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干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員會講話-wenkub

2024-10-10 19 本頁面
 

【正文】 落實科學(xué)發(fā)展觀的能力,決不能占著稀缺的崗位資源干不成事、辦不好事。影響更為惡劣的是,少數(shù)機(jī)關(guān)干部無視工作紀(jì)律,竟然在上班時間擅離職守、打牌賭博、上網(wǎng)打游戲、炒股等,這樣的干部怎么能讓群眾滿意和信服。有的不守規(guī)矩亂作為,不給好處不辦事,給了好處亂辦事,成為阻礙事業(yè)發(fā)展的“絆腳石”。有的缺乏宗旨意識且權(quán)欲重,以官為本、官僚主義,缺失民本思想和責(zé)任,出了問題捂著、蓋著、瞞著,以致釀成重大事件,給人民群眾生命安全、給河北形象造成了極大損害。河北干部隊伍主體是講政治、顧大局的,是有大情大義、能打硬仗的。黨風(fēng)正則干群和,干群和則社會穩(wěn)。據(jù)省信訪局分析,在去年500多批次赴省集體上訪中,因干部作風(fēng)問題引發(fā)的近200批,占到了總量的近40%。保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,是由我們黨的根本宗旨所決定的。這樣的環(huán)境,怎么能讓更多的投資者落戶河北呢?怎么能讓現(xiàn)有企業(yè),更好地生存和發(fā)展呢?怎么能讓直接創(chuàng)造財富的市場主體,多起來活起來呢?前些年,我省先后有妙士、雪馳等一些知名企業(yè)遷往他省,這中間雖然有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上的考慮,但投資環(huán)境欠佳也是一條重要原因。一段時間以來,有些問題,開發(fā)商、企業(yè)和基層群眾反映越來越多,而且越來越強(qiáng)烈,例如行政審批過多過濫、辦事效能低、服務(wù)差,已經(jīng)到了難以容忍的程度。我們一定要緊密聯(lián)系河北改革發(fā)展的實際,聯(lián)系干部隊伍建設(shè)的實際,充分認(rèn)識開展這一活動的極端重要性和現(xiàn)實緊迫性。省委決定在全省開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動,就是貫徹落實胡錦濤總書記重要講話精神的具體行動。下面,我講幾點(diǎn)意見。一、應(yīng)對復(fù)雜多變的局勢,完成艱巨繁重的任務(wù),加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)至關(guān)重要我們黨歷來高度重視作風(fēng)建設(shè),近幾年來,以胡錦濤同志為總書記的黨中央,對這一問題更是反復(fù)強(qiáng)調(diào)、多次作出重要部署。根據(jù)中央的統(tǒng)一部署,目前我們正在開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。第一,這是推動河北科學(xué)發(fā)展的迫切需要。河北要發(fā)展、要抓機(jī)遇、要振興,必須從轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)入手,提高服務(wù)水平,下大決心解決好發(fā)展環(huán)境問題。面對這一現(xiàn)實,我們必須集中力量,解決好干部作風(fēng)方面存在的突出問題。越是在面對困難、應(yīng)對挑戰(zhàn)的時候,越要團(tuán)結(jié)群眾、依靠群眾、為了群眾,越要深入扎實地做好惠民生、謀民利、聚民心、促民和的工作。集中表現(xiàn)為:制定政策沒有充分考慮群眾意愿,漠視群眾利益;辦事不公開、處事不公正,甚至以權(quán)謀私;對群眾反映的問題,思想上不重視,工作上不盡心。在當(dāng)前這樣一個特殊時期,在今年這樣一個特殊年份,河北又處于一個特殊區(qū)位,我們必須高度重視加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),不斷提高服務(wù)人民群眾的能力,切實解決好群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。我省有大批的優(yōu)秀干部,他們承擔(dān)繁重的工作壓力,艱苦奮斗,默默奉獻(xiàn),尤其是在縣、鄉(xiāng)和困難地區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)干部。去年發(fā)生的三鹿問題奶粉事件、李家洼煤礦特大礦難瞞報事件,就是活生生的反面教材。尤其是在當(dāng)前擴(kuò)內(nèi)需、保增長任務(wù)十分緊迫的情況下,一些重要部門和關(guān)鍵崗位的工作人員,仍然夜郎自大、工作消極,把投資者拒之門外。我們開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動,就是要切實糾正這些不正之風(fēng),使全省廣大干部的作風(fēng)有一個新的更大轉(zhuǎn)變。