé)任。要從長遠出發(fā)建立長效機制，從根本上解決服務(wù)方面的問題。都制定作風(fēng)年建設(shè)的具體措施，要圍繞活動的總目標和相對應(yīng)的任務(wù)，聯(lián)系實際進行分析研究，找準問題和突破口，制定操作性強的工作措施，并向全體干部職工公布。一定要從講政治的高度樹立大局意識、紀律意識和責(zé)任意識，真正做到顧全大局，令行禁止，和衷共濟，團結(jié)奮斗，積極推動工作的科學(xué)發(fā)展。維護大局就是一切為大局著想，對事關(guān)全局的事情要雷厲風(fēng)行、抓緊實施；對已部署的工作督促檢查、一抓到底；對一些關(guān)鍵的、重要的環(huán)節(jié)，要率先垂范、靠前指揮，優(yōu)質(zhì)高效地完成各項任務(wù)，積極主動地推動大局發(fā)展。服從大局就是一切從大局出發(fā)，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，確保各項工作始終在黨的大政方針指導(dǎo)下健康運行、協(xié)調(diào)發(fā)展。只有強化大局意識，才能正確處理好局部與全局、個人與整體、當前與長遠的關(guān)系，才能統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，充分調(diào)動各方面的積極性。三是強化大局意識，確保思想統(tǒng)一。我們每一名干部都要正確處理好講寬容與講原則之間的關(guān)系，大事講原則，小事講風(fēng)格，互相尊重，互相支持，嚴于律己，寬以待人。二是強化團結(jié)意識，凝聚發(fā)展合力。如果我們不積極適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，就會在挑戰(zhàn)面前束手無策，就會在困難面前縮手縮腳，就會在事業(yè)發(fā)展中碌碌無為，就會在本職工作中得過且過，最終被淘汰出局。一是強化作為意識，樹立爭先觀念。要圍繞人民群眾最現(xiàn)實、最關(guān)心、最直接的利益問題，加強調(diào)查研究，真正使自己的工作計劃、措施和辦法切實可行。加強作風(fēng)建設(shè)，就是要在壓力和困難面前振奮精神，破解難題，推動工作，因此，通過這次活動，干部職工的整體素質(zhì)要有明顯提提升，組織紀律觀念要明顯增強，工作積極性要明顯明顯提高，把該解決的問題擺出來，把為縣廣大群眾的服務(wù)搞上去，把各項工作推上一個新臺階。通過學(xué)習(xí)，提高服務(wù)意識，積極主動地為服務(wù)對象提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。二要自覺學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化知識和專業(yè)知識、不斷豐富知識，進一步提高服務(wù)群眾的能力，適應(yīng)工作的需要。加強作風(fēng)建設(shè)，強化學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)。這次活動的總體要求是：堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十七屆六中全會和自治區(qū)第八次黨代會精神，以工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、工作效能明顯提高為目標,從治“慢”、治“混”、治“散”、治“浮”、治“庸”、治“懶”入手,著力解決干部職工宗旨觀念不牢、責(zé)任意識不強、工作執(zhí)行力不強、工作落實不力、工作效率不高、遵守紀律不強、精神狀態(tài)不振等實出問題,切實提高系統(tǒng)干部職工的整體素質(zhì),把縣委、縣政府重大決策部署和各項工作落到實處，為實現(xiàn)“居中崛起”提供有力的群眾基礎(chǔ)和作風(fēng)紀律保證。二、抓住關(guān)鍵，扎實推進，著力解決作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題我們的《實施方案》明確了要重點解決的問題，但設(shè)身處地的講，我們實際存在的問題還不止這些，有些問題還相當嚴重，在此不再一一列舉?！皟蓚€清醒”，即清醒認識我們在工作的各個方面、每一名干部在作風(fēng)建設(shè)方面，影響全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的突出問題；清醒認識自身存在的問題和不足。我想，每一位同志都應(yīng)該有所觸動，對這次活動要做到“三個明白”和“兩個清醒”。一、加強干部作風(fēng)建設(shè)，是應(yīng)對挑戰(zhàn)、促進科學(xué)發(fā)展的必然要求今年，是“十二五”規(guī)劃開局之年，也是對口援建起步之年，又是全縣開展的“干部作風(fēng)建設(shè)年”。剛才，我們學(xué)習(xí)了縣“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案，大家要統(tǒng)一思想，提高認識，狠抓落實，確保這次活動取得實效。同志們，加強干部作風(fēng)建設(shè)，是河北科學(xué)發(fā)展之所需，是廣大人民群眾之所盼。各地各部門要認真貫徹省委的總體要求與部署，在嚴格標準的同時，根據(jù)干部崗位職責(zé)不同、工作任務(wù)不同的實際，有針對性地制定具體方案，確定相應(yīng)的內(nèi)容和形式，明確需要解決的重點問題，使活動更加貼近工作實際、貼近干部實際。要實施分類指導(dǎo)。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)和組織、宣傳等部門，要從各自的職能出發(fā)，從多方面深入做好工作，形成推進作風(fēng)建設(shè)的合力。各督導(dǎo)組要認真履行職責(zé)，采取座談匯報和明察暗訪相結(jié)合的方式，了解進展情況，發(fā)現(xiàn)存在問題，總結(jié)好的經(jīng)驗，督促各單位嚴格按照要求，組織開展好活動。要加強組織推動。各級黨政主要負責(zé)同志，要擔(dān)負起抓班子、帶隊伍的職責(zé)，切實抓好本地、本單位的作風(fēng)建設(shè)，尤其是對重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，更要敢抓敢管、不怕得罪人。各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部，要率先垂范、身體力行，要求廣大干部做到的、領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到，要求基層做到的，領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)要首先做到，要求領(lǐng)導(dǎo)班子做到的、“一把手”要首先做到，形成一級帶一級、一級抓一級的良好局面。要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。第二、第三批單位，要把作風(fēng)建設(shè)作為學(xué)習(xí)實踐活動的有機組成部分和重要載體之一，全面抓好各項任務(wù)的落實，有些環(huán)節(jié)和步驟可以結(jié)合起來、一并進行。各級黨委（黨組）要把干部作風(fēng)建設(shè)年活動，納入深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動之中，統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進。各地各部門要把這項工作擺在突出位置來抓，務(wù)求有震動、有突破、見實效。誰阻擋了河北事業(yè)發(fā)展，誰讓市場主體和人民群眾過不去，我們就讓他過不去，調(diào)整他的位置、摘去他的“帽子”。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門，要加強對干部作風(fēng)情況的檢查，把問責(zé)重點放在不作為、亂作為上，對存在問題的要進行批評教育，對經(jīng)教育不改的要作出嚴肅處理，典型事例要公開曝光。我們要學(xué)習(xí)借鑒這些好經(jīng)驗、好做法，建立健全群眾評議干部機制，并將評議結(jié)果運用到任用和獎懲工作中。今年下半年，要采取上下左右評議、定量打分評議的方式，精心組織、廣泛開展群眾性評議領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員活動。實踐表明，只有把干部的施政行為置于監(jiān)督之下，才能有效防止各種不正之風(fēng)。一要為市場主體服務(wù)，幫助企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者解決資金、人才、技術(shù)、市場等方面的困難；二要為“三農(nóng)”服務(wù)，組織專門力量、調(diào)配各種資源，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)；三要為民生服務(wù)，把改善人民生活放在突出位置來抓，尤其要重視解決好大學(xué)生、農(nóng)民工和下崗失業(yè)人員的就業(yè)問題，切實保障他們的收入和生活水平；四要為項目服務(wù)，在審批和建設(shè)的各個環(huán)節(jié)開辟“綠色通道”，急事急辦、特事特辦，以優(yōu)質(zhì)高效的工作解決各種實際問題。我們就是要在解決復(fù)雜矛盾、完成具體任務(wù)中鍛煉干部、檢驗干部、選用干部，用句通俗話說，要么壓成才，要么壓下臺。唐山市選派后備干部，負責(zé)重點項目代辦和跑辦工作，邯鄲市選派后備干部，到信訪和重點項目辦等部門掛職鍛煉，并對他們進行跟蹤考核，不僅有利于促進工作落實，而且有利于干部成長進步，這種做法值得各地借鑒。我們要堅持用事業(yè)凝聚人、激勵人、鍛煉人，引導(dǎo)各級干部把思想集中到貫徹科學(xué)發(fā)展觀上來，把精力集中到抓好各項工作落實上來。由于有科學(xué)發(fā)展觀的統(tǒng)領(lǐng)，我們