求真務(wù)實,就是要牢固樹立正確的事業(yè)觀、價值觀、政績觀,重實際、重實效、重結(jié)果,一門心思干工作,撲下身子抓落實,不要過多地講這樣那樣的戰(zhàn)略構(gòu)想,而要統(tǒng)籌兼顧、全面推進(jìn),每年集中精力辦成幾件讓群眾看得見、摸得著的實事?;顒又幸o密聯(lián)系改革發(fā)展穩(wěn)定的實際,切實把握好“五個新”的目標(biāo),即:貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、堅定性有新增強(qiáng),推進(jìn)改革創(chuàng)新、破解發(fā)展難題的能力有新提高,服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的環(huán)境有新優(yōu)化,拒絕理由、雷厲風(fēng)行、狠抓落實的作風(fēng)有新改進(jìn),應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)、推進(jìn)富民強(qiáng)省的實踐有新業(yè)績。一些干部作風(fēng)不好,從根子上講是思想出了問題。要繼續(xù)從多方面深入做好工作,在實踐中檢驗教育成果,盡快消除三鹿事件帶來的負(fù)面影響。我們必須增強(qiáng)群眾觀念和公仆意識,把群眾呼聲作為第一信號,把群眾需要作為第一選擇,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。但現(xiàn)在一些機(jī)關(guān)單位風(fēng)氣不正,別說主動服務(wù)、熱情服務(wù)了,就是辦正常的業(yè)務(wù)事項,經(jīng)常遇到的也是冷面孔、冷板凳,需要走后門、托關(guān)系、憑面子來疏通。各部門各單位要從崗位職責(zé)和工作特點(diǎn)的實際出發(fā),著眼于解決當(dāng)前存在的突出問題,有針對性地出臺具體規(guī)定,做到目標(biāo)任務(wù)明確、責(zé)任主體明確、工作標(biāo)準(zhǔn)明確、操作流程明確、完成時限明確、獎懲措施明確,切實把公務(wù)人員的履職行為,納入制度化、規(guī)范化軌道。這樣華而不實的做法,怎么能提高效率、方便基層、方便群眾!各地各單位在建立和完善制度的同時,要對制度落實情況進(jìn)行全面檢查,對有章不循、有據(jù)不依的要嚴(yán)肅查處,決不能讓制度流于形式。今年要下大決心、花大力氣、用硬措施,以項目審批為突破口,加快推進(jìn)行政審批制度改革。要繼續(xù)深化干部人事制度改革,在一些直屬機(jī)關(guān)開展干部競爭上崗試點(diǎn),按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,把德才兼?zhèn)洹⒆黠L(fēng)好的干部選拔到關(guān)鍵崗位上來,徹底改變論資排輩、混資歷、拉關(guān)系升遷的現(xiàn)象。由于有科學(xué)發(fā)展觀的統(tǒng)領(lǐng),我們在推動發(fā)展、富民強(qiáng)省的實踐中,全省上下的思想更加統(tǒng)一,目標(biāo)更加明確,行動更加一致。唐山市選派后備干部,負(fù)責(zé)重點(diǎn)項目代辦和跑辦工作,邯鄲市選派后備干部,到信訪和重點(diǎn)項目辦等部門掛職鍛煉,并對他們進(jìn)行跟蹤考核,不僅有利于促進(jìn)工作落實,而且有利于干部成長進(jìn)步,這種做法值得各地借鑒。一要為市場主體服務(wù),幫助企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者解決資金、人才、技術(shù)、市場等方面的困難;二要為“三農(nóng)”服務(wù),組織專門力量、調(diào)配各種資源,推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè);三要為民生服務(wù),把改善人民生活放在突出位置來抓,尤其要重視解決好大學(xué)生、農(nóng)民工和下崗失業(yè)人員的就業(yè)問題,切實保障他們的收入和生活水平;四要為項目服務(wù),在審批和建設(shè)的各個環(huán)節(jié)開辟“綠色通道”,急事急辦、特事特辦,以優(yōu)質(zhì)高效的工作解決各種實際問題。今年下半年,要采取上下左右評議、定量打分評議的方式,精心組織、廣泛開展群眾性評議領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員活動。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織部門,要加強(qiáng)對干部作風(fēng)情況的檢查,把問責(zé)重點(diǎn)放在不作為、亂作為上,對存在問題的要進(jìn)行批評教育,對經(jīng)教育不改的要作出嚴(yán)肅處理,典型事例要公開曝光。各地各部門要把這項工作擺在突出位置來抓,務(wù)求有震動、有突破、見實效。第二、第三批單位,要把作風(fēng)建設(shè)作為學(xué)習(xí)實踐活動的有機(jī)組成部分和重要載體之一,全面抓好各項任務(wù)的落實,有些環(huán)節(jié)和步驟可以結(jié)合起來、一并進(jìn)行。各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部,要率先垂范、身體力行,要求廣大干部做到的、領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到,要求基層做到的,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要首先做到,要求領(lǐng)導(dǎo)班子做到的、“一把手”要首先做到,形成一級帶一級、一級抓一級的良好局面。要加強(qiáng)組織推動。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織、宣傳等部門,要從各自的職能出發(fā),從多方面深入做好工作,形成推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的合力。各地各部門要認(rèn)真貫徹省委的總體要求與部署,在嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)的同時,根據(jù)干部崗位職責(zé)不同、工作任務(wù)不同的實際,有針對性地制定具體方案,確定相應(yīng)的內(nèi)容和形式,明確需要解決的重點(diǎn)問題,使活動更加貼近工作實際、貼近干部實際。剛才,我們學(xué)習(xí)了縣“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案,大家要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,狠抓落實,確保這次活動取得實效。我想,每一位同志都應(yīng)該有所觸動,對這次活動要做到“三個明白”和“兩個清醒”。二、抓住關(guān)鍵,扎實推進(jìn),著力解決作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題我們的《實施方案》明確了要重點(diǎn)解決的問題,但設(shè)身處地的講,我們實際存在的問題還不止這些,有些問題還相當(dāng)嚴(yán)重,在此不再一一列舉。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí),提高服務(wù)意識,積極主動地為服務(wù)對象提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。要圍繞人民群眾最現(xiàn)實、最關(guān)心、最直接的利益問題,加強(qiáng)調(diào)查研究,真正使自己的工作計劃、措施和辦法切實可行。如果我們不積極適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,就會在挑戰(zhàn)面前束手無策,就會在困難面前縮手縮腳,就會在事業(yè)發(fā)展中碌碌無為,就會在本職工作中得過且過,最終被淘汰出局。我們每一名干部都要正確處理好講寬容與講原則之間的關(guān)系,大事講原則,小事講風(fēng)格,互相尊重,互相支持,嚴(yán)于律己,寬以待人。只有強(qiáng)化大局意識,才能正確處理好局部與全局、個人與整體、當(dāng)前與長遠(yuǎn)的關(guān)系,才能統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動,充分調(diào)動各方面的積極性。維護(hù)大局就是一切為大局著想,對事關(guān)全局的事情要雷厲風(fēng)行、抓緊實施;對已部署的工作督促檢查、一抓到底;對一些關(guān)鍵的、重要的環(huán)節(jié),要率先垂范、靠前指揮,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項任務(wù),積極主動地推動大局發(fā)展。都制定作風(fēng)年建設(shè)的具體措施,要圍繞活動的總目標(biāo)和相對應(yīng)的任務(wù),聯(lián)系實際進(jìn)行分析研究,找準(zhǔn)問題和突破口,制定操作性強(qiáng)的工作措施,并向全體干部職工公布。一要落實責(zé)任。系統(tǒng)干部要積極參與,以實際行動,提高工作能力和服務(wù)水平。四要嚴(yán)格督查。希望全體干部職工以昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神和真抓實干、務(wù)求實效的作風(fēng),統(tǒng)籌兼顧、突出重點(diǎn)、有序推進(jìn),不斷把局作風(fēng)建設(shè)提高到一個新水平,努力建設(shè)一支團(tuán)結(jié)、務(wù)實、清廉、高效的隊伍,為推動縣的“居中崛起”,經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。所以,在全省推進(jìn)“三年大變樣”活動的關(guān)鍵之年,在全市負(fù)重奮進(jìn)的“爬坡”時期,省委、市委把今年確定為“作風(fēng)建設(shè)年”。省委張云川書記在大會上的講話針砭時弊,意味深長,振聾發(fā)聵,體現(xiàn)了省委、省政府大力加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)建風(fēng)清氣正軟環(huán)境的信心和決心;市委陳貴書記在全市動員大會上強(qiáng)調(diào)地創(chuàng)建活動載體,以超常作風(fēng)推動超常發(fā)展,更是充分說明了市委市政府在改進(jìn)干部作風(fēng),推進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會健康快速發(fā)展的良好愿望和嚴(yán)肅態(tài)度。在開展這項活動之前,媒體曝光了石家莊建設(shè)局幾名干部工作時間聚在一起打牌賭錢的問題,隨后對這幾名干部進(jìn)行了嚴(yán)肅處理。省市紀(jì)委、監(jiān)察部門以及新聞媒體的明查暗訪活動不會因此而結(jié)束,還將隨時進(jìn)行抽查暗訪活動。我們常說,作風(fēng)是形象,作風(fēng)是戰(zhàn)斗力。因此,我們必須克服以上“三種認(rèn)識”,積極投身到作風(fēng)建設(shè)年活動中來。三是散漫“有余”,集中不足。過去常說的“冷、橫、硬”現(xiàn)象,雖說有了第四篇:干部作風(fēng)建設(shè)主題活動 動員會 講話在全縣深化“萬名干部下基層大走訪”主題活動動員大會上的講話中共衡南縣委副書記 廖義智(20
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